サービス提供責任者

ヘルパーステーションモア 世田谷喜多見 のサービス提供責任者求人 【最終更新2026/09/24】

【喜多見】 ケア×調整役のやりがい サ責未経験OK現場業務あり相談しやすい体制残業少ご利用者様とスタッフをつなぐ要のポジション

あなたの“らしさ”が、誰かの力になる場所。

moreの訪問介護は、「ケアの現場」というよりも、「人と人が向き合う場所」。
資格やスキルはもちろん大切ですが、私たちが何より重視しているのは、人にまっすぐ向き合う姿勢です。

サービス提供責任者は、ご利用者様の思いに寄り添い、スタッフの働きやすさも支える存在。
まさに、ケアの“つなぎ役”として欠かせないポジションです。

給与だけでは伝えきれない。暮らしまで支える福利厚生があります。

moreでは東京都の宿舎借り上げ支援事業を活用し、住まいにかかる費用をサポート。
物件や家賃によっては、自己負担0円で住めるケースも！
毎月の大きな固定費である「家賃」を抑えることで、実質的な生活のゆとりにつなげます。
キャリアアップを目指すあなたの、これからの暮らしも応援します。

※リーダー職相当以上が対象（未経験入社から約1年でリーダーになった実績有）／キャリアアップの時期には個人差があります／補助額・自己負担額は物件や家賃等により異なります／その他、各種規程・制度要件あり

“介護っぽくない”仕事のイメージ

職場がおしゃれ！
書類業務は「内勤時間」にまとめて対応。業務のオンオフも明確です。
チームで支え合う風土があるため、計画的な長期休暇の取得も可能！
未経験の方でも無理なく慣れていけるよう、段階的な研修とサポート体制を整えています。
介護職を軸にして、SNS発信、広報、人事などにも挑戦しているスタッフも！
アートや音楽、運動など、あなたの得意を活かせる！

moreでは、ご利用者様の暮らしを支えるだけでなく、スタッフ一人ひとりの人生や想いにも寄り添いたい。
その想いから、働きやすさとサービスの質を両立できる環境づくりに力を入れています。

moreで働く魅力

理念が共通言語。誰と話しても、同じ想いが伝わる環境
「ひと（人）手間」にこだわった、高品質なサービス提供
スタッフ同士が尊重し合い、「否定しない文化」が浸透
年功序列ではなく、成果や姿勢をしっかり評価します
世田谷区に特化した地域密着型で、転居を伴う転勤なし
経営も安定。堅実な地域展開で、長く安心して働ける基盤があります

【募集職種】

サービス提供責任者

【仕事内容】

#オープン3年以内
“その人らしい暮らし”を支える、サービス提供責任者のお仕事です。
現場とケアマネジャー、そしてご利用者様やご家族をつなぐ、大切なポジション。
一人ひとりの生活に寄り添い、「こう過ごしたい」という想いを一緒に叶えていくお仕事です。

• 主な業務内容

・食事・入浴・排泄などの身体介護
・買い物同行や代行、掃除・洗濯などの生活援助
・ケアマネジャーが作成した「居宅介護計画書」に基づく、訪問介護計画書の作成
・ケアマネジャー・ご家族様など、関係者との連絡・調整業務
・スタッフの育成・指導・振り返り面談

• more独自の取り組み「リーダー会」

「会社をもっとよくしたい」そんな声をカタチにする場があります。
社内のリーダーと、リーダーを目指すスタッフが集まり、年間テーマをもとに議論・実践する活動です。

過去の事例
社内SNS「mofd（モフド）」で感動体験をシェア 投稿者を3ヶ月に一度表彰。
社会人になって忘れがちな“称賛される嬉しさ”を大切に、スタッフのモチベーション向上につなげています。

現場と管理、どちらもバランスよく関われます！

【診療科目・サービス形態】

#訪問介護

【給与】

【正職員】月給 291,000円 〜 322,100円

【給与の備考】

月給 ：291,000円～322,100円
基本給（介護職員等処遇改善手当含む）：205,000円
固定残業代 ：38,400円～42,500円(21時間/月) ※超過分別途支給
サブリーダー手当：0～10,000円
職務手当：10,000円
資格手当：10,000円
ランク手当：4,600円～21,600円
訪問手当：3,000円
居住支援特別手当：10,000円
居住支援特別加算：10,000円

※試用期間3カ月（同条件）
※居住支援特別手当・加算は、東京都の「介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」に基づき支給します。居住支援特別手当は月額10,000円、居住支援特別加算（勤続1～5年目対象）は月額10,000円。
※賞与：年2回（夏：業績連動型／冬：冬期プチボーナスとして寸志支給）

