新卒採用 総務・経理・医療事務

ハローワーク事業所名

医療法人社団 高仁会

就業場所

〒846-0003

佐賀県多久市北多久町多久原２５１２－２４

医療法人社団高仁会 中多久病院

職種

職種解説

総務・経理・医療事務

仕事の内容

• 法人全体の経理・総務 … 給与計算・社会保険等手続き・入退社手続き・

物品管理・固定資産管理・仕訳業務

• 医療事務 … 電話・受付対応・レセプト・請求書作成・お小遣い管理

令和元年９月ユースエール認定取得

【若者の採用・育成に積極的で、離職率が低い、残業が少ない、有給休暇取

得が多いなど雇用管理の状況等が優良として厚生労働大臣が認定】

令和７年７月くるみん取得

【業務の変更範囲：介護職、庶務、調理補助】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

41010-00014268

受付年月日

2026年2月24日

紹介期限日

2027年3月31日

受理安定所

佐賀公共職業安定所

求人区分

大卒等

オンライン自主応募の受付

可

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ＰＲロゴのご案内

産業分類

病院

留学生採用実績の有無

なし

外国人雇用状況届提出実績の有無

なし

会社の情報

事業所番号

4101-106787-2

事業所名

イリヨウホウジンシャダン コウジンカイ

医療法人社団 高仁会

所在地

〒846-0003

佐賀県多久市北多久町多久原２５１２－２４

最寄り駅１

ＪＲ唐津線 中多久駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

3分

従業員数

企業全体

293人

就業場所

270人

うち女性

190人

うちパート

25人

設立年

昭和46年

資本金

5,000万円

事業内容

病院、介護保険事業の経営

令和元年９月 ユースエール認定取得

令和７年７月 くるみん認定

会社の特長

精神科をベ－スとして、老人性認知症疾患にも専門的に取り組み、

より地域に密着した医療と介護を提供すべく日夜努力しています。

これからの高齢者社会にも期待の出来る職場です。

法人番号

5300005002584

ホームページ

http://www.koujinkai.net/

正社員

大卒等

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

オンライン自主応募可

仕事の情報

雇用形態

正社員

就業形態

派遣・請負ではない

職種

職種解説

総務・経理・医療事務

求人数

2人

仕事の内容

• 法人全体の経理・総務 … 給与計算・社会保険等手続き・入退社手続き・

物品管理・固定資産管理・仕訳業務

• 医療事務 … 電話・受付対応・レセプト・請求書作成・お小遣い管理

令和元年９月ユースエール認定取得

【若者の採用・育成に積極的で、離職率が低い、残業が少ない、有給休暇取

得が多いなど雇用管理の状況等が優良として厚生労働大臣が認定】

令和７年７月くるみん取得

【業務の変更範囲：介護職、庶務、調理補助】

履修科目

不問

雇用期間

雇用期間の定めなし

試用期間

あり

試用期間中の労働条件

異なる

就業場所

〒846-0003

佐賀県多久市北多久町多久原２５１２－２４

医療法人社団高仁会 中多久病院

最寄り駅

ＪＲ唐津線 中多久駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

3分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内全面禁煙

労働条件等

大学の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

165,200円

定額的に支払われる手当（ｂ）

調整手当 20,000円
処遇改善手当 7,000円

固定残業代（ｃ）

4,500円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

196,700円

短大の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

160,400円

定額的に支払われる手当（ｂ）

調整手当 20,000円
処遇改善手当 7,000円

固定残業代（ｃ）

4,500円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

191,900円

専修学校の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

160,400円

定額的に支払われる手当（ｂ）

調整手当 20,000円
処遇改善手当 7,000円

固定残業代（ｃ）

4,500円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

191,900円

固定残業代に関する特記事項

時間外労働の有無にかかわらず、固定残業として支給し、３時間を超える時間外労働は追

加で支給する。 月所定労働時間１７０時間

賞与

新規学卒者の賞与制度

あり

新規学卒者の賞与（前年度実績）

あり

年2回

1.00ヶ月

一般労働者の賞与制度

あり

一般労働者の賞与（前年度実績）

あり

年2回

3.00ヶ月

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

1,650円

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

20,000円まで

マイカー通勤

マイカー通勤

可

マイカー通勤の特記事項

無料駐車場有り

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

5年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

勤務延長

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

賃金締切日

固定(月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

労働組合

なし

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間１

8時30分〜17時30分

時間外労働

あり

月平均時間外労働時間

1時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

入居可能住宅

なし

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

交代制、公休希望日の申請は月２日まで可。

年間休日数

110日

年次有給休暇

入社時の年次有給休暇日数

10日

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

0日

選考

受付期間

6月1日以降随時

説明会

説明会開催

なし

選考方法

面接

筆記試験（作文）

書類提出先

〒846-0003

事業所所在地と同じ

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書，卒業見込証明書，成績証明書

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考場所

〒846-0003

佐賀県多久市北多久町多久原２５１２－２４

最寄り駅

ＪＲ唐津線 中多久駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

3分

既卒者・中退者の応募可否

既卒応募

可

卒業後概ね

3年以内

中退者応募

可

既卒者等の入社日

随時

担当者

課係名、役職名

事務部 事務長

担当者（カタカナ）

カトウ マサノブ

担当者

加藤 昌信

電話番号

0952-75-4141

ＦＡＸ

0952-75-4142

Ｅメール

[email protected]

補足事項・特記事項

補足事項

＊試用期間：３ヶ月（入社日より有給休暇は付与しますが、試用期

間中は月１日迄の利用に限ります。その他条件同一）

＊見学を希望される１週間程度前までに見学希望の日時等をご連絡

ください。

＊互助会・職員旅行助成金制度有り

＊職員用保育施設完備

＊年次有給休暇最大付与 ２０日

求人条件にかかる特記事項

【佐賀就職フェア】対象求人 ※事前予約制

日時：令和８年３月９日（月）１３：００～１６：００

会場：ホテルグランデはがくれ

青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）

企業全体の情報

新卒者等採用者数

令和7年度

1人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

男性新卒者等採用者数

令和7年度

1人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

女性新卒者等採用者数

令和7年度

0人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

新卒者等離職者数

令和7年度

0人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

平均継続勤務年数

8.9年

従業員の平均年齢（参考値）

43.0歳

大卒の情報

新卒者等採用者数

令和7年度

1人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

男性新卒者等採用者数

令和7年度

1人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

女性新卒者等採用者数

令和7年度

0人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

新卒者等離職者数

令和7年度

0人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

平均継続勤務年数

従業員の平均年齢（参考値）

青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）

企業全体の情報

研修の有無

あり

研修内容

新人研修、その他外部研修

ｅラーニングによる研修制度あり

自己啓発支援の有無

あり

自己啓発支援内容

業務に資するとして会社が認めた資格について奨学金等を支給

メンター制度の有無

あり

キャリアコンサルティング制度の有無

あり

キャリアコンサルティング制度内容

入社後及び入社３年目等に総務担当者によるキャリア等に関する相

談を受付けします。

社内検定等の制度の有無

なし

青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）

企業全体の情報

前事業年度の月平均所定外労働時間

1.4時間

前事業年度の有給休暇の平均取得日数

12.4日

前事業年度の育児休業取得者数

女性

6人

男性

1人

前事業年度の出産者数

女性

6人

男性の配偶者

3人

女性の役員割合

100.0％

女性の管理職割合

20.0％

「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。

「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