総務事務

仕事内容:

【仕事内容】
＼働きやすい職場を整える。未経験から始める総務事務／

総務事務として、備品やオフィス環境の管理、社内書類の整理など、社員が働きやすい環境を整えるお仕事です。

最初から社内規程の管理を任せるのではなく、まずは研修で基本を学びながら、備品の発注・書類のファイリングなど、基礎的な業務からスタートします。

備品・オフィス環境の管理：
事務用品の発注や、オフィスの設備・レイアウトを整えます。

社内書類の整理：
社内規程や各種申請書類をファイリングし、管理します。

社内の問い合わせ対応：
「備品が足りない」「申請の方法は？」といった社員からの質問に答えます。

★事務未経験でも歓迎！
何から始めればよいかは先輩が教えるので、少しずつ仕事を覚えられます。
「社員から感謝される仕事がしたい」「職場づくりに関わりたい」という方にぴったりです。

【ポイント】
未経験歓迎！
ビジネスマナーから研修で学べます。

感謝される仕事！
社員から「ありがとう」と言われる場面の多い仕事です。

有給休暇取得率100％！
休みを取りやすい環境です。

管理部門の経験が積める！
総務の経験は、どの会社でも必要とされます。

【募集背景】
組織の拡大にともない、社内環境の整備を担当する総務事務を募集しています。
そのため、未経験から育成する総務事務を積極採用中です。
総務事務の仕事に挑戦したい方、事務の経験を積みたい方を歓迎します。

【雇用形態】
正社員

【給与】
月給例：262,500円〜378,500円
※経験・スキルを考慮のうえ決定します

アピールポイント:

◆ 未経験から総務事務に挑戦できる仕事！

・「社員から感謝される仕事がしたい」「職場づくりに関わりたい」
そんな想いからスタートできるお仕事です

・備品やオフィス環境を整え、
社員が働きやすい職場をつくります

・最初から社内規程の管理を任せるのではなく、
備品の発注・書類のファイリング・問い合わせ対応など、
基礎的な業務から少しずつ始められます

・総務の経験は、
どの会社でも必要とされるスキルです

◆ 総務事務の基礎から学べる研修体制！

・ビジネスマナーと総務の仕事の流れを、基礎から丁寧に研修します

・先輩社員と一緒に進めるOJTがあるため、
未経験でも安心してスタートできます

・分からないことはチームで確認できる環境なので、
1人で悩みを抱え込む心配はありません

・「事務の経験を積みたい」
「休みを取りやすい環境で働きたい」
そんな方をしっかりサポートします

◆ さまざまな前職のメンバーが在籍！

・元ホテルスタッフ・販売職・飲食スタッフ・受付など、
未経験スタートの先輩が多数活躍中！

・未経験から始め、今では社内環境づくりを任されるメンバーとして
活躍している社員もいます

・「社員から感謝される仕事がしたい」
・「休みを取りやすい環境で働きたい」
そんな想いに応える育成・サポート体制があります

求める人材:

学歴・経験不問 第二新卒／フリーター

＼こんな方、大歓迎！／
・決められた手順を正確にこなせる
・人のサポートにやりがいを感じる
・管理部門・バックオフィスに興味がある
・将来につながるスキルを身につけたい

＼まずは気軽にご応募ください／
「自分にできるか不安」という方も、ぜひご応募ください。

勤務時間・曜日:

【勤務時間】
完全週休2日制(土日祝休み)
09:00〜18:00（休憩60分／時間応相談）

休暇・休日:

【休日・休暇】

■年間休日125日以上
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■ゴールデンウイーク休暇
■夏季休暇
■シルバーウィーク休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■その他特別休暇

勤務地:

勤務地は東京・神奈川・埼玉・千葉エリアを予定しています（面接時に希望を伺います）。

給与:

※固定残業代は含まない金額です。残業代は1分単位で全額支給します。

待遇・福利厚生:

【待遇・福利厚生】
○各種社会保険完備
○賞与・昇給・昇格あり
○家賃代補助あり（半額支給）
○引っ越し代補助あり（全額支給）
○残業代全額支給（1分単位で支給）
○年間休日125日以上
○交通費手当(全額支給)
○扶養手当
○役職手当
○定期健康診断
○有給休暇取得率100％
○資格取得支援制度
○服装自由
○書籍購入手当
○勉強会
○社会保険 ○雇用保険 ○労災保険 ○健康保険 ○厚生年金

その他:

雇用形態: 正社員

給与: 262,500円 - 378,500円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間