カット野菜工場の入出庫作業・倉庫資材管理

ハローワーク事業所名

株式会社 ファーストダウン 京都工場

就業場所

〒623-0117

京都府綾部市とよさか町１５

職種

カット野菜工場の入出庫作業・倉庫資材管理（正社員）

仕事内容

• カット野菜工場の倉庫業務（野菜荷受など）
• 倉庫での青果物（野菜）・包装資材等の荷受け業務
• フォークリフト免許を活かした倉庫業務
• 包装資材や原料、機械類部品など、工場内の資材を

管理する倉庫業務は、生産活動を支える重要な業務です！

＼丁寧で正確な倉庫管理で当社の成長を後押ししてください／ フォークリフト免許が無い方は採用日までに取得できれば可

［変更範囲：会社の定める業務］

＊＊ 応募にはハローワークの紹介状が必要です ＊＊

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

26051-01371061

受付年月日

2026年8月1日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

福知山公共職業安定所 綾部出張所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

その他の食料品製造業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2605-614545-3

事業所名

カブシキガイシャ ファーストダウン キョウトコウジョウ

株式会社 ファーストダウン 京都工場

所在地

〒623-0117

京都府綾部市とよさか町１５

正社員

フル

経験不問

学歴不問

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

カット野菜工場の入出庫作業・倉庫資材管理（正社員）

仕事内容

• カット野菜工場の倉庫業務（野菜荷受など）
• 倉庫での青果物（野菜）・包装資材等の荷受け業務
• フォークリフト免許を活かした倉庫業務
• 包装資材や原料、機械類部品など、工場内の資材を

管理する倉庫業務は、生産活動を支える重要な業務です！

＼丁寧で正確な倉庫管理で当社の成長を後押ししてください／

※フォークリフト免許が無い方は採用日までに取得できれば可

［変更範囲：会社の定める業務］

＊＊ 応募にはハローワークの紹介状が必要です ＊＊

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒623-0117

京都府綾部市とよさか町１５

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢の定めがあるため

必要な免許・資格

免許・資格名

フォークリフト運転技能者

あれば尚可

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

307,292円〜307,292円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

254,600円〜254,600円

定額的に支払われる手当（ｂ）

物価補正手当 3,000円〜3,000円

固定残業代（ｃ）

あり

49,692円〜49,692円

固定残業代に関する特記事項

時間外労働の有無にかかわらず、２５時間程度分の時間外手当を固

定残業代として支給し、２５時間を超える分は法定どおり追加で支

給

その他の手当等付記事項（ｄ）

＊家族手当：中学３年年度末までの子一人につき

５，０００円支給（扶養は問いません）

＊シングルマザー（ファザー）手当：当社所定の条件を

満たす場合に、手当支給いたします。

月平均労働日数

20.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

日額

1,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

0.00％〜6.10％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 1.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

8時00分〜17時00分

又は

7時00分〜16時00分の時間の間の8時間

就業時間に関する特記事項

年間休日１２２日（月で定めた公休９日～１１日を休んでいただき

ます）月の平均所定労働時間１６２時間

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

臨時的な受注等で業務がひっ迫した場合、年６回を限度とし、

１ヶ月９９時間、年間７２０時間までとすることができる

休憩時間

60分

年間休日数

122日

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

・シフトによる週休２日原則／月の公休回数９～１１日

・慶弔休暇 ・リフレッシュ休暇（入社半年後より）

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり

１Ｒ：月２０，０００円

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

841人

就業場所

413人

うち女性

287人

うちパート

368人

設立年

平成28年

資本金

4,000万円

労働組合

なし

事業内容

スーパーやコンビニ向けのカット野菜・サラダを中心に、グループ

企業が企画した幅広い商品の製造を行っています。「食の事業を通

じて縁ある人を幸せにする」の理念で社会に貢献しています。

会社の特長

便利なカット野菜の販売で高いシェアを誇るグループの一員として

、３０代の社長を中心に製品製造に力を注いでいます。社歴や年齢

に関係なく、誰もが活躍できる、活発で明るい社風が自慢です。

法人番号

8120001202749

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定2回），筆記試験

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒623-0117

京都府綾部市とよさか町１５

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒５５０－０００５大阪市西区西本町２－１－４１ インテリンク

ス西本町４階 （株）ファーストダウン 採用担当宛

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

一次面接はＷＥＢ面接を予定しています。

二次面接の前に筆記試験（適性検査 ＳＰＩ）実施予定です。

担当者

課係名、役職名

採用担当

電話番号

06-6131-9122

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

• 二次面接あり
• リフレッシュ休暇は５連休（特別休暇３日＋公休２日）
• 毎年、昇給のための査定を行う。妥当な者については毎年昇給が

ある

• 業績の向上に寄与した者には賞与を与える

• マイカー通勤可（片道１ｋｍ以上で任意保険加入済の方）

• 会社規定によるガソリン代を支給

• 紹介連絡後に応募書類を送付してください。

必ずメールアドレスを記載してください。

※求人に関するお問い合わせ連絡時間帯：平日１８時迄可

• 副業禁止

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

スーパーマーケットやコンビニ向けサラダ・カット野菜のトップシ

ェアを誇るカット野菜工場での倉庫業務（ストレージチーム）の募

集です。

倉庫は全ての始まりで、当社の成長に欠かせないポジション！

入庫時の品質チェック、数量チェックは工場の健全な運営の入口。

フォークリフトの運転と倉庫内の整理整頓は日々たくさんの商品を

出荷する当社の生産を支えています。

当社はグループ連結売上１００億円を突破し、さらなる事業拡大に

向けて、グループで連携しながら一丸となって取り組んでいます。

丁寧に、正確に、誠実にお仕事を進められる方、

仲間と協力する環境で働きたい方、

安定した企業で収入アップを目指したい方、

地域に根付いて、長く活躍していきたい方、

歓迎します！

ご応募お待ちしています。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。