新栄クリエイト 株式会社
営業
22 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
30 September 2026
What they need
ハローワーク事業所名
新栄クリエイト 株式会社
就業場所
〒060-0012
北海道札幌市中央区北12条西15丁目4番1号「本社」(研修)
〒085-0014
北海道釧路市末広町7丁目2金森ビル101「釧路営業所」
職種
営業(セールスエンジニア/釧路営業所所属)
仕事内容
研修は2~3年札幌の本社で行います。その後、釧路市での勤務を
想定しております。水道施設の提案営業、及び工事・保守メンテナ
ンスの施工監理(電気、機械器具設置)の現場に同行し、先輩社員
の補助作業から始めていただきます。
*業務経験者は、研修期間が短くなる可能性があります。
*将来的には、道内の浄水場施設の電気、機械器具の提案、お客様
から要望をうかがい、省力化、コストダウン、省エネ化などにつ
ながる提案をしていきます。
*業務の変更範囲:変更なし
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
01010-34969961
受付年月日
2026年10月1日
紹介期限日
2026年12月31日
受理安定所
札幌公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
産業機械器具卸売業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
0101-007263-8
事業所名
シンエイクリエイト カブシキガイシャ
新栄クリエイト 株式会社
所在地
〒060-0012
北海道札幌市中央区北12条西15丁目4番1号
ホームページ
正社員
フル
経験不問
週休二日制(土日休)
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
UIJターン歓迎
仕事内容
職種
営業(セールスエンジニア/釧路営業所所属)
仕事内容
研修は2~3年札幌の本社で行います。その後、釧路市での勤務を
想定しております。水道施設の提案営業、及び工事・保守メンテナ
ンスの施工監理(電気、機械器具設置)の現場に同行し、先輩社員
の補助作業から始めていただきます。
*業務経験者は、研修期間が短くなる可能性があります。
*将来的には、道内の浄水場施設の電気、機械器具の提案、お客様
から要望をうかがい、省力化、コストダウン、省エネ化などにつ
ながる提案をしていきます。
*業務の変更範囲:変更なし
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
〒060-0012
北海道札幌市中央区北12条西15丁目4番1号「本社」(研修)
〒085-0014
北海道釧路市末広町7丁目2金森ビル101「釧路営業所」
就業場所に関する特記事項
*所属は「釧路営業所」就業場所は2~3年「本社」となります
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年65歳のため
学歴
必須
高校以上
専攻について
※学部学科は問いません。文系出身者も活躍しています。
必要なPCスキル
基本的な操作可能者(Excel・Word)
必要な免許・資格
免許・資格名
第二種電気工事士
あれば尚可
2級電気工事施工管理技士
あれば尚可
その他の電気工事関係資格
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円〜380,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
212,000円〜350,000円
定額的に支払われる手当(b)
固定残業代(c)
あり
18,000円〜30,000円
固定残業代に関する特記事項
固定残業代は勤務手当として時間外労働時間の有無にかかわらず、
10時間分支給。規定時間を超える場合は別途支給。
(所定労働時間159.33時間/月)
その他の手当等付記事項(d)
- 役付手当 8,000円~45,000円
- 家族手当 配偶者(扶養あり) 30,000円
子ども1~2人 20,000円
3人目以降は1につき10,000円増額
- 資格手当 0円~33,500円(社内規定による)
- 燃料手当 ※求人に関する特記事項参照
月平均労働日数
19.9日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限なし)
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
当月
支払日
25日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり2.50%〜5.00%(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.50ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
就業時間1
9時00分〜18時00分
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
3時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
突発的な仕様変更・受注増大及び集中。
年6回を限度として1ヶ月90時間、1年720時間延長できる。
休憩時間
60分
年間休日数
126日
休日等
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
その他
年末年始、お盆
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
企業年金
確定拠出年金
退職金共済
加入
退職金制度
あり
勤続年数
2年以上
定年制
あり
定年年齢
一律 65歳
再雇用制度
あり
勤務延長
あり
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
100人
就業場所
85人
うち女性
15人
うちパート
0人
設立年
昭和35年
資本金
9,500万円
労働組合
なし
事業内容
産業機器、水道機材の販売(卸売業)及び付帯工事(電気、管、機
械器具設置、水道施設、鋼構造物、電気通信工事)
会社の特長
昭和35年設立、年商99億円、自己資本78%を超え、税務署よ
り優良法人として表敬を受けており、無借金経営で株主配当も毎期
2割を続けている財務・経営・技術内容の優れた企業です。
法人番号
1430001007041
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
なし
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
該当者なし
看護休暇取得実績
該当者なし
選考等
採用人数
1人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定2回),書類選考
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
郵送,電話
選考日時等
その他
その他の選考日時等
後日連絡
選考場所
〒060-0012
北海道札幌市中央区北12条西15丁目4番1号
最寄り駅
JR 桑園駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
2分
応募書類等
応募書類等
履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒060-0012
北海道札幌市中央区北12条西15丁目4番1号
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項
*書類選考後リモート面接の可能性あり
最終面接は本社にて行います
担当者
課係名、役職名
総務部 課長
電話番号
011-738-3330
FAX
011-738-3335
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
*マイカー通勤:無料駐車場あり
*その他手当付記事項(続き)
燃料手当(10~3月)10月に半年分支給
扶養あり1,800リットル分 扶養なし900リットル分
※支給額は毎年生協灯油価格により変動します
*業績により年1回の決算手当支給の場合もあります。
*退職金共済は中小企業退職金共済制度に加入
*ハローワークインターネットサービスにて「PR情報」の
「事業所からのメッセージ」欄もご覧ください。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
【水は、命です。その命を守る仕事があります。】
北海道の自然豊かな町や村。そこに暮らす人々が毎朝あたりまえ
に蛇口をひねれるのは、誰かが水を守り続けているからです。
私たちは北海道各自治体の浄水場における新規工事・更新工事・
保守点検の施工監理と、自治体への営業活動を担う会社です。
あなたの仕事はニュースになりません。それでも水道管の先に、
誰かの暮らしがある。そのことをあなたは誰よりも知っている。
「縁の下の力持ち」という言葉が、これほど似合う仕事は多く
ありません。
景気に左右されにくいインフラ事業で自治体との長期的な信頼
関係を築きながら、施工管理・行政折衝など確かなキャリアが
積めます。Uターン・移住歓迎。
「誰も見ていないところで、誰かの命を守る仕事です。」
主要取引先
主要取引先1
北海道
主要取引先2
道内各市町村
主要取引先3
道内プラント
職務給制度
なし
復職制度
なし
福利厚生の内容
- 社会保険完備
- 財形貯蓄
- 退職金制度 (満2年以上勤務により支給)
- 企業型確定拠出年金 (企業型DCにより節税効果あり)
- 永年勤続表彰
- 慶弔金舞金制度 (結婚祝、傷病見舞金、弔慰金など)
- 資格取得支援制度
- 社有車貸与
- 社員旅行(過去実績/ハワイ、シンガポール国内など)
- 親睦会(ボウリング大会、ビール会など)
- 生活習慣病予防健診全額会社にて負担
- インフルエンザワクチンの接種実施
- 新入社員研修
- 若手社員研修
- リーダーシップ力向上研修
- チームリーダー研修
- 幹部候補育成研修
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
企業在籍型ジョブコーチの有無
なし
エレベーター
なし
階段の手すり
なし
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
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