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医療機関・厨房用製品の包装

Exclusive opportunity

Onsite

医療機関・厨房用製品の包装

株式会社 神子島製作所

医療機関・厨房用製品の包装

21 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

30 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社 神子島製作所

就業場所

〒959-1286

新潟県燕市小関578

職種

医療機関・厨房用製品の包装/未経験者歓迎

仕事内容

医療・厨房等で使うステンレス製品の検品や梱包等の業務です。

成果を適正に評価する制度があり、意欲的に働ける環境です!

【具体的な業務】

製品の傷確認、汚れ拭き取り、寸法測定、梱包、出荷作業。 扱う製品が毎回異なり、飽きずにメリハリを持って働けます。 8から20kgの力仕事や精密作業もあり適性に合わせ配属。

【教育と評価】

マニュアルとOJTで、未経験でも2から3ヶ月で習得可能。

「速さ・正確さ」の基準が明確で、成果を給与に反映します。

【働きやすさ】

有休取得や男女の育休を推進中。長く活躍できる環境です。

変更範囲:会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

15110-06130261

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

巻公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

金属素形材製品製造業

トライアル雇用併用の希望

希望する

求人事業所

事業所番号

1511-400014-1

事業所名

カブシキガイシャ カゴシマセイサクショ

株式会社 神子島製作所

所在地

〒959-1286

新潟県燕市小関578

ホームページ

http://www.peach-brand.co.jp

正社員

フル

経験不問

学歴不問

資格不問

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

トライアル雇用併用

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

医療機関・厨房用製品の包装/未経験者歓迎

仕事内容

医療・厨房等で使うステンレス製品の検品や梱包等の業務です。

成果を適正に評価する制度があり、意欲的に働ける環境です!

【具体的な業務】

製品の傷確認、汚れ拭き取り、寸法測定、梱包、出荷作業。

※扱う製品が毎回異なり、飽きずにメリハリを持って働けます。

※8から20kgの力仕事や精密作業もあり適性に合わせ配属。

【教育と評価】

マニュアルとOJTで、未経験でも2から3ヶ月で習得可能。

「速さ・正確さ」の基準が明確で、成果を給与に反映します。

【働きやすさ】

有休取得や男女の育休を推進中。長く活躍できる環境です。

変更範囲:会社の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒959-1286

新潟県燕市小関578

最寄り駅

JR 弥彦線 燕駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

10分

就業場所に関する特記事項

転勤はなくライフプランが立てやすい職場です。

受動喫煙対策

あり(喫煙室設置)

受動喫煙対策に関する特記事項

専用喫煙室あり

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜40歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤続によるキャリア形成を図る為

試用期間

あり

期間

3か月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

200,000円〜300,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

200,000円〜300,000円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

・家族手当あり…(一人あたり)1,000円

・残業代は別途満額支給します。

月平均労働日数

21.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

10,000円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

20日

賃金支払日

固定(月末)

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり0円〜10,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 1.80ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1年単位

就業時間1

8時00分〜17時20分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

突発的な受注の集中、短納期物件の増大

休憩時間

80分

年間休日数

110日

休日等

休日

日曜日,祝日,その他

週休二日制

その他

その他

燕市産業カレンダーによる

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

80人

就業場所

80人

うち女性

31人

うちパート

10人

設立年

昭和33年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

ステンレス素材の加工、溶接、仕上げ、包装を社内で一貫生産して

います。『誰でも出来る・すぐ出来る・正しく出来る』を合言葉に

、時代の変化やニーズに合わせ、常に新しい事に挑戦しています。

会社の特長

当社は社員の個性と能力を大切にしています。男女・年齢関係なく

、実力を評価する人事評価制度を導入しています。働き甲斐があり

、社員一人一人の成長に繋がるような会社を目指しています。

法人番号

8110001015607

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回),書類選考,その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒959-1286

