児童指導員

児童発達支援・放課後等デイサービス PYT 〜ぴゅっと〜旭店の児童指導員/指導員求人（正職員） 【最終更新2026/09/30】

月給27万円～／年間休日135日※有給含む****児童指導員募集｜未経験OK！大阪市内で34店舗を運営する基盤のある会社で新たなキャリアを築きませんか？

この求人のポイント

• 未経験OK！
• 月給27万円以上
• 年間休日135日（有給含む）
• 残業月5時間程度
• 持ち帰り仕事ナシ
• 大阪市内最多規模の34施設を運営する安定基盤
• 研修・サポート体制あり
• 福利厚生充実
• 産休・育休取得実績あり
• 年末年始・夏季休暇あり
• 服装・髪色・ネイル自由
• 大幅な昇給可能
• 子ども一人ひとりの成長に寄り添える体制

未経験からでも、子ども一人ひとりにしっかり向き合える児童指導員へ。

はなまるグループは、大阪市内で最多規模となる34施設を運営する会社のグループです。
多くの事業所を運営してきたノウハウがあるからこそ、初めての方も安心してスタートできます。
いきなり一人で任せることはありません。
子どもとの関わり方、支援の流れ、声かけの仕方まで、段階的に学べる環境です。

支援の流れを段階的に学べます

・「なぜこの関わりをするのか」まで丁寧に共有します
・分からないことをそのままにしない振り返りの時間があります
・大阪市内34施設の運営ノウハウを活かしたサポート体制があります
子ども一人ひとりの特性や発達段階を理解しながら、安心して過ごせる環境づくりや、「できた！」を増やす支援を行っていきます。

【働くスタッフの声】

「前職は保育園で保育士をしていました。
持ち帰り仕事や残業が多く、プライベートの時間を確保しにくいことが悩みでした。給与面でも将来への不安があり、転職を決めました。
はなまるグループは、大阪市内で34施設を運営しているグループなので、入社前から安心感がありました。
実際に入社してからも、いきなり一人で任されるのではなく、子どもとの関わり方や支援の流れを段階的に教えてもらえました。
残業が少なく、休みもしっかり取れるので、プライベートの時間も大切にできています。給与や福利厚生も充実していて、安心して長く働ける職場だと感じています。子どもが少しずつできることを増やしていく姿を近くで見られるのが、この仕事の大きなやりがいです！」
（児童指導員／26歳男性）

【募集職種】

児童指導員/指導員

【仕事内容】

#新規オープン #オープン3年以内 #集団療育 #個別療育
お任せするお仕事
。*
・子どもたち一人ひとりの成長に合わせた療育支援（個別・集団）
・学校やご自宅への送迎業務
・遊びや日常生活を通した社会性・コミュニケーション能力のサポート
・宿題や身の回りのことなど、日常生活の自立支援
・保護者へのフィードバックや支援記録の作成
・土日祝日に実施するイベントの企画・運営

一度の利用は未就学児～18歳までのお子さんが約10名。常時5～6名のスタッフで役割分担をしながら支援を行うため、一人で抱え込むことはありません。

療育では、例えばこんな支援を行います！

・カードゲームや教材を使って、気持ちの伝え方や相手の気持ちを考える練習
・工作やクッキングを通して、手先の使い方や協調性を育む支援
・バランスボールや運動遊びを取り入れた体幹トレーニング
・宿題や学習に寄り添い、「できた！」を増やすサポート
・集団遊びの中で、順番を待つことやルールを守る練習
・公園や外出活動を通して、社会性やコミュニケーション能力を育む支援

子どもたちと一緒に楽しみながら、一人ひとりの「できた！」を増やしていくお仕事です。

【診療科目・サービス形態】

#放課後等デイサービス

【給与】

【正職員】月給 270,000円 〜 541,000円

【給与の備考】

【未経験・経験5年未満】
月給270,000円～
〈給与内訳〉
基本給 165,000円
処遇改善手当 45,000円
固定残業代 40,000円（24時間分・超過分は別途支給）
皆勤手当 20,000円

