コンシェルジュ※リハビリテーマパーク正社員

ハローワーク事業所名

株式会社 アワダホーム

就業場所

〒883-0106

宮崎県日向市東郷町山陰字後口原辛８２６－２

職種

コンシェルジュ（幹部候補生）リハビリテーマパーク正社員

仕事内容

リハビリテーマパーク 新キャスト募集

新事業の展開に伴う、コンシェルジュ（幹部候補生）募集！！

デイサービスとしては九州最大級でアイテム７０種類以上を備えた

リハビリテーマパークという今までにない新しいタイプのデイサー

ビス事業を展開予定。施設詳細は、ＹｏｕＴｕｂｅ【元気の里】

でご覧いただけます。

新事業のサービス構築を一緒に進めて頂ける方募集！！

〇業務内容

・サービス構築のための立案・計画・実行

・事業全般のマネジメント

・現場業務補佐、サポート（介護業務実務全般）

＊トライアル雇用求人（併用）【変更範囲：変更なし】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

45030-03366161

受付年月日

2026年9月29日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

日向公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望する

求人事業所

事業所番号

4503-613745-8

事業所名

カブシキガイシャ アワダホーム

株式会社 アワダホーム

所在地

〒883-0106

宮崎県日向市東郷町山陰字後口原辛８２６－２

正社員

フル

学歴不問

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

トライアル雇用併用

仕事内容

職種

コンシェルジュ（幹部候補生）※リハビリテーマパーク正社員

仕事内容

リハビリテーマパーク 新キャスト募集

新事業の展開に伴う、コンシェルジュ（幹部候補生）募集！！

デイサービスとしては九州最大級でアイテム７０種類以上を備えた

リハビリテーマパークという今までにない新しいタイプのデイサー

ビス事業を展開予定。※施設詳細は、ＹｏｕＴｕｂｅ【元気の里】

でご覧いただけます。

新事業のサービス構築を一緒に進めて頂ける方募集！！

〇業務内容

・サービス構築のための立案・計画・実行

・事業全般のマネジメント

・現場業務補佐、サポート（介護業務実務全般）

＊トライアル雇用求人（併用）【変更範囲：変更なし】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒883-0106

宮崎県日向市東郷町山陰字後口原辛８２６－２

最寄り駅

日豊本線 日向市駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

25分

就業場所に関する特記事項

株式会社 アワダホーム デイサービスセンター元気の里 日向東

郷館（仮称）

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

屋内喫煙目的室設置

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜69歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限とし、その年齢未満の労働者を募集。

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

・介護事業の責任者（管理者、施設長など）経験者は尚良し

・他分野でもマネージメント経験者は尚良し

必要なＰＣスキル

ワード・エクセル（文書作成及びデータ入力）

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

220,000円〜300,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

190,000円〜190,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

役職手当 5,000円〜10,000円

業務手当 4,000円〜40,000円

資格手当 1,000円〜40,000円

処遇改善手当 20,000円〜20,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

基本給・役職手当は、経験・能力を考慮。

※通勤手当は距離に応じて支給。

※土曜日出勤手当あり

月平均労働日数

21.6日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

8,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間１

8時15分〜17時45分

又は

8時30分〜18時00分の時間の間の8時間程度

就業時間に関する特記事項

※シフトパターンは面接時説明、相談にも応じます。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

90分

年間休日数

105日

休日等

休日

日曜日，その他

週休二日制

毎週

その他

事業所カレンダー

土曜日の運営に関しては、シフト制にて勤務・相談

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（※業務外補償）

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 70歳

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

12人

就業場所

12人

うち女性

4人

うちパート

9人

設立年

平成23年

資本金

200万円

労働組合

なし

事業内容

株式会社 アワダホーム

介護事業～機能訓練型デイサービス

会社の特長

平成２３年５月に新規設立した会社です。介護事業（デイサービス

）を通じて、地域貢献・地域密着を目指し取組んでおります。明る

く楽しい、そして癒しのある職場づくりを目指しています。

法人番号

6350001011030

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

その他

その他の募集理由

新規事業を展開の為

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

その他

その他の選考日時等

後日連絡

選考場所

〒883-0106

宮崎県日向市東郷町山陰字後口原辛８２６－２

最寄り駅

日豊本線 日向市駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

25分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，その他

その他の送付方法

または持参

郵送の送付場所

〒883-0106

宮崎県日向市東郷町山陰字後口原辛８２６－２

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

＊履歴書の返却なし（希望者のみ返却）

担当者

課係名、役職名

代表取締役

担当者（カタカナ）

アワダ

担当者

粟田

電話番号

0000-00-0000

ＦＡＸ

0000-00-0000

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【新事業の展開の為に、共に協力できる新しいパートナーを募集】

一緒に革新的な新しいサービスをを作っていきましょう！！

〇介護未経験の方でも大歓迎です。

〇研修施設・制度があり、キャリアアップできる環境を整備。

〇弊社負担にて、様々な資格を取れる制度があります。

〇幅広い世代の方々が大活躍できる職場です。

〇お子様の学校行事などを考慮します。

〇従業員本人は、新しく導入される複数のリハビリテーマパーク内

の設備（リラクゼーション機器やドリンクバー等）を無料で

ご利用いただけます。

〇従業員のご家族の方は、アミューズメント機器（キャッチャー、

音ゲーなど）を無料でご利用いただけます。

〇福利厚生の一環として、希望される方（ご家族を含む）は

釣りクラブ、ダイビングクラブ、ジェットスキークラブ等の

マリンスポーツクラブに加入する事もできます。

〇業務外疾病補償制度全社員加入、疾病による入院時の治療費等を

実費補償します。（差額ベッド代・食事代等も含め）

※採用日より加入できます。

＊トライアル雇用期間（３ヶ月：試用期間に同じ、期間終了後の試

用期間なし）（トライアル対象者の書類選考はありません）

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

【新事業の展開の為に、共に協力できる新しいパートナーを募集】

〇未経験の方でも大歓迎です。

〇研修施設・制度があり、キャリアアップできる環境を整備。

〇弊社負担にて、様々な資格を取れる制度があります。

〇幅広い世代の方々が大活躍できる職場です。

〇お子様の学校行事などを考慮します。

〇従業員本人は、新しく導入される複数のリハビリテーマパーク内

の設備（リラクゼーション機器やドリンクバー等）を無料で

ご利用いただけます。

〇従業員のご家族の方は、アミューズメント機器（キャッチャー、

音ゲーなど）を無料でご利用いただけます。

〇福利厚生の一環として、希望される方（ご家族を含む）は

釣りクラブ、ダイビングクラブ、ジェットスキークラブ等の

マリンスポーツクラブに加入する事もできます。

〇業務外疾病補償制度全社員加入、疾病による入院時の治療費等を

実費補償します。（差額ベッド代・食事代等も含め）

※採用日より加入できます。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

介護職・看護職・生活相談員・機能訓練指導員・事務員の給与表あ

り。

復職制度

あり

復職制度の内容

育児・介護・看護による退職者の復職制度あり。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。