営業/技術営業

職務内容

• 採用背景

東北エリアでは、近年の案件増加やサービス体制強化の必要性の高まりを受け、新卒採用・キャリア採用の双方を積極的に進めております。
若手人材については将来の中核を担う技術者・営業人材として、時間をかけて育成していく方針です。一方でキャリア人材については、即戦力としてご経験を活かしていただきながら、東北エリアの事業拡大とサービス品質向上に貢献していただくことを期待しています。あわせて、当社の今後を共に支えていただける新しい仲間を募集いたします。

• 職務内容

三菱電機および関連会社との連携を中心に、既存顧客への提案営業から新規案件の創出まで幅広く担当いただきます。
飛び込み営業はほとんどなく、既存関係をベースにした営業が中心です。
具体的には
（1）三菱電機及び関連会社との連携営業
・三菱電機とのパートナー関係を活かした提案活動（FA機器・弊社FA製品等）
・定例会議や打ち合わせを通じた案件情報の共有、共同提案の推進
・顧客ニーズのヒアリング〜提案・見積・受注まで一貫して対応
（２）支社での顧客開拓・受注活動支援
・顧客開拓・深耕
・現地調査、見積作成、提案書作成
・受注に向けた提案活動のサポート。

【顧客業界】
・東北エリアおよび広域製造業メーカー
・食品・自動車メーカーおよび部品関連メーカー
・食品・薬品・化学・公共施設ほか

• 業務の魅力

三菱電機製品を中心としたシステムの設計や施工、調整など、幅広い業務に携わることで、自らの専門知識を活かし成果を出すことができます。また、システム提案から現場での作業まで、一貫してプロジェクトに携わることで自らの成長を実感できます。
20〜30代のシステム技術者が多く在籍しており、コミュニケーションがしやすい環境が整っています。新しいアイデアや知識を共有し合い、刺激的な仕事環境で活躍できます。

• 職場環境

・世代を超えた安定感のある組織：14名体制で、20代から60代まで幅広い層が在籍。40代の課長を中心に、ベテランの知見と若手の感性が融合した、風通しが良く協力し合える環境です。
・強固なバックアップ体制：拠点内での密なコミュニケーションに加え、技術的に困難な際は本社の技術組織等と連携可能です。三菱電機グループならではのネットワークで、安心して業務に取り組めます。

• キャリアステップのイメージ

東北エリアでは、ご経験や適性に応じて、以下のようなキャリアステップを想定しています。
・スタッフ・担当者層：現場での保守・施工・システム対応、または営業担当として、製品・サービスへの理解を深めながら実務を習得します。
・リーダー層：小規模案件やチームの取りまとめを行い、若手の育成やお客様対応の中心的役割を担います。
・マネジャー層：拠点や部門の運営、収支管理、人材マネジメントを担当し、エリア戦略の推進役として活躍していただきます。
また、技術スペシャリストとして専門性を高める道や、営業・技術・企画などへの職種転換を図るキャリアも可能です。
ご本人の志向と実績に応じて、多様な成長の機会を用意しています。

• 働き方

平均残業時間：25時間/月
繁忙期：５月・8月・12月・3月 繁忙期の残業時間：約40時間/月
出張：1〜3日×1〜3回/月 程度の宿泊を伴う出張有
東北全域をカバーするため、宿泊を伴う出張はありますが、地域の美味しい食を楽しむなどの醍醐味もあります。

• 参考情報

社員インタビュー（システムエンジニア）

※業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。

応募資格

【必須要件】
・電気／設備分野における営業または提案経験
・現地調査〜見積積算のご経験
・普通自動車免許をお持ちの方（ATのみ可）

【尚可】
・第二種電気工事士をお持ちの方
・FA機器に関する知識

【求める人物像】
・これまでの保全・電気知識をベースに、一歩進んだ「設計・提案」にチャレンジしたい方。
・お客様の困りごとに耳を傾け、最適な解決策を考えられる方。
・トラブルに対して「原因を特定し、再発防止策を立てる」というロジカルな考え方ができる方。

待遇

• 賃金：月給263,000円〜410,000円(年収530〜820万円)

※経験、年齢、能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
＜キャリアUPイメージ＞例：課長補佐 年収930万円〜

• 契約期間：期間の定めなし

• 試用期間：試用期間あり(2ヶ月)

• 勤務地：下記勤務地

• 諸手当：時間外手当、次世代育成手当(扶養手当)、通勤費全額(規定に基づく)

• 賞与：年2回(2026年度実績 6.2ヶ月)

• 昇給：有

• 勤務時間：所定労働時間7時間45分、休憩時間45分

※一部フレックスタイム制(コアタイムなし)・交代勤務制あり

• 時間外労働：時間外労働または休日労働を命じることがある。

• 休日：週休2日制、年間休日126日※2026年度

• 休暇：有給休暇20日〜25日(初年度日数は入社月により異なる)

その他、長期休暇制度、育児・介護休暇制度、短時間勤務制度、慶弔・結婚休暇有

• 社会保険：雇用保険、労災保険、厚生年金保険、健康保険

• 退職金：有(企業年金基金有)

• 福利厚生：セレクトプラン(カフェテリアプラン)制度、Thanks point制度

・生涯設計(年代別セミナー、拠出型企業年金、セカンドライフ相談)・社内親睦会・三菱電機持株会・三菱電機グループ保養所利用・一般健康診断・家族健康診断・生活習慣病健康診断・日帰り人間ドック等

勤務地

北日本支社 機電部 機電営業課(宮城県仙台市宮城野区中野1-5-35)
最寄り駅：JR仙石線 陸前高砂駅
※屋内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)

業務の都合等により、会社の定める事業所への異動を命じることがあります。

【選考の流れ】
ご応募〜内定まで1ヵ月程度を想定しています。
1）ご応募
2）書類選考 ※履歴書・職務経歴書をご提出いただきます
3）面接(1回/WEBを予定) ※事前SPI受検あり
4）内定
5）入社

【お問い合わせ】
求人に関するお問い合わせは、以下メールアドレスへご連絡くださいませ。
—————————————
三菱電機システムサービス株式会社 採用事務局
[email protected]
—————————————