クルマの骨組みや内装をつくる図面作成・設計スタッフ

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：機械研究開発、自動車/輸送機器研究開発、製図/CADオペレーター（機械/電気/電子製品専門職）

• 弊社では業務を全て日本語で行っております。

現在、日本語以外の言語でのサポートができる環境が整っておりません。
All work at our office is conducted in Japanese.
We currently do not have the resources to provide support in languages other than Japanese.

自動車の「骨組み（ボデー）」または「内装・電装（電子インテリア）」の設計・モノづくりをお任せします。

入社後は、あなたの希望や適性に応じて以下のいずれかの部署へ配属となります。
専門知識は一切不要！ゼロから丁寧に教えます。

【1】ボデー開発部
事故の衝撃から乗る人を守る頑丈さ、燃費を良くするための軽さ、走りやすさを両立する「車の骨組み」を設計します。

《主な業務内容》
骨組みの設計：車のベースとなるフレームや底面の設計
開閉部分の設計：ドア、ボンネット、トランクなどの動く部分の設計
安全性のシミュレーション：パソコン上で「ぶつかったときにどう潰れるか」を計算し、強度をチェック
工場との調整：「工場でロボットが組み立てやすい形か？」を製造チームと一緒に話し合い改善

《仕事の流れ》
①どんな車にするか決定：「安全で軽い車」など、目指す目標を決めておおまかな形を描く
②3D CADで詳しくデザイン：パソコンで部品の厚みやネジ・溶接の位置を細かく決める
③パソコン上でテスト：衝突シミュレーションをして、危険なら形を修正する
④試作品で実験：実際に作った試作車でぶつかる実験などを行い、問題がないか確認
⑤量産スタート：工場で同じ車をたくさん作れるように最終的な図面を完成させる

【2】電子インテリア設計部
「乗っていて心地よい空間か」「ボタンが押しやすいか」「配線が安全に収まっているか」など、見栄えの良さと使いやすさを両立させます。

《主な業務内容》
内装部品の設計：ダッシュボード、ナビ周辺、シート、ドアの内側などのプラスチック・革部品の設計
電気配線のレイアウト：メーターや液晶画面、スイッチをつなぐコードの通り道を考える
使い心地の追求：スイッチの位置、画面の見やすさ、ライトのおしゃれさの調整
隙間や手触りの調整：部品同士の隙間が空きすぎていないか、触った感じが良いかを細かくチェック

《仕事の流れ》
①デザイナーの案をもらう：「こんなかっこいい内装にしたい」という絵から内部構造を考える
②配線と部品の配置を決める：ケーブルが噛み込まない安全なルートや、スイッチの固定位置を決める
③細かな形の設計：割れにくいプラスチック構造や、組み立てやすいクリップ位置をCADソフトで設計
④試作品を組み立ててチェック：3Dプリンターで作ったパーツを組み立てて「押しやすさ」や「質感」を試す
⑤量産スタート：部品メーカーに図面を渡し、工場で組み立てられる状態にする

求めている人材

35歳以下の方
※若年層の長期キャリア形成を図るため／例外事由3号のイ

知識・経験・学歴不問！
完全未経験の方を歓迎します！

《こんな方にピッタリです》
・「ものづくり」に興味があり、未経験から「手に職」をつけたい方
・デスクワーク中心で周囲とコミュニケーションを取りながら一つのモノを作り上げたい方
・趣味でDIYやプラモデル作りなど、細かい作業をするのが好きな方
・安定した環境で、未経験から専門知識を身につけたい方
・クルマが好き、または日常的に運転していて自動車に関心がある方

年齢の条件と理由：あり（✅35歳以下の募集（例外事由3号のイ：長期キャリア形成のため））

勤務時間詳細

総労働時間：1ヶ月あたり163時間

8：30～17：30（実働8時間）

※勤務地により多少異なります
※平均残業時間は20〜30時間程度

休日休暇

• ︎完全週休2日制

・土日休み

＜年間休日121日＞
・GW休暇（9日）
・夏季休暇（9日）
・年末年始休暇（9日）
・有給休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
・産休・育休・介護休暇

• トヨタ自動車がお休みのため、

9日間の長期連休が年3回あります！
海外旅行にも行けちゃいます！

勤務地

〒8920834鹿児島県鹿児島市南林寺町

交通・アクセス

当社派遣先での勤務となります。

給与詳細

※基本給・一律手当の総額

基本給：月給 24万円 〜 45万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
1ヶ月あたり4万円
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

月給 28万円 〜 49万円
※交通費一律4万円支給
※経験・スキル・年齢・前職の給与額を考慮

• 昇給：年1回（7月）

• 今期ベースアップ実績は月給で平均40,201円／月！

• 年収だと平均48万2414円UP！

• 賞与：年3回（4月、8月、12月）

• 2・3年目は月給へ充当するため支給なし、4年目より再開

試用・研修期間：3ヵ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
研修期間中の交通費は、実費支給。
研修期間終了後、一律通勤手当4万円固定支給いたします。

給与例

＜未経験入社の年収例＞
1年目：残業なしで約324万～340万円
2年目：年収400万円以上を確約！

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 充実した福利厚生

・社会保険完備
・入社支援金10万円（入社3ヶ月後に支給）
・通勤交通費支給（月4万円固定支給）
・残業手当（100％支給）
・技術手当
・退職金制度
・慶弔見舞金
・サークル活動
・親睦会（自由参加／親睦会は年4回まで全額会社負担で開催）

• 引越し手当も充実

入社時に転居が必要な方は引越し費用
礼金・仲介手数料を会社負担（上限有り）

• 当社ならではの嬉しい制度

・動画配信サービスの無料利用（無料で見放題）

選考プロセス

＜採用の流れ＞
①応募ボタンよりエントリー
②簡単なメールでの選考
③カジュアル面談（準備不要）
④適性検査（性格診断5-10分）
⑤2次面接
⑥内定

※履歴書の提出は不要です！
※内定までは2〜4週間程度
※オンライン面接可能

• 担当者からのメッセージ

面接の準備は不要です！
まずはカジュアル面談で気軽にお話ししましょう！