新潟県燕市小関578

最寄り駅

JR 弥彦線 燕駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒959-1286

新潟県燕市小関578

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

トライアル紹介希望の方はハローワーク窓口で紹介状の発行が必要

です。トライアル紹介の場合は面接を行います。*適性検査あり

担当者

課係名、役職名

社長

担当者(カタカナ)

カゴシマ

担当者

神子島

電話番号

0256-63-2632

FAX

0256-63-2633

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

  • 業務のリアルと職場見学について

製品により力が必要な場面や精密な作業がある為、

慣れるまでは大変に感じることもあるかと思います。

実際の作業風景や職場の雰囲気を知って頂く為に、

応募前の職場見学を推奨しています。

まずはお気軽にお越しください!

  • 成長を実感・評価される環境

作業スピードが速くなり、一人でできる仕事が増え

た時に自身の成長を感じ、それが評価に直結します。

やりがいを持って仕事に取り組める環境です。

  • 長く活躍できるサポート体制

有休や男女の育休取得を推進(くるみん認定等)。

Ni-ful(ニーフル)ゴールド認定企業です。

*一般トライアル併用求人(期間中同条件)

*オンライン自主応募可(自主応募は紹介状不要)

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

  • 経営トップからのメッセージ

当社は個の力が会社の成長に繋がると考え、社員の個性と能力

を大切にしています。成果をしっかりと給与で還元する為に、

誰が見ても分かりやすい評価表を作成し、公平な人事評価を行

います。さらなる事業拡大に伴い会社と共に成長してくれる方

を募集中です。ものづくりが好きな方、仕事にやりがいを持ち

スキルアップしたい方、まずはお気軽にご連絡ください!

残業時間の削減や育休の取得促進など、安心して長く活躍でき

る職場環境づくりも進めています。

  • 業界未経験でも安心の教育体制

OJTの先輩社員が仕事の基礎から丁寧に教えます。キャリア

アップしたいやる気のある方には、外部講習への参加や、資格

取得の費用補助など意欲的な姿勢を全力でバックアップします。

  • 充実した福利厚生

・会社の畑で栽培した季節の新鮮野菜を配給します。

・インフルエンザの予防接種は一部金額を補助します。

・納涼会や健康セミナー等の社内イベントがあります。

  • 会社情報

https://peach-brand.co.jp/

皆様からのご応募を心よりお待ちしております。

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

社会保険(雇用・労災・健康・厚生年金)完備通勤手当あり慶

弔見舞金(結婚祝金・出産祝金)あり退職金制度あり資格取得

時の費用補助あり年1回昇給あり年2回賞与支給年間休日1

10日自動車、自転車、バイク通勤可能社内禁煙制服あり

男女・年齢関係なく実力で評価する人事評価制度あり燕西蒲勤労

者福祉サービス(通称タンポポ)に加入しており、インフルエンザ

予防接種の費用補助や飲食店の割引など様々な特典が受けられます

誕生月に会社から商品券のプレゼントがあります会社の敷地で

社長が丹精込めて作っている旬の野菜をおすそ分けします

研修制度

研修制度の内容

業界未経験でも全く心配要りません!先輩社員が基礎

から丁寧に教えます。キャリアアップしたいというや

る気のある方には、外部の講習会へ参加いただいたり

資格取得の費用補助を行います。

両立支援の内容

当社は新潟県Ni-ful企業認定、つばめ子育て応援企業認定を

取得しており、仕事と家庭生活の両立ができるよう様々な取り組み

を行っています。

  • 週末ノー残業デーの導入
  • 残業時間の削減
  • 年間休日の見直し
  • 育児休業の取得促進、職場復帰がしやすい環境整備

また健康経営優良法人認定も取得しており、社員の皆さんが健康で

活き活きと働ける環境作りに取り組んでいます。

  • 年1回、歯磨きセミナーやストレッチ講座などの健康に関する研

修を開催

  • インフルエンザ予防接種の費用補助
  • 会社の畑で栽培した季節の野菜を配布

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

なし

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

建物内の車いす移動

不可

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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