ショート夜勤専従・住宅型有料老人ホーム介護スタッフ

仕事内容

雇用形態：アルバイト・パート
職種：ケアマネージャー、ホームヘルパー、介護福祉士

夜間の“安心”を支える、
やさしい介護のおしごと✨

夜間もご利用者様が
落ち着いて休めるように――
見守り・介助・声かけを中心とした、
夜勤専従の介護スタッフを募集中です

夜勤帯のお仕事はこんな内容です

• 居室巡回
• 安全確認・安否確認
• 就寝・起床時のサポート
• 移乗・排泄・整容
• 夜間の食事介助
• 必要に応じて
• 記録の作成・報告
• 介護記録の記入など

【 チームで支える夜のケア体制 】
夜間は看護師1名＋介護スタッフ2名の
計3名体制で運営しています。
介護・看護・他職種の
連携が取れているため、
チームで安心して働くことが可能です。
看護師が24時間常駐しているため、
何かあったときもすぐに対応できるなど
利用者様もスタッフも安心して、
過ごせる環境を整えています。

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会社情報
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• 社名：エヌ・エス・ケイ株式会社

（まちの善グループ）

• 所在地：大阪府大阪市旭区新森2-5-3
• 電話番号：06-6991-8713
• URL：https://machinozen-group.com

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私たちが大切にしていること
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2009年、私たちは
「温泉屋デイサービス」の
開設からスタートし、
以来、地域に根差した福祉サービスを
展開してきました。

その歩みの中で見えてきたのは、
退院後の暮らしに
不安を抱える方が多いという現実。
医療と介護のはざまで
戸惑うご家族の存在です。

• 地域に、安心の“暮らし”を届けたい

「住み慣れた自宅で、
安心して過ごしてほしい」
「育ててもらった地域に、
少しでも恩返しを」
そんな想いを胸に、私たちは一歩ずつ
支援の場を広げてきました。

• “まち”がもっと“善く”なるために

ご利用者様とご家族にとっての
安心と笑顔を守ること。
そして、施設のある地域そのものを
より良い場所にしていくこと。
それが、私たちの仕事に込めた使命です。

• 共に支える仲間へ

この想いに共感し、
地域福祉を支える仲間として
一緒に歩んでくださる方を、
心よりお待ちしています。

代表取締役 野口 隆雄

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沿革
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• 2009年11月開設

温泉屋デイサービス

• 2016年11月開設

まちの善ケアプランセンター
まちの善訪問看護ステーション

• 2020年6月開設

まちの善訪問看護ステーション
サテライト新森

• 2020年12月開設

まちの善ケアプランセンター 新森

• 2021年2月開設

住宅型有料老人ホーム まちの善 花博通り
まちの善訪問看護ステーション 花博通り
まちの善ヘルパーステーション 花博通り

求めている人材

【 必須資格 】
以下いずれかの資格を
お持ちの方が対象です。

• 介護職員初任者研修 修了者
• ホームヘルパー2級

【 さらに歓迎する資格・ご経験 】
・実務者研修修了者
・介護福祉士

• いずれかをお持ちの方は

優遇いたします✨

• こんな方に向いています！

✅免許はあるけど未経験…という方
✅ブランクからの復帰を考えている方
✅介護の現場経験がある方
✅久しぶりのお仕事に不安がある方

• 活躍中のスタッフ層

現在、20代〜60代まで
幅広い年齢層の男女が在籍。
経験も働き方もさまざまな
スタッフが活躍しています！

• 過去にこんな経験がある方にも

＊住宅型有料老人ホーム
＊サービス付き高齢者向け住宅
＊訪問介護・訪問看護
＊介護施設（特養、老健 など）

いずれかのご経験があれば、
即戦力としてご活躍いただけます！

✨まずは職場見学からでもOK！
ご利用者様との関わり方、
スタッフの雰囲気、施設の空気感――
ぜひ一度、実際に体感してみてください！

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり10時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり4日 〜 12日

20:00～翌8:00／休憩120分

休日休暇

シフト制

勤務地

〒5710037大阪府門真市ひえ島町28番4号

交通・アクセス

大阪メトロ長堀鶴見緑地線「鶴見緑地」駅から徒歩10分／バイク・自転車通勤OK

給与詳細

基本給：日給 1万8565円 〜

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

給与例

【月収例】

• 週1日勤務の場合

月収7万4,260円
＝日給18,565円×4日

• 週3日勤務の場合

月収22万2,780円
＝日給18,565円×12日

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・社会保険（法令に準ずる）
・年次有給休暇は法定通り
・退職金共済（任意加入）
・交通費規定支給（日額上限1,000円）
・バイク・自転車通勤OK
・制服貸与
・定年65歳（64歳以下）を
上限としています