地方創生キャスト(長野県安曇野市)

仕事内容

✅説明会の参加方法

1．リクナビよりエントリー
2．登録アドレスへ日程をご案内
3．日程予約
4．当日参加！
※3/1以降、随時ご案内いたします。

✅CLOVERについて

10年で7つの事業に挑戦！
CLOVERは「事業を通じて人々を幸せに～Happinessを提供する～」を経営理念に掲げ、既存の介護・福祉の枠にとらわれないソーシャルベンチャーです。

• 多角化戦略

高齢者デイサービス、放課後等デイサービスに加え、就労支援、地方創生、外食、システム開発など、10年で7つの事業を成功させるという明確なビジョンを持ち、常に新しい福祉の形を追い求めています。

• 社会貢献×ビジネス

AI化が進む時代だからこそ、人にしかできない「ホスピタリティ」を核に、社会的課題をビジネスとして解決していきます。
福祉分野で事業創造に携わりたい方には最高の環境です。

✅CLOVERのここがおすすめ！

CLOVERはキャストの幸せこそがサービスの質に繋がると考え、業界トップクラスのサポート制度を整備しています。

• 最大300万円の奨学金返済制度

月額最大5万円×5年間の奨学金返済援助制度があり、経済的な不安を軽減し、自己投資に専念できる環境を提供します。

• 自由な働き方

副業・WワークOK！
多様な働き方を尊重し、自分の人生を豊かにするための副業を応援しています。
ボクサーや脚本家など、多彩なキャリアを持つキャストが活躍中です。

• 生活基盤支援

引越支援金5万円、住宅手当毎月2万円など地方から上京する方や、都心で働くキャストの生活を具体的にサポートします。

✅仕事内容について

生活リハビリや個別ケアを行う「デイサービスクローバー安曇野（高齢者デイサービス）」でゲストの介護から見守り、送迎、料理、通所介護計画書の作成、ご家族やケアマネージャーとの信頼関係づくり、キャストの育成を行います。
介護資格の有無は問いません。未経験でも半年ほどで一通りの業務が覚えられます。
こちらが一方的にお世話する介護ではなく、ゲスト自身が役割を持ち、できることはできるだけご自分でやってただくことで「生きがい」や「やりがい」を感じていただけるような自立支援を行なっています。

具体的には以下のように多岐にわたります。
✨拠点となるデイサービス等の運営・管理
✨地元の農家と連携した「農福連携」の企画
✨空き家を活用したシェアハウスや交流場の運営
✨地域住民を巻き込んだイベントや祭りの開催
✨地元自治体や企業とのネットワーク構築

ただの「福祉職員」ではなく、 地域が抱える「高齢化」「過疎化」という課題に対し 福祉のノウハウを武器に、新しい仕事や 賑わいを創り出す「地域プロデューサー」です。

✅この仕事の面白さ

この仕事の一番の醍醐味は、自分のアイデア一つで 地域全体の空気が変わるのを実感できることです。
例えば、利用者様が育てた野菜を 地域の直売所で販売し、新たな生きがいを作る。
そんな「目に見える変化」がやりがいに繋がります。

東京の洗練されたホスピタリティと、 地方の豊かな資源を掛け合わせることで、 既存の地方創生にはない、持続可能なビジネスモデルを自ら創り上げる経験が積めます。

✅こんな方が活躍中です！

「人の幸せ」を自分の成長に変えられる、ポータブルスキル志向の人材

CLOVERが求めるのは、これまでの経験を福祉というフィールドで最大限に活かし、自ら成長の機会を掴みに行く方です。

• 具体的な行動:

新しい知識を積極的に吸収し、周囲と協力しながら成果を出せる方。

• ホスピタリティ

人の気持ちを察し、先回りして行動できる観察力と利他性（ギバーの精神）を持つ方。

• 挑戦意欲

失敗を恐れず、より良いサービスのために現場でアイデアを提案・実行できるフットワークの軽さを持つ方。

• 学部学科不問

専門知識は入社後に学べます。
サークルでのリーダー経験、アルバイトでの顧客対応経験など、あなたの対人経験を評価します。

✅研修体制について

最短でキャリアを築くためのプロフェッショナル育成システム 未経験者が60％を占める当社では、あなたの成長を加速させるための教育制度が整っています。

• 最短半年の管理者キャリア

最年少25歳で管理者へ抜擢された実績があります。
年次に関係なく、能力と意欲があれば早期に施設運営のマネジメントに挑戦できます。

• 資格取得支援

初任者研修、実務者研修、介護福祉士などの専門資格の取得を会社が全面的にバックアップします。

• 元コンサル経営陣による視点

経営陣との距離が近く、福祉にとどまらない経営戦略や事業開発に関する学びを得る機会が豊富にあります。

勤務地

長野県 安曇野市
勤務候補地：長野県

喫煙所情報

屋内全面禁煙

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 21万1648円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり2万661円（固定残業時間：1ヶ月あたり15時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
月給：232,309円（固定残業代含む、一律手当含む）
固定残業代/月：20,661円/15時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