〈試用期間（6ヶ月）〉
月給260,000円～
〈試用期間中の給与内訳〉
基本給 165,000円
処遇改善手当 35,000円
固定残業代 40,000円（24時間分）
※時間外労働の有無にかかわらず支給
※24時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
皆勤手当 20,000円
※福利厚生・待遇に変更はありません。
※試用期間終了後、月給270,000円へ昇給します。

【経験5年以上】
月給300,000円～
〈給与内訳〉
基本給 165,000円
処遇改善手当 35,000円
固定残業代 50,000円（27時間分・超過分は別途支給）
資格手当 30,000円
皆勤手当 20,000円

〈試用期間（6ヶ月）〉
月給290,000円～
〈試用期間中の給与内訳〉
基本給 165,000円
処遇改善手当 35,000円
固定残業代 50,000円（27時間分）
※時間外労働の有無にかかわらず支給
※27時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
資格手当 20,000円
皆勤手当 20,000円
※福利厚生・待遇に変更はありません。
※試用期間終了後、月給300,000円へ昇給します。

【想定年収】

児童指導員/5年目
・入職1年目 366万円
運営管理責任者/1年目
・入職1年目 450万円
ブロック長/1年目
・入職2年目 500万円
ブロック長/3年目
・入職6年目 650万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

【待遇】

#社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #退職金あり #住宅手当 #副業OK #ハラスメント相談窓口あり
待遇・福利厚生
。*
【給与・手当】

• 交通費全額支給
• 賞与年2回

※6月・12月／実績により1回最大20万円支給

• 住宅手当あり

※事業所から直線2km圏内にお住まいの場合、賃料の20％を支給

• 家族手当あり

※配偶者：月10,000円／子ども1人につき月5,000円

【社会保険・安心制度】

• 各種社会保険完備

※雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金

• 退職金制度あり

※確定拠出年金制度

• 定期健康診断あり

※会社負担

• インフルエンザ予防接種あり

※会社負担

【働きやすい環境】

• 社用携帯支給

※プライベートと仕事を分けて働けます

• 服装自由

※ネイル・髪色・髪型自由

• 資格取得支援制度あり

※児発管研修の費用は会社が全額負担

【紹介制度・社内イベント】

• リファラル制度あり

※紹介した方が入社した場合、正社員紹介30万円・アルバイト紹介10万円を賞与で支給

• 年末の福利厚生イベントあり

『納会』を開催
前年は、予算400万円以上の大抽選会を実施しました！

【教育体制・研修】

#資格取得支援 #研修制度あり
はなまるグループでは、入社後も安心して成長できるよう、オンライン研修サービス「ジョブメドレーアカデミー」を活用した研修制度を導入しています。

障害福祉・児童福祉の基礎知識から、支援の考え方、虐待防止、感染症対策、ビジネスマナーまで、幅広い内容を自分のペースで学習可能です。

「経験が浅くて不安…」

「放課後等デイサービスは初めて…」

という方でも、基礎から段階的に学べる環境を整えています。

また、オンライン研修だけではなく、現場でのOJTや先輩スタッフからのフォローも大切にしており、「学んで終わり」ではなく、「実践につながる研修」を重視しています。

療育未経験の方でも安心して働けるよう、日々の業務マニュアルを整備しています。分からないことは先輩スタッフが丁寧にフォローし、一人ひとりのペースに合わせて少しずつできることを増やしていける教育体制を整えています。

また、送迎業務についても、運転に不安がある方はいきなり一人でお任せすることはありません。先輩スタッフが同乗しながら練習を重ね、一人ひとりの習熟度に合わせて少しずつ慣れていただける環境です。

34店舗を運営するグループだからこそ、多様な支援事例やノウハウに触れながら、専門性を高めていける環境があります。

【勤務時間】

#残業ほぼなし #残業月20時間以内 #持ち帰り業務なし
シフト制
10:00～19:00（実働8時間）
休憩60分
残業は月5時間程度

＜1日のスケジュール＞（平日）
10:00 出社
10:15 ミーティング
11:00 当日の学習準備や事務作業など
12:00 ランチ （休憩タイム）
14:30 子どもたちの幼稚園・保育園にお迎え

