社会福祉法人和歌山県福祉事業団
障がい者支援施設の生活支援員
23 days ago
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Important information
Location:
Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
30 September 2026
What they need
雇用形態
契約社員
試用期間2ヶ月あり(同条件)
給与
【月給】 197700円~206100円
日給 9,200~9,600円
※月給=(日給×21日)+処遇改善4500円
【その他手当】
・昇給あり
・賞与あり(年2回)
・交通費支給(規定あり)
・処遇改善手当
・夜勤手当
【安定の経営基盤】
県内最大級の規模を誇る事業団が運営しており、
公務員に準じた安心の待遇と安定した
経営基盤のもとで長く働ける環境です。
勤務地
由良みのり園
・和歌山県日高郡由良町吹井949
交通手段
JRきのくに線「紀伊由良」駅より車で5分
・マイカー通勤可
勤務時間
- 08:30~17:30
- 10:00~19:00の間の8時間
※休憩1時間
※早出・遅出があります。
※勤務時間相談可
- 残業:月平均2時間
※就業時間、勤務体制については
面接時にご説明します。
休日・休暇
- 週休2日制
※休日は、勤務割表に基づく
ローテーションによります。
- 年間休日117日
- 年次有給休暇
※希望休2日
シフト提出 前月1週前に共有
インフォメーション
正社員登用ありで安定して長く働ける!残業ほぼなしでプライベートも充実!
- 残業少なめでライフワークバランス充実
- あなたのスキルを活かせます
- お仕事にブランクある方も活躍中です
- 保育園のお迎えにも間に合う勤務時間
- 有給休暇の取得でプライベートも充実
仕事もしたいけれど家庭やお子様のことも
キチンとしたいとお考えの方に
ピッタリのお仕事です。
あなたの希望に沿った働き方であなたを
応援します。
他にも、
- プライベートも充実できる
- キャリアアップが可能な職場
- 安定企業ならではのサポート力
- 安定して長く働きたい方にはピッタリ
という魅力があります!
ぜひ、お気軽にお問い合わせください。
職種
医療・介護・福祉 > 介護職・ヘルパー
仕事内容
由良みのり園での
日勤のみの生活支援員を
お願いします。
- 生活サポート
利用者の方が快適な生活を
続けていくために、
食事や入浴時における介助、
買い物などによる外出時のサポート、
支援策に基づいた生活支援の業務を
行います。
- 活動サポート
利用者の方に向けた日中活動支援で
野菜や花苗作り、クリーニング作業、
創作活動などを行います。
- 事務作業
パソコンを使用し、日常の記録を
入力します。
-職場環境-
・入居者数:40名
・介護レベル:重度知的障害/
日常生活のほとんどにおいて
支援が必要で、自立した生活は難しい。
・従業員数:26名
・1シフトの人数:10~12名
・年齢層:20~40歳台
[こんな人が活躍]
当社では、
- セカンドライフを充実させたい
- 誰かの役に立つ仕事がしたい
- 家庭と仕事との両立がしたい
- 健康管理の為に、
無理なく体を動かす仕事がしたい
- ご自身やご家族のためのお小遣いを
稼ぎたい
- ご自分のペースで働きたい
- 人から感謝される仕事がしたい
そんな方が活躍中です!
年齢を気にされている方も
ご安心ください!
当社は年齢不問です。
また経験がないけど大丈夫かな…
と思われている方も、
当社はしっかりとした
サポートが充実しているので、
未経験の方も
安心して就業が可能です。
長く活躍の場をご提供いたします!
- 20代・30代の若手から
40代・50代のミドル・中高年と
幅広い年代在籍中
- 中途社員比率5割
- ブランクありOK
応募資格
- 要普通自動車運転免許
- 高卒以上
- Word:基本操作
- 年齢不問
待遇・福利厚生
【給与・報酬のサポート】
・賞与年2回
・昇給あり
・退職金制度(勤続1年以上)
・夜勤手当(1回6660円)
・交通費支給(規定あり)
【安心の保険・健康面】
・社会保険完備
・健康診断
・インフルエンザ予防接種補助
・産前産後、育児、介護休業
・有給休暇(6ヶ月後10日。6ヶ月に
達するまで月1日付与)
・敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置)
・定年制度:60歳
・再雇用制度:65歳
・勤務延長制度:65歳
【成長・キャリア支援】
・正社員登用制度
・資格取得支援(正社員登用後)
・研修制度充実
【生活・環境のサポート】
・マイカー通勤可(無料駐車場)
・ベネフィットステーション
・髪型・髪色自由、髭OK
・敷地内禁煙(屋外喫煙所)
・冷蔵庫完備
アピールポイント
和歌山県設立の法人だからこそ。
公務員に準じた安心の待遇と安定性
県立施設の運営からスタートした当事業団は、
県内最大級の規模を誇ります。
契約社員(契約雇用職員)としての採用であっても、
安定した経営基盤のもと、
長く安心して働ける条件を整えています。
- 納得の処遇:
各種社会保険の完備はもちろん、
諸手当の支給など、生活を支える福利厚生が充実しています。
- 正社員登用制度
「まずは契約社員からスタートし、
ゆくゆくは正社員としてキャリアを築きたい」
という意欲を正当に評価。実績に基づいた登用制度があり、
将来を見据えた働き方が可能です。
選考手順
最後までご覧いただきありがとうございます。
【WEB】または
【お電話:0738-65-2660(採用担当)】にて
お気軽にご応募下さい。
応募の詳細や質問事項などもお気軽にどうぞ。
++【採用の流れ】++++++++++
1.応募
2.面接(原則1回 / 写真付き履歴書ご持参の上)
- 熱中症対策・猛暑への配慮を行っています!
・服装はカジュアル(軽装)でOK!
ぜひ涼しい服装でお越しください。
・マイカーでのご来社もOKです
(無料駐車場あり)
3.内定(ご応募から採用まで1週間程度)
※ご応募内容を確認後、採用担当から
折り返しご連絡をさせて頂きます。
面接日程が決まってから都合が悪くなったり、
体調を崩されたりした場合も
お気軽にご相談ください。
別日程へ調整いたします。
もちろん採否に影響はありません。
面接地
随時(当方よりご連絡させて頂きます。)
お仕事No.
由良みのり園_0930
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