給与例

短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
月給：241,649円（固定残業代含む、一律手当含む）

固定残業代/月：20,661円/15時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

【手当】
一律手当合計金額：59,322円（固定給に含む）

・送迎手当
・処遇改善手当
※交通費は別途支給します。
※送迎手当は、送迎の業務を行う者に対して、月15時間の時間外労働分として支給します。

勤務時間詳細

総労働時間：1週あたり40時間

実働時間（1日）：8時間（平均8時間）

＜シフト例＞
早番：8:30～17:30
日勤：9:00～18:00
遅番：11:00～20:00／13:00～22:00

※シフトは事業所によって異なります。
※一部、夜勤がある事業所があります。

休日・休暇

週休2日 シフトによる
年間休日：105日
有給休暇：10日
備考：副業、趣味、旅行などに応じて、連休取得も可能です。

• 施設内でのシフト管理がこまめなので、希望シフト休制です
• 休日出勤はほぼなし！万が一あっても、振替休日をきちんと取得できる環境です。

待遇・福利厚生

【福利厚生】

• 引越し手当て 5万円（条件あり）
• 居住支援特別手当一律2万円（給与に含む）
• 奨学金返済支援制度
• 夜勤手当
• 資格取得支援制度
• 年1回社員表彰会
• サークル活動
• 新卒フォロー研修（1年間、毎月1回実施）
• 昼食代負担（デイサービスのみ）
• 時短勤務、夜勤なし相談可

＜全職共通＞

• 交通費支給（上限3万円）
• 副業、WワークOK！
• 産休・育休制度あり（過去取得率100％！）

その他福利厚生：子連れ出勤相談可

募集対象詳細

転居を伴う異動無し・選考直結型会社説明会実施中！

CLOVER選考基準は、「人柄・人物重視採用」です！
福祉系以外の学部卒でも、無資格でも歓迎します。

＜求める人物像＞
相手の喜びを自分の喜びにできる人
「ギバー ＝ 与える人」

＜求める３つの要素＞
1）素直な気持ちで取り組める
2）ポジティブな姿勢
3）勉強熱心

HPの動画ギャラリー「トップインタビューVLO.1求める人物像」でも、
社長のインタビュームービーとして紹介しています！
https://day-clover.com/cast/gallery/movie

＜ひとつでも当てはまる方は、ぜひお待ちしています！＞

• 相手の幸せを徹底的に考え抜き、カタチにしたい人
• 素直で、ポジティブ思考な楽しい人
• 勉強熱心で、自己成長し続けたい人
• 相手の些細な変化を見つけ、気配りができる人
• 挫折を乗り越えた経験のある人
• 負けず嫌いで、最後までやり抜くガッツのある人
• チームで何かを成し遂げた経験のある人
• やろうと思ったことをすぐに行動に移せる人
• 仲間を大切にする人
• 現状に満足せずに、新しいチャレンジができる人
• 人の人生に関わる仕事がしたい人
• ママ・パパになっても働きたい続けたい人
• 将来的には経営のことも学んで起業したい人
• 仕事以外にもさまざまなチャレンジがしたい人
• 未経験から介護のプロフェッショナルになりたい人

人々に「Happiness（ハピネス）を提供する」。
私たちは「人を幸せにする事業を7つ」成功させます。
そんなさまざまなチャレンジができる当社で働きたい方、ぜひご応募お待ちしています！

採用予定学科：社会学、法学、政治学、経済学、商学、語学、人文学、数学、化学、物理学、生物学、地学、機械工学、電気通信工学、建築工学、土木工学、応用化学、応用物理学、原子力工学、経営工学、農学、水産学、畜産学、獣医学、医学、歯学、薬学、看護/保健学、スポーツ/人間科学、情報学、教員養成、教育学、芸術学、環境学、家政学

選考プロセス

説明会ご参加から、１ヶ月～1ヶ月半程度ですべての選考が終了予定です。

• リクナビよりエントリー

• 説明会参加

社長が参加する or 新卒キャストが参加する少人数形式の説明会です。
気になる疑問を、直接社長やキャストに質問できます！

• 自己特性診断

一次選考にご参加いただける方には受検をお願いしています。自己特性診断によって合否は出しませんので、どのような結果でも一次選考にはご参加いただけます。面談の際に、結果のフィードバックをいたします。
※本部スタッフについては、自己特性診断も選考の１ステップとさせていただきます。

• 一次選考

クローバーでは、私たちが一方的に皆さんのことを知る時間だけでなく、
皆さんにもクローバーをより良く知っていただく中で、
お互いが本当に「一緒に働きたい！」と思える形でご縁があればと思っております。
面接では聞きづらいこと、気になっていることなどを
ぜひこのご機会に聞いてください！

「WEB」「対面」をご選択いただけます。

• 最終社長面接

「WEB」「対面」をご選択いただけます。

クローバーは学部、学科、経験は問わない「人柄採用」です。
ぜひ、リラックスして、自分らしくご参加ください！

提出書類
履歴書