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管理部門スタッフ(総務/経理/人事労務)/建設・土木

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管理部門スタッフ(総務/経理/人事労務)/建設・土木

東和電気工事株式会社

管理部門スタッフ(総務/経理/人事労務)/建設・土木

Skills

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24 days ago

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Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

29 September 2026

What they need


経験者募集【管理部門スタッフ(総務/経理/人事労務)】年休124日

東和電気工事株式会社
[ライフラインを支える安定企業]残業月平均10h名駅周辺勤務
【新着】
情報更新日:2026/09/29
掲載終了予定日:2026/11/23

この求人のポイント

<セントラルタワーズやセントレアも担当!>地域の電気インフラを支える安定企業のバックオフィスで活躍

  • 安定性…創業67年の安定基盤と高い信頼
  • キャリア…管理部門の中核を担うポジション
  • 働き方…年間休日124日&完全週休2日制(土日祝)
  • 収入…月給30万円以上!経験やスキルを正当評価
  • 待遇…住宅手当や家族手当など、福利厚生も充実
  • 社員から好評…転勤なし!名駅周辺勤務で通勤

**「今の会社は上がつまっている…」「もっとスキルアップしたい!」**そんな方必見!将来の管理職候補募集

  • 当社について

名古屋市を拠点に、各種電気設備工事を手掛けています。長年にわたり地域のインフラを支え、安定した経営基盤を築いてきました!

近年案件数の増加に伴い、今回は社内体制の強化のため、バックオフィス部門の中核として活躍いただく総務スタッフを増員募集。これまでの経験を活かしながら、会社づくりに深く携われるポジションです。「働きやすい環境でキャリアアップしたい!」…そんな方を歓迎します!

仕事内容

【残業月平均10h!】売上管理や決算業務といった経理業務をはじめ、採用活動、福利厚生の手続きなどの、バックオフィス業務全般をお任せ。
具体的には
[経理]

  • 予算管理・売上管理
  • 決算書の作成・説明
  • 融資関連資料の作成など

[総務]

  • 社用車の管理・車検対応
  • 福利厚生の手続き など

[人事労務]

  • 採用活動(新卒・中途)
  • 内定者フォロー・入退社の手続き
  • 労働基準監督署対応
  • 労務トラブルの対応 など

入社後の流れ

雰囲気の良さも当社の魅力 当社の管理部門はコンパクトな組織のため お互いが顔を見ながら働ける環境です コミュニケーションも取りやすく わからないことがあった際も 気軽に質問できる雰囲気の良さも魅力です。 連携体制は万全ですので、 困ったことがあれば気軽に頼ってください!

<WORK POINT>
いきなり上記の業務すべてを
お任せするわけではありません!
スキルや経験に合った業務からスタートし、
業務の幅を広げていきます。

足りない知識は入社後に
丁寧に教えていきますので、
「自分は経験が浅いかも…」
そんな方も心配は不要です
気負わずにご応募ください!

経験を活かして「働きやすい職場」へ!
\働きやすいポイント/
年間休日124日
完全週休2日制(土日祝)
残業月平均10h
平均有給11.8日
転勤なし

上記に加え、住宅手当や家族手当など
豊富な福利厚生も魅力。

社員から「名駅からも通いやすい」と
立地も好評です
頑張ってきた経験を
好待遇で活かしてみませんか?

対象となる方

【経験者募集|男性活躍中】高卒以上要普免(AT限定OK)経理・総務・人事労務のいずれかのご経験|完全土日祝休み子育て中の社員も活躍中
【必須条件】
学歴不問
基本的なPCスキル
普通自動車運転免許(AT限定可)
経理・総務・人事労務のいずれかのご経験

  • 足りないスキルや知識は

入社後に習得できます!

【歓迎条件】
建設業界でのバックオフィス経験
マネジメント経験

<募集のポジションについて>
社内外との連携が大切な部署になります。
黙々と書類を処理していくのではなく、
コミュニケーションを取りながら
業務を円滑に進めていける方に
ピッタリのポジションです!

