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新卒採用 営業企画

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新卒採用 営業企画

株式会社 ステラーソリューション

新卒採用 営業企画

7 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

29 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社 ステラーソリューション

就業場所

〒111-0055

東京都台東区三筋1-17-10

本多ビル5階

職種

職種解説

営業企画

仕事の内容

*Webアプリケーション開発等の請負、及び、

技術者提案に係る営業の業務 ※担当エリア:東京都内

*ソリューション提案書作成&ユーザーに対するプレゼンテーション等

*ソリューション又は製品の企画書作成&セミナー開催準備作業、等

※変更範囲:会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13030-00038768

受付年月日

2026年3月9日

紹介期限日

2027年3月31日

受理安定所

上野公共職業安定所

求人区分

大卒等

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

ソフトウェア業

会社の情報

事業所番号

1303-212431-6

事業所名

カブシキガイシャ ステラーソリューション

株式会社 ステラーソリューション

所在地

〒111-0055

東京都台東区三筋1-17-10

本多ビル5階

最寄り駅1

都営浅草線 蔵前駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

6分

最寄り駅2

つくばエクスプレス線 新御徒町駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

8分

従業員数

企業全体

17人

就業場所

15人

うち女性

3人

うちパート

1人

設立年

平成10年

資本金

4,000万円

事業内容

WEBシステム&WEBサイトの構築(要件、設計、製造、運用)

IoTシステム関連の企画提案、教育サービス

会社の特長

創業26年。様々な業界での開発実績があります。

技術&ヒューマンスキルを磨く独自の研修を用意し、フォロー体制

も充実。エンジニアとして成長しやすい環境を整えています。

法人番号

3010501018487

ホームページ

https://www.stg.co.jp/

正社員

大卒等

週休二日制(土日休)

転勤なし

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

仕事の情報

雇用形態

正社員

就業形態

派遣・請負ではない

職種

職種解説

営業企画

求人数

1人

仕事の内容

*Webアプリケーション開発等の請負、及び、

技術者提案に係る営業の業務 ※担当エリア:東京都内

*ソリューション提案書作成&ユーザーに対するプレゼンテーション等

*ソリューション又は製品の企画書作成&セミナー開催準備作業、等

※変更範囲:会社の定める業務

履修科目

不問

雇用期間

雇用期間の定めなし

マイカー通勤

不可

試用期間

あり

試用期間中の労働条件

同条件

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒111-0055

東京都台東区三筋1-17-10

本多ビル5階

最寄り駅

都営浅草線 蔵前駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

6分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に喫煙場所を設置しています。

労働条件等

大学院の賃金・手当

賃金形態

年俸制

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

210,000円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

70,000円

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

280,000円

大学の賃金・手当

賃金形態

年俸制

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

197,000円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

70,000円

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

267,000円

短大の賃金・手当

賃金形態

年俸制

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

196,800円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

50,000円

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

246,800円

高専の賃金・手当

賃金形態

年俸制

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

196,800円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

60,000円

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

256,800円

専修学校の賃金・手当

賃金形態

年俸制

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

196,800円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

50,000円

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

246,800円

能開校の賃金・手当

賃金形態

年俸制

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

197,000円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

70,000円

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

267,000円

固定残業代に関する特記事項

固定残業代は時間外労働の有無に関わらず職務手当として支給し、

30時間を超える時間外労働は追加で支給します

賞与

新規学卒者の賞与制度

なし

一般労働者の賞与制度

なし

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

6,000円

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

50,000円まで

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

25日

労働組合

なし

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

就業時間

就業時間1

9時00分〜18時00分

時間外労働

あり

月平均時間外労働時間

20時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

臨時の受注、予期しないクレーム対応等の場合、年6回を限度とし

て月99時間、一年に720時間延長できる。

休憩時間

60分

入居可能住宅

なし

休日等

休日

土曜日,日曜日,祝日

年間休日数

125日

年次有給休暇

入社時の年次有給休暇日数

0日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

選考

受付期間

6月1日以降随時

説明会

説明会開催

なし

選考日

別途通知

選考方法

書類選考,面接

筆記試験(作文,その他)

書類提出先

〒111-0055

事業所所在地と同じ

応募書類等

履歴書,卒業見込証明書,成績証明書

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考場所

〒111-0055

東京都台東区三筋1-17-10

本多ビル5階

最寄り駅

都営浅草線 蔵前駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

6分

既卒者・中退者の応募可否

既卒応募

可

卒業後概ね

3年以内

中退者応募

可

既卒者等の入社日

その他

その他の場合

応相談

担当者

課係名、役職名

人事部

電話番号

03-5825-0881

FAX

03-5825-0885

補足事項・特記事項

補足事項

・昇給は、弊社独自の評価制度により決定します。

・年俸制のため、賞与はありません。

年俸額=(基本給+固定残業代)×12

・個人予算の達成率に応じて、インセンティブを支給します

・試用期間3ヶ月(条件に変更はありません)

求人条件にかかる特記事項

・ご連絡を頂いたら、個別に会社説明(オンライン対応可)を

行ってから、再度、応募意思を確認し、採用選考の場を

ご用意します。まずは、お気軽にご連絡ください。

・ご不明点等も、お気軽に採用担当まで問合せください。

・採用面談では、対面でお話することで、理解を深めることに、

重きを置いています。

・選考方法の「その他」については質問シートになります。

青少年雇用情報(募集・採用に関する情報)

企業全体の情報

新卒者等採用者数

令和7年度

1人

令和6年度

1人

令和5年度

5人

男性新卒者等採用者数

令和7年度

1人

令和6年度

1人

令和5年度

5人

女性新卒者等採用者数

令和7年度

0人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

新卒者等離職者数

令和7年度

0人

令和6年度

1人

令和5年度

1人

平均継続勤務年数

6.6年

従業員の平均年齢(参考値)

28.3歳

青少年雇用情報(職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況)

企業全体の情報

研修の有無

あり

研修内容

入社時の研修は最低3ヶ月実施。技術スキルとヒューマンスキルを

磨く、独自の研修を実施します。

自己啓発支援の有無

あり

自己啓発支援内容

弊社独自の評価制度を導入。

仕事を通して、成長できる仕組みを整えています。

メンター制度の有無

あり

キャリアコンサルティング制度の有無

あり

キャリアコンサルティング制度内容

定期的(年2~3回)の個別面談を実施しています。

社内検定等の制度の有無

なし

青少年雇用情報(職場への定着の促進に関する取組の実施状況)

企業全体の情報

前事業年度の月平均所定外労働時間

20.0時間

前事業年度の有給休暇の平均取得日数

10.0日

前事業年度の育児休業取得者数

女性

0人

男性

0人

前事業年度の出産者数

女性

0人

男性の配偶者

0人

女性の役員割合

0.0%

女性の管理職割合

0.0%

「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。

「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒

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