【富山】材料開発または超硬素材の製造技術_キャリア採用

【富山】材料開発または超硬素材の製造技術＿キャリア採用

職種

技術職

勤務地

富山

業務内容

• 担当業務

・マテリアル事業部 材料開発部にて新材料開発または超硬合金の製造技術に従事していただきます。

［新材料開発］

・当社軸受事業部など社内からのニーズに対応した新材料の開発メンバーとしてご活躍いただきます。

（新材料・・EV化に対応した耐電食材、非磁性ステンレス鋼など）

［超硬合金の製造技術］

・当社工具事業部で使われる超硬合金素材にまつわる業務で、安定品質と生産効率向上のための

製造方法の確立・改善が主務となります。

・新材種・形状とり組み時の製造工程設計なども行っていただきます。

• 採用背景

・他事業部の商品開発に貢献すべく、新材料開発のスピードをあげる必要があります。

・当社工具事業部で製造しているドリル、エンドミルなどの超硬工具向け素材の製造・開発を強化しています。

• マテリアル事業部について

・マテリアル事業は、「高品質な製品には、高品質な材料が必要」という考えのもと、工具材料から製品までの

一貫生産体制を構築するために始まりました。

・当社工具事業部や軸受事業部への材料開発・供給をする重要な役割を担っています。

他社にはできない、当社ならではの素材から製品までの一貫したとり組みが特徴です。

・社内以外でも、金型・部品・刃物向け材料などを外販しています。

勤務形態

正社員

労働条件

【勤務地】東富山事業所

住所：富山県富山市

勤務地最寄駅：あいの風とやま鉄道線／東富山駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞当面なし

※当面予定しておりませんが、将来的な転勤の可能性はございます。

【雇用形態】正社員

期間の定め：無

試用期間：有 6ヶ月※試用期間中の待遇に差異なし

【就業時間】8:00～16:35 （所定労働時間：7時間45分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞上記就業時間以外に更衣時間として10分加算。労働時間計は7時間45分。主任以上はフリータイム制度適用

【休日・休暇】完全週休2日制（休日は土日）

土曜、日曜、夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、年次有給休暇（初年度10日、最高21日）

季節によって、土曜・日曜ではなく日曜・月曜の休日となる場合あり。

年次有給休暇10日～21日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数118日

【給与】ご経験・スキル等を考慮し決定。

賃金形態：月給制

昇給有無：有

残業手当：有

賞与：年2回（7月・12月）※2025年実績 年間4か月分

昇給（一般職）：年1回（4月）

【待遇・福利厚生】

通勤手当：※月15万円まで

家族手当：当社規定による

寮社宅：※社宅・寮あり（社内規定による）

社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

退職金制度：有

＜定年＞60歳

再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞

• クラス別研修：若手・中堅社員、管理職

• 職種別研修：営業、生産管理、財務、技術、品質管理、語学など

＜その他補足＞

• 残業代全額支給、家族手当、財形貯蓄

• 社宅・独身寮 ※借り上げ社宅対象の場合、等級に応じて約80％の家賃を会社で負担しています。

• 社員持株会、共済会、労働組合

• 退職金制度、確定拠出年金

• 病院・保育園・体育館（富山事業所）

応募資格

【必須（MUST）】

いずれかのご経験

［新材料開発］

・軸受、自動車部品向け材料の開発経験者

・ステンレス鋼の開発経験者

［超硬合金の製造技術］

・超硬合金の製造工程設計、製造・生産技術の経験者

・超硬合金以外でも、セラミックス、粉末冶金などの焼結材料で製造工程設計、製造・生産技術の経験者