新卒採用 技術職(施工管理・積算業務・非破壊検査)

ハローワーク事業所名

株式会社 アクト・ファクトリー

就業場所

〒601-8175

京都府京都市南区上鳥羽金仏町３６番地

職種

職種解説

技術職（施工管理・積算業務・非破壊検査）

仕事の内容

社会の安心・安全を守る建設の仕事です

学校・橋・道路など社会基盤を支えます

入社後は次の職種の補助からスタート

• 施工管理現場を動かす司令塔

工程・安全・品質・原価を管理します

• 非破壊検査壊さず調べる専門技術

専用機器で構造物の傷や劣化を確認

• 積算・購買工事費を算出する専門職

図面から材料や数量を計算します。変更範囲：会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

26020-00051968

受付年月日

2026年3月11日

紹介期限日

2027年3月31日

受理安定所

京都七条公共職業安定所

求人区分

大卒等

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

一般土木建築工事業

留学生採用実績の有無

あり

外国人雇用状況届提出実績の有無

あり

会社の情報

事業所番号

2602-312692-2

事業所名

カブシキガイシャ アクト・ファクトリー

株式会社 アクト・ファクトリー

所在地

〒601-8175

京都府京都市南区上鳥羽金仏町３６番地

最寄り駅１

地下鉄 竹田駅 ／近鉄 上鳥羽口駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

従業員数

企業全体

120人

就業場所

80人

うち女性

8人

うちパート

0人

設立年

平成12年

資本金

9,900万円

事業内容

耐震補強工事に特化した総合建設会社です。多彩な工法と豊かな技

術力で、地震や災害時に人々の命を守る為、公共の建物や道路・橋

・橋脚などを日々補強・改修を行っている会社です。

会社の特長

近畿一円で公共施設等の耐震補強工事を行っています。調査から施

工まで一貫して行える技術には定評があります。やる気・能力次第

でステップｕｐできます。男女問わず活躍中

法人番号

6130001026810

ホームページ

https://actfactory.net

正社員

大卒等

週休二日制（土日休）

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事の情報

雇用形態

正社員

就業形態

派遣・請負ではない

職種

職種解説

技術職（施工管理・積算業務・非破壊検査）

求人数

2人

仕事の内容

社会の安心・安全を守る建設の仕事です

学校・橋・道路など社会基盤を支えます

入社後は次の職種の補助からスタート

• 施工管理現場を動かす司令塔

工程・安全・品質・原価を管理します

• 非破壊検査壊さず調べる専門技術

専用機器で構造物の傷や劣化を確認

• 積算・購買工事費を算出する専門職

図面から材料や数量を計算します。変更範囲：会社の定める業務

履修科目

不問

必要な免許・資格

必須

普通自動車免許（ＡＴ限定可）

雇用期間

雇用期間の定めなし

試用期間

あり

試用期間中の労働条件

同条件

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒601-8175

京都府京都市南区上鳥羽金仏町３６番地

最寄り駅

地下鉄 竹田駅 ／近鉄 上鳥羽口駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

受動喫煙対策

あり（喫煙室設置）

受動喫煙対策に関する特記事項

別室に喫煙ルームあり

労働条件等

大学院の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

200,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

車輌運転手当 10,000円

固定残業代（ｃ）

61,000円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

271,000円

大学の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

200,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

車輌運転手当 10,000円

固定残業代（ｃ）

61,000円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

271,000円

短大の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

200,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

車輌運転手当 10,000円

固定残業代（ｃ）

49,000円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

259,000円

高専の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

200,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

車輌運転手当 10,000円

固定残業代（ｃ）

49,000円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

259,000円

専修学校の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

200,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

車輌運転手当 10,000円

固定残業代（ｃ）

49,000円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

259,000円

能開校の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

