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ルート営業

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Onsite

ルート営業

一般社団法人 千葉衛生福祉協会

ルート営業

1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

28 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

一般社団法人 千葉衛生福祉協会

就業場所

〒260-0018

千葉県千葉市中央区院内1-8-12

職種

ルート営業(営業職)

仕事内容

主に既存の取引先(企業や公的機関・各種団体)を中心に、健康診

断の企画および提案をお任せいたします。

・健康診断(施設内・出張巡回)の提案営業、打ち合わせ

・健診現場スタッフへ出す指示書の作成、準備

・健診会場での立ち会い、受診者様の受付案内等のサポート

・受診票や健診結果データ等の納品業務

既存フォロー中心のため丁寧な対応ができる方を歓迎します。

営業経験(業界・年数不問)もしくは接客・販売など人と関わる仕

事の経験がある方のご応募もお待ちしております。

年齢や経験は重視せず、協調性と人柄を第一に採用しています!

業界未経験の方も丁寧にサポートしますのでご安心ください。

  • 変更範囲:当法人の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

12010-29747061

受付年月日

2026年9月28日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

千葉公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

一般診療所

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1201-007883-3

事業所名

イッパンシャダンホウジン チバエイセイフクシキョウカイ

一般社団法人 千葉衛生福祉協会

所在地

〒260-0018

千葉県千葉市中央区院内1-8-12

ホームページ

http://www.chibasin.or.jp

正社員

フル

学歴不問

時間外労働なし

転勤なし

通勤手当あり

UIJターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

ルート営業(営業職)

仕事内容

主に既存の取引先(企業や公的機関・各種団体)を中心に、健康診

断の企画および提案をお任せいたします。

・健康診断(施設内・出張巡回)の提案営業、打ち合わせ

・健診現場スタッフへ出す指示書の作成、準備

・健診会場での立ち会い、受診者様の受付案内等のサポート

・受診票や健診結果データ等の納品業務

既存フォロー中心のため丁寧な対応ができる方を歓迎します。

営業経験(業界・年数不問)もしくは接客・販売など人と関わる仕

事の経験がある方のご応募もお待ちしております。

年齢や経験は重視せず、協調性と人柄を第一に採用しています!

業界未経験の方も丁寧にサポートしますのでご安心ください。

  • 変更範囲:当法人の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒260-0018

千葉県千葉市中央区院内1-8-12

最寄り駅

JR千葉駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

11分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年60歳のため

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

*営業経験をお持ちの方(業界・年数不問)

*健康診断関連の営業経験であれば尚可

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

6ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

274,000円〜274,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

154,000円〜154,000円

定額的に支払われる手当(b)

住宅手当 15,000円〜15,000円

職務手当 20,000円〜20,000円

業務手当 80,000円〜80,000円

精勤手当 5,000円〜5,000円

固定残業代(c)

なし

月平均労働日数

20.1日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

25,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

なし

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

就業時間1

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

123日

休日等

休日

日曜日,祝日,その他

週休二日制

その他

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

企業年金

厚生年金基金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 70歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

290人

就業場所

200人

うち女性

140人

うちパート

100人

設立年

昭和27年

労働組合

なし

事業内容

一般外来診療・人間ドック・住民、学校、企業等の出張健康診断事

業。このほかに、訪問介護、訪問看護、居宅介護、デイケア、高齢

者住宅などの事業も行っています。

会社の特長

医療活動を通じて地域社会に貢献しております。

法人番号

1040005001179

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒260-0018

千葉県千葉市中央区院内1-8-12

最寄り駅

JR千葉駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

11分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送,Eメール,その他,求職者マイページ

その他の送付方法

応募書類は要事前送付

郵送の送付場所

〒260-0018

千葉県千葉市中央区院内1-8-12

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

採用担当:080-7175-4185(平日9時~17時)

応募書類受付後に面接日調整。面接は1~2回を想定。

担当者

課係名、役職名

総務部総務課 採用担当

電話番号

043-224-2255

FAX

043-224-2605

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

*就業条件に応じて各種保険に加入、年次有給休暇は法定通り付与

*応募前職場見学:可

*オンライン自主応募:可

自主応募の場合はハローワーク紹介状を不要としますが、

応募者ご自身で採用担当まで電話またはメールにて

「オンライン自主応募利用」と事前連絡をお願いします。

++++千葉診療所(一般社団法人千葉衛生福祉協会)は++++

「地域住民、企業、学校等の皆さまの健康づくりのパートナー

として信頼されるサービスを提供し、広く社会貢献する」

ことを経営理念に掲げています。

幅広い世代の健康管理、健康増進を行い、地域に根ざした医療

を目指しています。

++++++++++++++++++++++++++++++

\20代~40代が幅広く活躍中!働きやすさと協力体制を重視/

柔軟な勤務時間、シフトや休暇制度を提供し

長く働き続けられるよう働きやすい環境を整えています。

シフトやお休みなどのご要望は、お気軽にご相談ください!

しっかりフォローしていきますので安心してスタートできます。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職種に応じて基本給に相違あり

復職制度

あり

復職制度の内容

==

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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