ルーティン業務だけではなく
「こうした方がもっと良くなる」という
アイデアを出しながら働ける方を歓迎します

仕事の幅を広げながら、将来のキャリアも描けます!
経験を重ねる中で、
業務改善や組織づくりなど、
より幅広い仕事にも挑戦できます。

キャリアの築き方は一つではありません!
これまでの経験や
あなたの「やってみたい」
という気持ちを大切にしながら
将来的には管理職・マネジメントを目指す道も。
自分らしいキャリアを見つけていける環境です。

マイナビ転職編集部より 取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

会社づくりに関わりたい方 経営陣との距離が近いため、自身の提案が会社の仕組みづくりにつながることも!「こんなのはどうですか?」と主体的に意見を出しながら働ける方は十分に活躍できそうです!

この仕事に向いていない人

  • ルーティンワークだけを希望する方 今回募集のポジションは臨機応変な対応が求められます。黙々と事務作業のみをしたい方や「自分の業務はここまで」と線引きをしてしまう方には向いていないかもしれません…。

募集要項

雇用形態:正社員
勤務時間:8:30~17:30(実働8時間/休憩60分)

※残業は月平均10時間程度
業務後のプライベートも
有意義に過ごせるワークスタイルです!
勤務地:【マイカー通勤可|駐車場完備|転勤なし】

[本社]
愛知県名古屋市中村区千成通1-22
…「太閤通駅」より徒歩8分

  • UIターン歓迎

マイナビ転職の勤務地区分では…

愛知県
交通アクセス:地下鉄「太閤通駅」より徒歩8分
近鉄名古屋線「黄金駅」より徒歩12分
給与:月給30万円~45万円+各種手当+賞与

※あなたのスキルや経験等を考慮し、決定いたします。
※試用期間6ヶ月あり(待遇の変更はありません)
※月給には一律手当を含みます。

モデル年収例
年収400万円/28歳 経験6年
年収450万円/35歳 経験13年
年収600万円/43歳 経験20年
昇給・賞与:昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月・12月)
諸手当:交通費全額支給
時間外手当
住宅手当(2万円/月)
家族手当(配偶者:1万円/月)
役職手当
食事手当(200円/日)
休日・休暇:年間休日124日+平均有給11.8日
=135日以上のお休みも可能です!

  • 休日

完全週休2日制(土・日)
祝日

  • 休暇

GW(5日+指定有給休暇2日)
夏季休暇(5日+指定有給休暇1日)
年末年始休暇(6日+指定有給休暇1日)
有給休暇(平均有給取得数11.8日)
産休・育休
介護休暇
慶弔休暇
創立記念日(3月1日)

  • 土日と有給休暇をつなげて

連続休暇を取得している社員もいます
福利厚生:各種社会保険完備
企業型確定拠出年金
退職金制度
社内研修
資格取得支援制度(テキスト購入費用・外部講習受講費用・受験費用等を補助) ※不合格の場合も補助あり
資格取得報奨金制度(資格取得時のお祝い金を支給)
制服貸与(該当職種のみ)
社員旅行
スポーツドリンク・ミネラルウォーター支給(夏期)
社員交流会(月1回程度、有志の社員で集まっています!)
3大疾病保障制度
受動喫煙対策:屋内禁煙

この求人の特徴

急募
転勤なし
学歴不問
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
マイカー通勤可
社宅・家賃補助制度
交通費全額支給
携帯・タブレット支給
社用車貸与
退職金制度あり
固定給25万円以上
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
ブランクOK
社内見学可
直行直帰可
業界経験者優遇

会社情報

この企業の特徴

社員食堂・食事補助あり
健康経営優良法人
人事・総務・法務・広報・IR・内部監査
不動産・建設・設備
マネージャ採用対象外
設立:1959年1月7日
代表者:取締役社長 吉永 栄一
従業員数:45名
資本金:4,500万円
売上高:16.8億円(2025年9月期)
事業内容:電気工事、電気通信工事、消防施設工事の設計・施工・メンテナンス
電気設備機器の販売・修理

事務所、病院・福祉施設、工場、倉庫などの電気設備工事や、EV・PHV充電器設置・LED照明、産業用太陽光発電の設備工事などを行っています!

