交通誘導スタッフ

仕事内容

雇用形態：アルバイト・パート
職種：警備スタッフ/守衛

＼地域の安全と安心を守る仕事です／

シンキ総合システム株式会社は、高松市を拠点に香川県内で交通誘導警備・雑踏警備を行う会社です。
2008年の設立以来、道路・建築・土木などの公共工事現場を中心に、地域のお祭りやイベント会場の警備にも携わってきました。
香川県公安委員会の認定を受けた警備会社として、事故を未然に防ぎ、車両や歩行者が安心して通行できる環境をつくっています。

【主な仕事内容】
・工事現場や道路での車両・歩行者の誘導
・建築、土木工事現場での安全確認
・スーパーなどの駐車場でのご案内
・お祭りやイベント会場での声かけ、誘導
・現場スタッフ同士での情報共有や連携

ただ車や人を誘導するだけではありません。
周囲の状況を確認し、工事車両の運転手や歩行者、現場で働く方へ分かりやすく声をかけながら、安全でスムーズな通行を支える仕事です。
「ありがとう」「助かったよ」と声をかけていただけることもあり、地域の安心に直接貢献できます。

【週2日から相談できます】
勤務は週2日から相談可能です。
日勤（8:00～17:00）が中心で、生活や予定に合わせて働けます。
勤務する現場は香川県内が中心で、現場への直行直帰も可能です。

【未経験の方も安心】
まずは法定研修で、警備の基本や誘導灯の使い方、安全確認、声かけの方法を学びます。
現場に出てからも、先輩と一緒に仕事の流れを覚えていけます。
入社後すぐに夜勤を担当することはありません。
日勤で経験を積み、現場を任せられるようになった後、希望や適性に応じて夜勤をお願いする場合があります。

警備の経験よりも、気持ちのよい挨拶や相手に伝わる声かけ、周囲と協力して動ける姿勢を大切にしています。
資格取得支援制度もあり、働きながら交通誘導警備業務検定などの資格取得を目指せます。

求めている人材

18歳以上（警備業法による）
学歴不問・警備経験不問
未経験者歓迎

【必須資格・スキル】
特別な資格や警備経験は必要ありません。
挨拶、声かけ、周囲との協力など、人柄を重視して採用します。

【活かせる資格・経験】※必須ではありません
・交通誘導警備業務検定1級・2級
・雑踏警備業務検定1級・2級
・施設警備業務検定1級・2級
・警備員指導教育責任者資格
・普通自動車運転免許
・警備、接客、案内、現場作業の経験

【こんな方を歓迎します】
・明るく挨拶ができる方
・周囲へ丁寧に声をかけられる方
・仲間や現場関係者と協力して仕事を進められる方
・安全確認を怠らず、責任をもって取り組める方

警備の知識や資格は入社後に身につけられます。資格取得支援制度もあります。

年齢の条件と理由：あり（18歳以上（警備業法の規定による））

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり8日 〜 20日

8:00～17:00（実働8時間／休憩1時間）
週2日～勤務OK。勤務曜日・日数はご相談ください。
※勤務先により多少前後する場合があります。
※日勤が中心です。夜勤は日勤で経験を積み、現場を任せられるようになった後、希望や適性に応じてお願いする場合があります。

休日休暇

シフト制
GW・夏季・冬季休暇あり
休日の希望はご相談ください。

勤務地

〒7630000香川県丸亀市
基本は丸亀市周辺の現場へ直行直帰となります。勤務日数を増やしてしっかり稼ぎたい方は、希望に応じて丸亀市以外の香川県内の現場をご案内することも可能です。

交通・アクセス

丸亀市内の各現場／現場へ直行直帰可

給与詳細

基本給：日給 9000円 〜

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

日給月給制です。1勤務あたりの金額をもとに、その月の勤務日数に応じて給与を計算し、月ごとに支払う仕組みです。
※日払い・週払いではありません。

【試用期間終了後の給与】
・日勤1勤務9,000円～
・夜勤1勤務12,150円～です。
夜勤は入社後すぐではなく、日勤で経験を積み、現場を任せられるようになった後、希望や適性に応じて担当できます。

【昇給】
あり（経験・能力による）

【手当等】
・資格手当
・残業手当
・交通費は規定により支給します。

試用・研修期間：初任研修3日間・試用期間2カ月
試用・研修期間の条件：給与・勤務時間条件が異なる
【入社時研修について】
入社後は3日間、計20時間の研修を行います。
研修時間は1日あたり6～7時間程度です。研修期間中の給与は1日8,000円、3日間で合計24,000円を支給します。

その後、試用期間2カ月は日勤1勤務8,750円です（雇用形態は同じ）
試用期間の実績・能力に応じて、試用期間終了後は日勤1勤務9,000円～となります。

【給与】
本採用と異なる
基本給 : 日給 8750円 〜

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

【勤務形態】
本採用と異なる
勤務形態：シフト制

【勤務時間】
実働時間：1日あたり6時間 〜 8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり8日 〜 20日

給与例

【月収例】
①週2日（月8勤務）の場合
日勤9,000円×8勤務＝月収72,000円

②週3日（月12勤務）の場合
日勤9,000円×12勤務＝月収108,000円

③週4日（月16勤務）の場合
日勤9,000円×16勤務＝月収144,000円

④週5日（月20勤務）の場合
日勤9,000円×20勤務＝月収180,000円

※給与は月ごとに支給します。日払い・週払いではありません。
※勤務日数や担当現場により異なります。

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・社会保険（加入条件を満たす場合）
・交通費規定支給
・資格取得支援制度
・資格手当
・残業手当
・制服貸与
・副業・WワークOK
・車・バイク・自転車通勤可
・基本的に現場への直行直帰です。

選考プロセス

【選考フロー】
① ご応募
② 採用担当より面接日程をご連絡
③ 面接（1回）
顔写真付きの履歴書をご用意ください。
勤務希望やご希望の働き方についてお聞かせください。
④ 採用・入社

ご希望に応じて、面接前の電話面談も可能です。気になることがあれば、お気軽にご相談ください。