【待遇】

#社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #退職金あり #住宅手当 #引越し手当 #ハラスメント相談窓口あり
・社会保険完備
・交通費実費支給（上限30,000円／月）※マイカー通勤不可
・退職金制度あり：勤続5年以上
・資格取得支援制度あり（介護以外も可）
・介護福祉士 合格祝金制度
・外部研修制度
・奨学金返済支援制度
・カーシェアリング制度
・more図書室（book ship）
・団体保険制度
・提携保育園利用時の補助制度
・ファミリーサポート手当（10,000円/月）
・家賃補助あり（東京都宿舎借り上げ事業活用／リーダー職以上対象・社内規程あり）
・住宅手当（最大10,000円/月）
・引っ越し支度金制度（最大300,000円）
・賃貸住宅更新補助金（最大50,000円）
・入居時転居支援制度
・住宅購入支援制度
・起業支援
・OSS制度
・moreship program（職員紹介制度）

※各種規定あり。詳しくは担当者にお問い合わせください。

【教育体制・研修】

#資格取得支援 #研修制度あり
「安心して働き始められる」が私たちの教育です。

入社後は、企業理念・介護の基礎・実践的な業務まで段階的に学べる導入研修を実施。
現場でも先輩職員がしっかりフォローするため、経験者・未経験者問わず、安心してスタートできます。

前期の教育満足度アンケートでは、教育ツールの満足度は4.52点（5点満点）。
研修の中では「理念」が最も印象に残ったという回答が多く、知識や技術だけでなく、「なぜその介護を行うのか」という考え方も大切にしています。

【勤務時間】

#残業月20時間以内
8:00～21:00のうち実働8時間※休憩60分
※1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内の勤務）
※9:00～18:00の勤務など、相談OK！

働きやすさと多様性への取り組みも、力を入れています！
〇 職場における LGBTQ＋ に関する取組みが評価され、「PRIDE指標2025」にてシルバー認定を受けました。
〇 多様性を尊重し、誰もが働きやすい環境づくりへの取組みが評価され、「D&I AWARD 2025」にてベストワークプレイスに選出されました。
当社は、すべての人が自分らしく働ける環境づくりを、これからも誠実に進めてまいります。

・＜SWITCH OFF DAY～19時退社宣言～＞
18時過ぎから順次消灯を行い、19時までに帰社できる状態を作ります

・＜BUSINESS ETIQUETTE＞
終業後の業務連絡を控えプライベートを充実させる取り組み

【休日】

#週休2日 #月1シフト提出
＼年間休日平均112日以上／
・年間公休107日（1か月単位の変形労働時間制）
・年次有給休暇（法定義務取得5日以上／2024年度・正社員平均取得日数9.1日）
シフト制でも、年間の労働時間を管理し、無理なく働ける環境づくりを行っています。

・半休制度
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
・生理休暇
・看護休暇

【長期休暇・特別休暇】

有給休暇の連続取得も可能
最長12日間の取得実績あり（2025年度）

【応募要件】

#介護福祉士 #介護職員実務者研修以上 #学歴不問 #40代活躍 #50代活躍 #WEB面接可 #LGBTQ+フレンドリー
・介護実務3年以上かつ介護福祉士保有者
または、介護実務5年以上かつ実務者研修保有者
・自転車に乗れる方（移動手段が電動自転車のため）

【選考プロセス】

※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください

【1】応募フォームからご応募ください。
＊単なる見学希望であってもお気軽にご応募という形にしていただき問題ありません。

【2】採用担当者よりご連絡します。

【3】面談（見学含む）を実施します。

【4】採用・内定通知をご連絡致します。

＊〈カジュアル面談のみ〉または〈見学＋カジュアル面談〉の選択可能！
＊お気軽にご見学いただけます。
＊まずはオンラインでお話しすることも可能です。
＊勤務開始日は、ご都合に合わせます。遠慮なくご希望をおっしゃってください。

【法人・施設名】

ヘルパーステーションモア 世田谷喜多見

【この事業所の募集職種一覧】

介護職/ヘルパー（正職員） / 介護職/ヘルパー（パート・バイト） / 介護職/ヘルパー（契約職員） / サービス提供責任者（正職員） / 管理職候補／施設長候補（施設長/介護管理職）（正職員） / 介護職/ヘルパー（正職員） / サービス提供責任者（正職員） / 管理職候補／施設長候補（施設長/介護管理職）（正職員）

【アクセス】

#駅近(5分以内)
東京都世田谷区喜多見８-7-3 ボヌール4階
小田急線 喜多見駅から徒歩で2分
小田急線 成城学園前駅から徒歩で19分
小田急線 狛江駅から徒歩で18分

【設立年月日】

2024年12月

【施設・サービス形態】

介護・福祉事業所
#訪問介護

【営業時間】

365日 8:00～21:00

【休業日】

無し

【利用者定員数】

訪問件数5～6件/1日

【施設規模】

職員在籍人数：15名

【スタッフ構成】

管理者：1名
サービス提供責任者：2名
介護職：8名