<建設業許可>
国土交通大臣許可(特・般-4)第2278号

<所属団体>
(一社)日本電設工業協会
(一社)愛知電業協会
名古屋商工会議所
名古屋中村電気工事協同組合
(一社)三重電業協会
四日市電気工事協同組合
愛知県消防設備安全協会
大成建設(株)倉友会
三井住友建設(株)真栄会
五洋建設(株)労務安全協議会
(株)鴻池組 鴻友会
矢作建設工業(株)作友会
地崎道路(株)共栄会

<認定>
「なごやSDGsグリーンパートナーズ」認定エコ事業所認定
東京商工リサーチ「ALevel」2026年版「優良企業」認定
「健康宣言チャレンジ事業所」認定
「健康経営優良法人」認定
本社所在地:愛知県名古屋市中村区千成通1-22
主要取引先:国土交通省
防衛省
愛知県
名古屋市
大成建設株式会社
三井住友建設株式会社
五洋建設株式会社
丸一鋼管株式会社
伊勢湾海運株式会社

他多数
企業ホームページ:https://www.towa-d.net/

応募方法

選考の特徴
WEB面接OK
応募方法:あなたのご応募をお待ちしております!
マイナビ転職の応募フォームよりご応募ください!

PC版『この求人に応募する』
スマホ版『応募する』
アプリ版『応募フォームへ進む』

※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示はありません。

※応募に関するご不明点がございましたら、『質問する』ボタンよりお気軽にお問い合わせください。
応募受付後の連絡:書類選考の結果はメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス:
Web選考
お送り頂きましたデータをもとに書類選考します。通過された方には、面接日時等をご連絡いたします。

面接(2回)+適性検査
人物重視の採用方針です。多くの方とお会いしたいと考えています。 ※面接日時は相談に応じます

内定・入社
最終面接後、できる限り早く結果をご連絡いたします。 ※入社日は、ご相談に応じます。
面接回数:2回

面接日程によりますが、応募から内定までは早い方で2週間です。
問い合わせ先:東和電気工事株式会社
住所
〒453-0818
愛知県名古屋市中村区千成通1-22
電話番号
052-471-4131

会社・仕事の魅力

安定企業で描く、バックオフィスのその先のキャリア
―安定企業で働く
1959年の創業以来、東和電気工事株式会社は名古屋を拠点に電気設備工事を通じて地域インフラを支えてきました。官公庁や大手ゼネコンとの取引をはじめ、病院や福祉施設、工場、倉庫など幅広い案件を手掛けており、安定した経営基盤を築いています。

  • これまでの施工実績

セントラルタワーズ
中部国際空港(セントレア)
Hisaya-odori Park
パロマ瑞穂アリーナ
名古屋市立大学医学部附属東部医療センター など

―経験を活かし、会社の中核へ
今回募集するポジションは、経理・総務・人事といったバックオフィス業務を通じて、会社運営を支える重要なポジションです。売上管理などの日常業務だけでなく、採用活動や福利厚生の整備、労務関係など、幅広い分野に携わることができます。

管理部門は少数精鋭だからこそ、一人ひとりの存在感は抜群!経営陣との距離も近く、自身のアイデアや提案が会社の仕組みづくりに活かされる場面も少なくありません。ルーティンワークだけでは物足りない方にとって、大きなやりがいを実感できる環境です。

また、将来的には管理部門の中核メンバーとして、業務改善や組織づくりにも挑戦可能です!マネージャー候補として採用しますので、これまで培った経験を活かしながら、ワンランク上のキャリアを目指せる環境を整えています!

マイナビ転職編集部より

  • 安定企業でキャリアアップを!

創業67年という歴史を持ちながらも、堅苦しさを感じさせない風通しの良い社風が印象的だった東和電気工事株式会社。官公庁や大手ゼネコンとの取引を継続し、地域のランドマークとなる施設の施工実績を数多く持つなど、安定性が魅力です。

その一方で、管理部門のメンバーには「もっとこうしたら良くなる」という積極的な提案も期待しているとのこと。今回の募集は単なるバックオフィスの事務職ではなく、会社づくりにも関われるポジションです。働きやすい環境のもと、これまでの経験を活かしてキャリアアップしたい方にとって、またとないチャンスとなりそうです!

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