200,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

車輌運転手当 10,000円

固定残業代（ｃ）

49,000円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

259,000円

固定残業代に関する特記事項

※特記事項参照

賞与

新規学卒者の賞与制度

あり

新規学卒者の賞与（前年度実績）

なし

一般労働者の賞与制度

あり

一般労働者の賞与（前年度実績）

あり

年2回

20万円〜80万円

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

なし

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

40,000円まで

マイカー通勤

マイカー通勤

可

マイカー通勤の特記事項

駐車場代５０００円／月

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 70歳まで

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

賃金締切日

固定(月末以外）

毎月

15日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

労働組合

なし

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

9時00分〜19時00分

就業時間２

8時00分〜18時00分

時間外労働

あり

月平均時間外労働時間

20時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

顧客からの突発的な事案の場合

６Ｈ／日 ９８ｈ／月 ７２０ｈ／年 ６回／年まで

休憩時間

120分

入居可能住宅

単身用あり

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

会社カレンダーによる

年間休日数

120日

年次有給休暇

入社時の年次有給休暇日数

0日

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

選考

受付期間

6月1日以降随時

説明会

説明会開催

なし

選考方法

面接

書類提出先

〒601-8175

事業所所在地と同じ

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書，卒業見込証明書，成績証明書

応募書類の返戻

あり

選考場所

〒601-8175

京都府京都市南区上鳥羽金仏町３６番地

最寄り駅

地下鉄 竹田駅 ／近鉄 上鳥羽口駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

既卒者・中退者の応募可否

既卒応募

可

卒業後概ね

3年以内

中退者応募

可

既卒者等の入社日

随時

担当者

課係名、役職名

総務部

担当者（カタカナ）

フジワラ マナブ

担当者

藤原 学

電話番号

075-692-1152

ＦＡＸ

075-692-1153

Ｅメール

[email protected]

補足事項・特記事項

補足事項

通勤が困難な場合は会社でワンルームマンションを用意します。

（寮費３万円光熱費含む）

別途 資格手当５，０００円～（資格取得後）

昇給年１回：３，０００～２０，０００円（入社２年目以降）

賞与年２回：３ヶ月（入社２年目以降）

バイク・自転車通勤：可

社用車、携帯電話等貸与、作業着年２回支給

施工管理技士、建築士などの国家資格や建築積算士、建築関連資格

が多数取得可

求人条件にかかる特記事項

※試用期間：３ヶ月（同条件）

※選考方法：郵送・電話・ＦＡＸ・Ｅメール

※大学院・大学：固定割増手当は残業の有無に関わらず、固定残業

代として３８時間分を支給。それを超える場合は別途支給。

※短大・高専・専修学校・能開校：固定割増手当は残業の有無に関

わらず、固定残業代として３０．４時間分を支給。それを超える

場合 は別途支給。

※転勤範囲：会社の定める事業所及び会社の定める現場

※実質平均残業時間は月２０時間以内。

青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）

企業全体の情報

新卒者等採用者数

令和7年度

0人

令和6年度

2人

令和5年度

0人

男性新卒者等採用者数

令和7年度

0人

令和6年度

2人

令和5年度

0人

女性新卒者等採用者数

令和7年度

0人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

新卒者等離職者数

令和7年度

0人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

平均継続勤務年数

8.0年

従業員の平均年齢（参考値）

39.0歳

青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）

企業全体の情報

研修の有無

あり

研修内容

資格取得に関する講習等

自己啓発支援の有無

あり

自己啓発支援内容

資格取得における外部講習・研修

メンター制度の有無

あり

キャリアコンサルティング制度の有無

なし

社内検定等の制度の有無

なし

青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）

企業全体の情報

前事業年度の月平均所定外労働時間

20.0時間

前事業年度の有給休暇の平均取得日数

5.0日

前事業年度の育児休業取得者数

女性

1人

男性

2人

前事業年度の出産者数

女性

1人

男性の配偶者

3人

女性の役員割合

2.0％

女性の管理職割合

3.0％

「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。

「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