日の丸グループの人事労務(給与計算・社会保険・年末調整)

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：福利厚生/労務/給与管理人事、一般事務、人事事務

「繁忙期の残業が読めない」
「労務の一部しか任せて
もらえない」
「一人で抱えていて、
相談相手がいない」

ひとつでも当てはまる方に
読んでいただきたい求人です。

給与計算、勤怠、社会保険、
年末調整。どれか1つでも
経験があれば応募できます。
日の丸グループ各社の労務を
担当するポジションです。

＜お任せする仕事＞
・給与計算、勤怠データのチェック
・社会保険、雇用保険の手続き
（入社、退社、育児休業、
傷病など）
・年末調整
・入社、退社時の書類作成
・従業員からの問い合わせ対応
・各種証明書の発行、書類管理
・労働保険料の申告補助
・グループ会社との連携、電話応対

＜労務経験者に選ばれる3つの理由＞

【1】経験がそのまま活きる
お持ちの経験の分だけ、
入社したときからお任せします。
4つすべての経験がある方には、
中心メンバーとして
グループ全体を見ていただきます。

【2】業種の違う労務を横断
タクシー、自動車整備、
ボルボ販売、ガソリンスタンド。
業種が違えば働き方も変わります。
1社にいながら、さまざまな
雇用形態の労務を経験できます。

【3】岐阜で腰を据えて働ける
・転勤なし、岐阜市内勤務のみ
・年間休日115日、週休2日制
・賞与年2回、昇給年1回
・グループで「働きやすい
職場認証」を取得

＜1日の流れ（例）＞
08:20 出勤・朝礼
08:45 メールと優先順位の確認
09:30 勤怠データのチェック
10:30 給与計算
12:00 昼休憩（65分）
13:05 社会保険の手続き
15:00 小休憩（20分）
15:20 従業員からの問い合わせ
17:00 書類整理・翌日の準備
17:30 退社
※残業は年平均で月20時間程度。
月末と年末調整の時期は
増えます。

＜入社後の流れ＞
はじめは先輩とペアで実務に
入ります。グループ各社ごとの
ルールの違いをお伝えし、
慣れるまでいつでも質問できます。

＜グループの社員特典＞
・車検、整備、給油の割引
・自社飲食店の社員優待
・自社フィットネスジムの優待
・自社ワイナリーのワイン、ぶどう
・自社農産物の割引

＜こんな方が活躍できます＞
・正確な事務処理が得意な方
・分からないことを、その場で
聞ける方

＜応募について＞
面接は2回、私服でOKです。
在職中の方は、平日夜の面接も
ご相談ください。
電話でのご応募もできます。

求めている人材

＜必須（1つ以上）＞
次のうち1つでも実務経験があれば
応募できます。経験年数は不問です。

• 給与計算
• 勤怠管理（締め、集計、チェック）
• 社会保険・雇用保険の手続き
• 年末調整

＜歓迎＞

• 給与計算ソフトの操作経験
• 社労士事務所での勤務経験
• 給与計算代行会社での勤務経験
• 複数社・複数拠点の労務経験
• パート・アルバイトを含む

さまざまな雇用形態の労務経験

• Excelでの集計作業
• 社会保険労務士

（科目合格の方も歓迎）

＜こんな前職の方が活躍中＞
・企業の労務、人事担当
・社労士事務所のスタッフ
・給与計算代行会社のスタッフ
・総務や経理と労務を兼務

＜ブランクがある方も歓迎＞
出産、育児、介護での離職や、
数年ぶりの復職でも大丈夫です。

※経験者採用のため、基礎からの
研修はありません。

年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

勤務時間詳細

総労働時間：1ヶ月あたり161時間46分

08:20〜17:30（休憩85分・実働7時間45分）

【休憩内訳】
・12:00〜13:05（昼休憩65分）
・15:00〜15:20（小休憩20分）

休日休暇

• 年間休日：115日
• 休日

・週休2日制（土日祝休み）
・年数回の土曜出勤あり
・年末年始休暇
・GW休暇
・お盆休暇
・年間カレンダーによる

• 休暇

・年次有給休暇
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・慶弔休暇
・子の看護休暇

勤務地

〒5008444岐阜県岐阜市西明見町２２

交通・アクセス

名鉄名古屋本線「茶所」駅付近

給与詳細

基本給：月給 18万2000円 〜 32万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 基本給

月給182,000円〜320,000円
※経験・スキルを考慮し決定します
※前職給与も考慮可能

• 手当

・精勤手当：最大10,000円
・通勤手当：規定支給
・家族手当：規定支給
・資格手当：社労士・簿記等

• 昇給・賞与

・昇給：年1回（1月あたり10,000〜30,000円 前年度実績）
・賞与：年2回（6月・12月／業績による）

• 経験別の目安

・労務経験1〜3年：月給22万〜25万
・労務経験3〜5年：月給25万〜28万
・労務経験5年以上：月給28万〜32万
・社労士有資格者：月給30万〜32万
※経験・スキルに応じて優遇

• 試用期間

3ヶ月（同条件・待遇変動なし）

試用・研修期間：３ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
試用期間 3ヶ月
※試用期間中の待遇に変動なし
※給与・賞与・福利厚生すべて同条件

【研修内容】
・先輩スタッフとのペア業務
・給与計算システムの操作研修
・グループ会社ごとの労務ルール研修
・社会保険手続きOJT

給与例

• モデル年収例

・20代経験1〜3年：年収330万円〜380万円
・30代経験3〜5年：年収380万円〜430万円
・30代経験5年以上：年収430万円〜480万円
・40代ベテラン：年収480万円〜

※賞与・諸手当含む
※経験・実績に応じて昇給あり

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 社会保険・労務関係

・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・確定拠出年金（企業型DC）
・雇用期間の定めなし
・定年60歳／再雇用制度あり

• 給与・手当

・賞与年2回（6月・12月／業績による）
・昇給年1回（人事考課による）
・精勤手当（最大10,000円）
・通勤手当（規定あり）
・家族手当（規定あり）
・資格手当

• 休暇・休業

・年間休日115日
・週休2日制
・年次有給休暇
・育児短時間勤務制度
・介護短時間勤務制度
・産前産後休業／育児休業
・慶弔休暇

• グループ特典

・グループ各社割引
（車検・点検・給油など車関連）
・社員割引制度
（自社飲食店のトッピングサービス）
（自社ワイナリーのワイン・ぶどう購入）
（自社農産物の割引購入）
（自社フィットネスジム優待）
・保育園料支援（規定あり）

• 成長支援

・資格取得支援（受験費用補助）
・社労士資格取得支援
・簿記資格取得支援
・OJT研修制度

• その他

・車通勤可／駐車場完備
・健康診断（年1回）
・予防接種（インフルエンザ）
・慶弔見舞金
・受動喫煙防止措置あり（オフィス内禁煙）

職場環境

労務・給与計算の経験者が
活躍しているチームです。
グループ各社の労務をまとめて
担当します。
岐阜市内勤務・転勤なし。

喫煙所：喫煙所あり（屋内）
オフィス内は禁煙です。屋内に喫煙室があります。

選考プロセス

※面接時に簡単な適性診断を行います。