【言語聴覚士】週休二日制発語訓練や摂食指導

ハローワーク事業所名

社会福祉法人 朔日

就業場所

〒614-8372

京都府八幡市男山笹谷２番地 ＡーＢＯＣ２４

職種

• 【言語聴覚士】週休二日制発語訓練や摂食指導

仕事内容

児童発達支援センターにて、言語聴覚士として子どもたちの言語

能力向上を支えていただきます。実務経験が浅い方も、先輩スタ

ッフが一から丁寧にお教えしますので、安心してご応募ください。

• 発語訓練によるコミュニケーション能力の向上支援
• 発声技術の指導と音声機能の改善サポート
• 摂食機能評価と嚥下訓練の実施

子どもたち一人ひとりの成長を見守りながら、自分自身も成長でき

る環境です。子どもたちが笑顔で生活できるように支援することで

大きなやりがいを感じられます！

【変更範囲：法人の定めた業務】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

26030-10911261

受付年月日

2026年9月25日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

伏見公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

障害者福祉事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2602-622916-0

事業所名

シャカイフクシホウジン ツイタチ

社会福祉法人 朔日

所在地

〒614-8002

京都府八幡市八幡土井５３番地３

ホームページ

https://tsuitachi.or.jp/

正社員

フル

書類選考なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

仕事内容

職種

• 【言語聴覚士】週休二日制発語訓練や摂食指導

仕事内容

児童発達支援センターにて、言語聴覚士として子どもたちの言語

能力向上を支えていただきます。実務経験が浅い方も、先輩スタ

ッフが一から丁寧にお教えしますので、安心してご応募ください。

• 発語訓練によるコミュニケーション能力の向上支援
• 発声技術の指導と音声機能の改善サポート
• 摂食機能評価と嚥下訓練の実施

子どもたち一人ひとりの成長を見守りながら、自分自身も成長でき

る環境です。子どもたちが笑顔で生活できるように支援することで

大きなやりがいを感じられます！

【変更範囲：法人の定めた業務】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒614-8372

京都府八幡市男山笹谷２番地 ＡーＢＯＣ２４

最寄り駅

京阪バス 北センター駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

長岡京市

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年の定めがある常用雇用のため

学歴

必須

専修学校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

言語聴覚士（ＳＴ）の経験

必要な免許・資格

免許・資格名

言語聴覚士

必須

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

６０日間

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

207,000円〜240,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

197,000円〜230,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

ベースアップ手当 10,000円〜10,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

子ども支援手当

月平均労働日数

20.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

45,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1,000円〜1,600円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

200,000円〜200,000円（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

9時00分〜18時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

124日

休日等

休日

月曜日，日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他

年末年始（１２／２９～１／３）

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

不問

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 65歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

104人

就業場所

17人

うち女性

14人

うちパート

12人

設立年

令和元年

労働組合

なし

事業内容

京都府八幡市にて児童発達支援や放課後デイサービス、生活介護事

業などを複数展開しております。障がいを持つ方々が地域社会の一

員として生き生きと暮らすことを応援しております。

会社の特長

幅広い年代の従業員が所属しており全員で協力して仕事をしてい

ます。異なる価値観を尊重し合いそれぞれの強みを生かしながら

チームとして最大限の力を発揮することを大切にしています。

法人番号

4130005015662

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定2回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒614-8372

京都府八幡市男山笹谷２番地 Ａ－ＢＯＣ２４

最寄り駅

京阪バス 北センター駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時に持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

法人事務所

担当者（カタカナ）

サカネ

担当者

阪根

電話番号

075-971-3811

ＦＡＸ

075-971-3812

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

当法人では従業員が安心して働ける環境づくりを大切にしています

• 年間休日は１２０日以上あり、プライベートを大切にできます
• 幅広い年代が活躍しており、働きやすい環境です
• 有休取得率が高く、休暇を取りやすい職場です

・半日単位の有給休暇制度

・産休・育休取得制度

・介護休業取得支援

・家族手当あり

・職場禁煙／喫煙所あり

・通勤手段は相談可（自動車、自転車可） ーＨＰもぜひご覧くださいー

採用に関するご質問やご不明点がございましたら採用担当者まで

お問い合わせください

また、施設見学、面接日程や勤務開始日などについても、

柔軟に対応いたしますのでご希望がありましたら

お気軽にご相談ください

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

運動や遊びのプログラムを通して、子どもと一緒にたのしみながら

、「成長」と「学び」をサポートしてくれる方を募集しています！

！

子ども・療育分野は未経験という方や、ブランクがある方も歓迎し

ます。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

就業規則・給与規程あり

復職制度

あり

復職制度の内容

カムバック制度（退職者が復職を希望する場合）

ジョブリターン制度（結婚、出産、育児、介護、傷病による

長期療養等の私生活を理由に退職した場合）

事業所に関する特記事項

正規職員については、定年制・再雇用あり。パート職

員については定年制なし。

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

あり

階段の手すり

あり

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。