新卒採用 医療事務(受付・歯科助手)

ハローワーク事業所名

医療法人 晃千会 バラジマ歯科クリニック

就業場所

〒010-0065

秋田県秋田市茨島６丁目１０－１３

職種

職種解説

医療事務（受付・歯科助手）

仕事の内容

• 受付業務

・診療予約受付

・電話応対、院内の清掃、その他付随する業務

• 歯科助手業務

・歯科医師への補助業務

・治療等の準備、滅菌消毒、洗浄・後片付け

【変更範囲：変更なし】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

05010-00020668

受付年月日

2026年2月4日

紹介期限日

2027年3月31日

受理安定所

秋田公共職業安定所

求人区分

大卒等

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

歯科診療所

会社の情報

事業所番号

0501-614921-6

事業所名

イリョウホウジン コウセンカイ バラジマシカクリニック

医療法人 晃千会 バラジマ歯科クリニック

所在地

〒010-0065

秋田県秋田市茨島６丁目１０－１３

最寄り駅１

羽後牛島駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

4分

最寄り駅２

新屋駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

7分

最寄り駅３

秋田駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

11分

従業員数

企業全体

8人

就業場所

8人

うち女性

8人

うちパート

2人

設立年

平成18年

事業内容

歯科、小児歯科、矯正歯科、口腔外科

会社の特長

Ｄｒ、スタッフのコミュニケーションを大切にし、地域に根差した

歯科医療を目指しております。

法人番号

4410005006245

ホームページ

http://www.barajima-dental.com/

正社員

大卒等

時間外労働なし

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事の情報

雇用形態

正社員

就業形態

派遣・請負ではない

職種

職種解説

医療事務（受付・歯科助手）

求人数

1人

仕事の内容

• 受付業務

・診療予約受付

・電話応対、院内の清掃、その他付随する業務

• 歯科助手業務

・歯科医師への補助業務

・治療等の準備、滅菌消毒、洗浄・後片付け

【変更範囲：変更なし】

履修科目

不問

雇用期間

雇用期間の定めなし

試用期間

あり

試用期間中の労働条件

同条件

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒010-0065

秋田県秋田市茨島６丁目１０－１３

最寄り駅

羽後牛島駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

4分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

労働条件等

大学の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

186,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

186,000円

短大の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

186,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

186,000円

専修学校の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

186,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

186,000円

賞与

新規学卒者の賞与制度

あり

新規学卒者の賞与（前年度実績）

なし

一般労働者の賞与制度

あり

一般労働者の賞与（前年度実績）

あり

年2回

2.50ヶ月

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

なし

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

12,000円まで

マイカー通勤

マイカー通勤

可

マイカー通勤の特記事項

駐車場あり（無料）

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

賃金締切日

固定(月末以外）

毎月

15日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

労働組合

なし

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

なし

パートタイムに適用される就業規則

なし

就業時間

就業時間１

9時00分〜18時30分

就業時間２

9時00分〜18時00分

時間外労働

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

90分

入居可能住宅

なし

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他

完全週休二日制

＊休診日：日曜・祝日・水曜（※）

※祝日や振替休がある週は水曜日の診療あり

年間休日数

110日

年次有給休暇

入社時の年次有給休暇日数

0日

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

選考

受付期間

6月1日以降随時

説明会

説明会開催

なし

選考日

別途通知

選考方法

面接

書類提出先

〒010-0065

事業所所在地と同じ

応募書類等

履歴書，卒業見込証明書，成績証明書

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考場所

〒010-0065

秋田県秋田市茨島６丁目１０－１３

最寄り駅

羽後牛島駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

4分

既卒者・中退者の応募可否

既卒応募

可

卒業後概ね

3年以内

中退者応募

可

既卒者等の入社日

随時

担当者

課係名、役職名

院長

担当者（カタカナ）

キクチ マサアキ

担当者

菊地 雅明

電話番号

018-838-4618

ＦＡＸ

018-838-4658

Ｅメール

[email protected]

補足事項・特記事項

補足事項

「説明会・応募前職場見学」は随時、個々に対応いたしますので、

ご希望の方は、事前にご連絡ください。

• 当院は、平成１８年の開業以来、地域に根差した歯科治療を

目指して頑張っています。

• 就業時間：（２）は土曜日のみ・休憩６０分

• 試用期間：３ヶ月（労働条件変更なし）

求人条件にかかる特記事項

• 賞与・昇給について

前年度は、新規学卒者の採用がなかったため、実績なしでしたが

新卒採用者にも賞与の支給と年１回の昇給を予定しています。

（一般労働者の昇給前年度実績：３，０００円～１０，０００円）

• その他の手当について

入社６ヶ月後より、精勤手当を支給予定です。

青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）

企業全体の情報

新卒者等採用者数

令和7年度

0人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

男性新卒者等採用者数

令和7年度

0人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

女性新卒者等採用者数

令和7年度

0人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

新卒者等離職者数

令和7年度

0人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

平均継続勤務年数

9.6年

従業員の平均年齢（参考値）

36.0歳

大学等の情報

新卒者等採用者数

令和7年度

0人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

男性新卒者等採用者数

令和7年度

0人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

女性新卒者等採用者数

令和7年度

0人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

新卒者等離職者数

令和7年度

0人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

平均継続勤務年数

9.6年

従業員の平均年齢（参考値）

36.0歳

青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）

企業全体の情報

研修の有無

あり

研修内容

新人等研修

自己啓発支援の有無

あり

自己啓発支援内容

業務に資すると認めた資格取得に助成します

メンター制度の有無

あり

キャリアコンサルティング制度の有無

あり

キャリアコンサルティング制度内容

院長が定期的にキャリア等に関する相談を実施

社内検定等の制度の有無

なし

青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）

企業全体の情報

前事業年度の月平均所定外労働時間

0.0時間

前事業年度の有給休暇の平均取得日数

5.0日

前事業年度の育児休業取得者数

女性

0人

男性

0人

前事業年度の出産者数

女性

0人

男性の配偶者

0人

女性の役員割合

0.0％

女性の管理職割合

0.0％

大学等の情報

前事業年度の月平均所定外労働時間

0.0時間

前事業年度の有給休暇の平均取得日数

5.0日

前事業年度の育児休業取得者数

女性

0人

男性

0人

前事業年度の出産者数

女性

0人

男性の配偶者

0人

「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。

「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