国家公務員　係長級職

ハローワーク事業所名

関東森林管理局

就業場所

〒371-8508

群馬県前橋市岩神町４丁目１６－２５

＊他、関東森林管理局管轄区域（本局・森林管理署等に配属）

職種

国家公務員 係長級職（一般職試験合格者相当）

仕事内容

森林管理局又は管轄区域内の森林管理署等において、林野庁が所

管する各種施策に関する行政事務を担当していただきます。

主として庶務、職員の人事・給与、経理、国有財産管理等の内部

管理業務などに従事していただきます。 採用後は、国家公務員採用一般職試験合格者（係長級）相当とし

て任用されます。

＊採用予定時期：原則として２０２７年４月１日

＊応募締切日：令和８年１０月２２日（受信有効）

＊１次選考選考合格発表：令和８年１１月６日

＊第２次選考：令和８年１１月１７日～１１月３０日で指定する日

＊最終合格発表：令和８年１２月１日（予定）

業務の変更範囲：会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

10010-09622461

受付年月日

2026年9月28日

紹介期限日

2026年10月22日

受理安定所

前橋公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

行政機関

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1001-505582-6

事業所名

カントウシンリンカンリキョク

関東森林管理局

所在地

〒371-8508

群馬県前橋市岩神町４丁目１６－２５

ホームページ

http://www.rinya.maff.go.jp/kanto/

正社員

フル

資格不問

週休二日制（土日休）

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

国家公務員 係長級職（一般職試験合格者相当）

仕事内容

森林管理局又は管轄区域内の森林管理署等において、林野庁が所

管する各種施策に関する行政事務を担当していただきます。

主として庶務、職員の人事・給与、経理、国有財産管理等の内部

管理業務などに従事していただきます。

※採用後は、国家公務員採用一般職試験合格者（係長級）相当とし

て任用されます。

＊採用予定時期：原則として２０２７年４月１日

＊応募締切日：令和８年１０月２２日（受信有効）

＊１次選考選考合格発表：令和８年１１月６日

＊第２次選考：令和８年１１月１７日～１１月３０日で指定する日

＊最終合格発表：令和８年１２月１日（予定）

業務の変更範囲：会社の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒371-8508

群馬県前橋市岩神町４丁目１６－２５

＊他、関東森林管理局管轄区域（本局・森林管理署等に配属）

就業場所に関する特記事項

＊関東森林管理局管轄：福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県

、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、山梨県、静岡県）

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

関東森林管理局及び管轄区内の森

林管理署等

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜62歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年６３歳を上限とし、一定の職務経験を有する者の採用のため。

学歴

必須

高校以上

専攻について

大学、短期大学、高等専門学校若しくは高等学校を卒業した者及び

これらと同等以上の学力を有すると認められる者

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

民間企業、官公庁等における職務経験（２０２６年４月１日現在で

大学を卒業者は７年以上、短期大学及び高等専門学校を卒業者は１

０年以上、高等学校卒業者は１２年以上）を有する者

試用期間

あり

期間

６ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

276,300円〜364,200円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

276,300円〜364,200円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

住居手当０円～２８０００円、扶養手当０円～１３００

０円。実際の手当の支給に当たっては、個人の状況又は

法律改正を踏まえて支給することとなります。給与は、

一般職の職員の給与に関する法律（昭和２５年法律第９

５号）に基づき支給され、採用時の俸給月額は、採用者

の経歴・能力等を考慮して決定します。

月平均労働日数

20.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

150,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

16日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり5,000円〜9,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 4.70ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時30分〜17時15分

就業時間に関する特記事項

勤務時間は１日７時間４５分

始業時間及び終業時間は勤務地によって異なる。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

120日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

年２０日の年次休暇（残日数は２０日を上限として翌年に繰越し）

、夏季休暇３日間、年末年始休暇（１２／２９～１／３）等

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

15日

その他の労働条件等

加入保険等

公務災害補償，その他（共済組合）

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 63歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり，世帯用あり

勤務地の状況により異なる。

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

4,300人

就業場所

168人

うち女性

66人

うちパート

47人

労働組合

あり

事業内容

国有林野の管理経営を行う為に、森林のもつ国土、環境保全等の公

益的機能の発揮、林産物の供給・地域振興への寄与等を目的の官庁

会社の特長

関東森林管理局は農林水産省の地方出先機関です。

法人番号

4000012080002

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

7人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後42日以内

面接選考結果通知

面接後14日以内

求職者への通知方法

電話，Ｅメール

選考日時等

その他

その他の選考日時等

仕事内容欄参照

選考場所

〒371-8508

群馬県前橋市岩神町４－１６－２５

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

小論文

応募書類の送付方法

Ｅメール

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

募集要項等詳細については、林野庁採用情報ページを参照して下さ

い。

担当者

課係名、役職名

関東森林管理局総務課 人事係長

電話番号

027-210-1156

ＦＡＸ

027-230-1393

Ｅメール

ks_kanto_[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊次のいずれかに該当する者は応募できません。

（１）日本の国籍を有しない者

（２）国家公務員法第３８条の規定により国家公務員となることが

できない者

・拘禁刑以上の刑に処せられ、その執行を終わるまでの者又はそ

の刑の執行猶予の期間中の者その他その執行を受けることがなくな

るまでの者

・一般職の国家公務員として懲戒免職の処分を受け、当該処分の

日から２年を経過しない者

・日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを

主張する政党その他の団体を結成し、又はこれに加入した者

（３）平成１１年改正前の民法の規定による準禁治産の宣告を受け

ている者（心身耗弱を原因とするもの以外）

（４）採用予定時期までに国家公務員法第８１条の６に定める定年

に達する者（令和９年度における定年年齢は６３歳）

＊応募フォームへの回答が必要となりますので、募集要項等詳細に

ついては林野庁採用情報ページをご参照ください。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。