京南通信工業株式会社
ドコモショップの携帯販売スタッフ(チーフ候補)
24 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
30 September 2026
What they need
仕事内容
雇用形態:正社員
職種:携帯ショップ店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援、携帯ショップ販売/フロアスタッフ
これまでの接客経験をここで活かしませんか?
地域密着62年・社長との距離が近い会社✨
ドコモショップ宇治大久保店は
販売ではなく地域のお客様への提案。
リピートしてくださるお客様との関係を、
チーフとしてさらに深めていけます!
✨オススメポイント✨
✅残業は月平均10時間程度!
✅役職手当あり(月1万〜10万円)
✅賞与実績年2.5ヵ月分
✅昇給実績1カ月あたり最大2万円
✅住宅手当・家族手当など各種手当も充実
【仕事内容】
――――――――
- 受付対応、電話応対、備品・在庫管理、データ入力
- 新規契約や機種変更のお手続き
- 操作方法や料金に関する問い合わせ対応
- 料金プラン変更・料金収納の対応
- POP作成などの集客活動・店舗づくり全般
- お客様の生活スタイルに合わせた最適なプラン・サービスのご提案
\チーフ候補として、こんな役割も/
✅新人・後輩スタッフへのOJT指導
✅日々のシフト内での業務の割り振り
✅接客品質の底上げ、現場での声かけ・フォロー
................
社員のために変わり続ける会社です✨
――――――――――――――――
携帯販売のお仕事を選ぶなら、
経営者との距離も大切なチェックポイント。
社長の顔を見たことがない、という声も少なくありません。
どれだけ頑張っても、その頑張りが
現場の上司止まりで終わってしまう。
そんな環境にモヤモヤした経験がある方もいるはずです。
京南通信工業の社長は、
現場に足を運び、スタッフ一人ひとりの働きぶりを
直接見てくれています。
成績を上げれば、その場で直接褒めてもらえる。
「見てもらえている」という実感が、
日々の仕事のやりがいにも繋がっています。
そんな距離の近さがあるからこそ、
現場の声がちゃんと経営に届きます。
年間休日数を増やしたり、昇給の機会を見直したり。
京南通信工業は、「これで十分」と立ち止まることなく、
スタッフがより良く働けるように、
制度そのものに手を加え続けてきました。
数字だけでなく、そこで働く人も見てくれる。
だからこそ、安心して長く働き続けられます。
求めている人材
【応募資格】
✅高卒以上
✅携帯キャリアショップでの販売・接客経験3年以上
(ドコモショップ、auショップ、SoftBankショップ、
Y!mobile、UQモバイル、楽天モバイル など)
将来的には副店長・店長候補として
店舗運営や従業員育成にも関わっていただく役職です。
まずは現場のリーダーとして、
チームの成果づくりに貢献していただくことを期待しています!
【活躍している人の特徴】
✅自発的に取り組める
✅挑戦したいという心がある
✅臨機応変に対応できる
✅長期で職歴や経歴を築きたい
✅相手のことを考えられる
✅前向き思考
✅仲間との関係を大切にする
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日
【勤務時間】9:00~19:30
(実働8時間/休憩60分)
※お店は19:30まで営業。
9:00~18:00・10:00~19:00などいずれかのシフトで勤務いただきます。
休日休暇
完全週休2日制(シフト制)
年間休日110日
*有給休暇
*慶弔休暇
*産前産後休暇
*育児休暇
勤務地
〒6110031京都府宇治市広野町西裏87-19
車・バイク通勤OK!
交通・アクセス
近鉄京都線「大久保駅」から徒歩1分
給与詳細
基本給:月給 22万円 〜 40万円
固定残業代:あり
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
※経験・能力・資格に応じて変動します。
※固定残業代(8,400円~1万5,000円/5.5時間分)を含みます。
超過分は別途全額支給いたします。
試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:給与条件が異なる
※固定残業代(8,400円~1万5,000円/5.5時間分)を含みます。
超過分は別途全額支給いたします。
【給与】
本採用と異なる
基本給 : 月給 20万8400円 〜
固定残業代:あり
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
待遇・福利厚生
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
*昇給年2回
*賞与年2回
*交通費規定内支給
*住宅手当
*役職手当
*残業手当
(固定残業時間超過分は全額支給)
*資格奨励金
*家族手当
*インナーコンテスト
(達成度に応じて毎月支給)
*メーカーインセンティブあり
(強化項目の達成度に応じて毎月支給)
*退職金制度(勤続3年以上)
*再雇用制度(上限65歳まで)
*制服貸与
*社員旅行
*研修制度
*ウォーターサーバー・コーヒー完備
*懇親会
*インフルエンザ予防接種費用補助
*定期健康診断あり
*車・バイク通勤可
職場環境
✅20〜40代が活躍中
同世代の仲間も頼れる先輩も見つかる
✅男女比6:4
性別に関係なく活躍できる職場
✅地域密着のドコモショップ
お客様との距離が近く、楽しい店舗
喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)
選考プロセス
[1]応募内容をもとに書類選考
[2]面接
*履歴書と職務経歴書をご持参ください。
[3]内定
※応募から最短1ヶ月以内で入社可能です。
※面接日や入社日はお気軽にご相談ください。
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