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工場職

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工場職

藤木鉄工 株式会社

工場職

21 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

28 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

藤木鉄工 株式会社

就業場所

〒957-0101

新潟県北蒲原郡聖籠町東港3-2265-6

職種

工場職(技能)

仕事内容

  • 超高層ビルから大型ショッピングセンター、公共施設、体育館、

工場等の建築用鉄骨、並びに高速道路や一般道に架かる鋼橋

(橋げた)等の工場加工に従事します。

具体的内容としては、材料となる鋼板やH形鋼など形鋼の切断、

現場で繋ぐ為のボルト孔明け、溶接面加工研削の機械操作から

部材の組立溶接、本溶接、ロボット溶接操作等の各工程業務へ

の従事となります。

  • 当社は世の中に無くてはならない分野の仕事をしています。

変更範囲:無

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

15060-06665561

受付年月日

2026年9月28日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

新発田公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

建設用・建築用金属製品製造業(製缶板金業を含む)

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1506-501469-5

事業所名

フジキテッコウ カブシキガイシャ

藤木鉄工 株式会社

所在地

〒957-0101

新潟県北蒲原郡聖籠町東港3-2265-6

ホームページ

http://www.fujiki-t.co.jp/

正社員

フル

経験不問

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

工場職(技能)

仕事内容

  • 超高層ビルから大型ショッピングセンター、公共施設、体育館、

工場等の建築用鉄骨、並びに高速道路や一般道に架かる鋼橋

(橋げた)等の工場加工に従事します。

具体的内容としては、材料となる鋼板やH形鋼など形鋼の切断、

現場で繋ぐ為のボルト孔明け、溶接面加工研削の機械操作から

部材の組立溶接、本溶接、ロボット溶接操作等の各工程業務へ

の従事となります。

  • 当社は世の中に無くてはならない分野の仕事をしています。

※変更範囲:無

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒957-0101

新潟県北蒲原郡聖籠町東港3-2265-6

最寄り駅

佐々木駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

7分

受動喫煙対策

あり(喫煙室設置)

受動喫煙対策に関する特記事項

喫煙室(飲食等不可)あり

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限として募集(60歳が定年のため)

学歴

必須

高校以上

専攻について

高卒以上

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

6ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

180,000円〜230,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

180,000円〜230,000円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

勤務状況により精皆勤手当、年齢・力量・経験を勘案し

役付手当、扶養家族により家族手当、当社指定保有資格

により資格手当、等有り

月平均労働日数

20.4日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限なし)

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

28日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり3,900円〜10,400円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 5.50ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1年単位

就業時間1

8時00分〜17時00分

就業時間に関する特記事項

休憩:10時~10分 昼60分 15時~10分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

1ケ月について90時間まで、1年について500時間まで延長で

きる。延長時間が40時間を超えるのは1年のうち6回まで。

休憩時間

80分

年間休日数

120日

休日等

休日

日曜日,祝日,その他

週休二日制

毎週

その他

・年間休日カレンダーによる。・基本的に土曜日は休みですが、

祝日のある週は、土曜日出勤と なります。

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形,その他(三大疾病補償)

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

5年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

284人

就業場所

274人

うち女性

36人

うちパート

7人

設立年

昭和2年

資本金

9,800万円

労働組合

あり

事業内容

大型鉄骨・鋼橋の設計・製作・施工

会社の特長

大型鉄骨や鋼橋の製作を中心に日本の大きな建設プロジェクト

に参加。全国で19社だけの国土交通大臣認定Sグレードを持ち、

新潟で唯一の高い技術力を誇っています。

法人番号

8110001013718

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

5人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定2回),書類選考,筆記試験

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後5日以内

面接選考結果通知

面接後5日以内

求職者への通知方法

郵送,電話

選考日時等

随時

選考場所

〒957-0101

新潟県北蒲原郡聖籠町東港3-2265-6

最寄り駅

佐々木駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

7分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒957-0101

新潟県北蒲原郡聖籠町東港3-2265-6

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

*筆記試験は一般常識となります。

担当者

課係名、役職名

総務部 部長

担当者(カタカナ)

ワタナベ シンジ

担当者

渡邉 信二

電話番号

025-256-2111

FAX

050-3535-4954

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

  • 作業服・制服の支給:有
  • トライアル雇用利用:無

*退職金共済は中小企業退職金共済に加入しています。

※応募を希望される際は、ハローワークから「紹介状」の交付を

受けて下さい。

  • 扱っている物がひとかたまりで5t、10tという重さが有り、

社員には安全教育と5S(整理・整頓・清潔・清掃・躾)を

徹底し工場での作業に必要な安全衛生資格は全額会社負担で

全員取得しています。先輩から教えてもらいながら仕事を学ぶ

というグループ制を採っているので、経験のない人も安心です

  • 採用したい人物像としては、協調性が有り、他人から教わった

ことを素直に受け入れ、自ら意欲的に知識・技能を吸収しよう

と努める人。そんな人と一緒に働けることを待っています。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

当社は建築用鉄骨、鋼橋等の設計から工場製作、現場施工までを一

貫して行う全国2200社の同業の中で国内17社・21工場のみ

が登録されている業界トップグレード(Superグレード)に位

置づく名実ともに業界トップランクの鉄骨橋梁メーカーです。創業

99年を年を超え、NEXT21や朱鷺メッセ、イオンモール新潟

南、

ハードオフスタジアム新潟、新潟日報メディアシップの鉄骨全量約

5千t、信濃川に架かる臼井橋の架換、北陸自動車道黒埼パーキン

グ付近で高速道路を跨ぐ新潟中央環状線のくろさき茶豆大橋を施工

し、新国立競技場のスタンド鉄骨では最大工区である全体の6分の

1を施工、今後高さ日本一となる超高層ビルの建設にも参画します

。

経営理念の「人を大切にし 人を育て 確かな技術と信頼される製

品を提供し 企業の発展を通して社会に貢献する」の通り、企業は

人なりを実践している会社です。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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