15:30 子どもたち一人ひとりに合わせた療育支援
18:00 子どもたちの自宅にお送り

19:00 退社

【休日】

#週休2日 #育児支援あり #年間休日120日以上 #長期休暇あり #有給消化率ほぼ100% #家庭都合休OK #月1シフト提出 #年間休日110日以上 #年間休日130日以上 #夏季休暇あり #年末年始休暇あり
＜年間休日135日＞（※有給休暇を含む）

• 週休2日制（完全シフト制／月8～11日）

• 毎月3日まで希望休を取得できます！

平日に休みを取って美容院や役所、病院などの予定を済ませるのもよし。家族や友人との予定に合わせて土日・祝日に休みを希望するのもよし。

「平日に休む」「土日に休む」を自分で選べる働き方だからこそ、プライベートを大切にしながら働けます。有給休暇を使わなくても平日に休みを取得できることも、スタッフから好評です。

【長期休暇・特別休暇】

仕事だけでなく、人生そのものを大切にできる環境づくりを行っています。
良い支援は、心身に余裕がある状態から生まれると考えているからです。

• アニバーサリー休暇（年1日）

誕生日に取得できる特別な休暇です。
自分自身を大切にする時間や、家族・大切な人と過ごす時間に充てていただけます。

• シーズン休暇（年4日）

春・夏・秋・冬それぞれの季節に1日ずつ取得可能です。
年間を通してリフレッシュの機会を確保できます。

• 夏季休暇（3日）

8月13日～8月15日は固定休。
帰省や家族時間を安心して確保できます。

• 年末年始休暇（7日）

12月29日～1月4日までしっかり休めます。
毎年きちんとリセットし、新しい一年を迎えられる環境です。

• 年次有給休暇（初年度10日）

半日単位での取得が可能です。
「午前中に病院へ行ってから出勤」など、柔軟な使い方ができます。

• 特別休暇

人生のさまざまな場面に対応できる制度を整えています。

• 産休・育休制度

今年度は6名の取得実績があります。
制度があるだけでなく、実際に取得し、復帰している職員がいます。

【応募要件】

#未経験可 #精神保健福祉士 #社会福祉士 #年齢不問 #新卒可 #保育士 #自動車運転免許 #小学校教諭 #中学校教諭 #高等学校教諭 #学歴不問 #即日勤務OK #ネイルOK #WEB面接可 #19時以降面接可 #土日祝日面接可
普通自動車運転免許をお持ちの方で、以下の（1）か（2）どちらかの資格をお持ちの方

(1)児童指導員任用資格
(小中高教員免許・幼稚園教諭免許・児童指導員資格・社会福祉士・精神保健福祉士・4年制大学の学部、学科〈社会福祉学・心理学・教育学・社会学〉を専攻し、卒業された方)

(2)保育士資格をお持ちの方

【歓迎要件】

未経験OK

新卒可

【選考プロセス】

※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください

[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 採用決定のご連絡

[5] 入職手続きを進めてください

※応募から内定までは平均3日ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

【法人・施設名】

児童発達支援・放課後等デイサービス PYT 〜ぴゅっと〜旭店

【この事業所の募集職種一覧】

作業療法士（正職員） / 児童指導員/指導員（正職員） / 保育士（正職員） / 児童指導員/指導員（パート・バイト） / 言語聴覚士（正職員） / 理学療法士（正職員） / 介護タクシー/ドライバー（パート・バイト） / 心理担当職員（公認心理師/臨床心理士）（正職員）

【アクセス】

大阪府大阪市旭区中宮2丁目18-9
大阪メトロ谷町線 千林大宮駅から徒歩で10分

【設立年月日】

2025年02月01日

【施設・サービス形態】

介護・福祉事業所
#放課後等デイサービス

【営業時間】

平日 10:00〜19:00
土日 10:00〜19:00
祝日 10:00〜19:00

【休業日】

8月13日〜15日、12月29日〜1月4日

【利用者定員数】

1日10人

【施設規模】

2階建
160㎡

【スタッフ構成】

児童発達支援管理責任者 １名
児童指導員 ４名
保育士 ２名
作業療法士 １名