介護支援専門員[さいたま市北区]

ハローワーク事業所名

（事業所の意向により公開していません）

就業場所

埼玉県さいたま市北区

職種

介護支援専門員［さいたま市北区］

仕事内容

訪問看護リハビリステーション併設の居宅介護支援事業所における

ケアマネジャー業務全般

・ケアプランの作成

・家族対応

・新規相談及び契約業務 他

従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

11030-32169561

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

大宮公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

医薬品・化粧品小売業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

正社員

フル

学歴不問

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

介護支援専門員［さいたま市北区］

仕事内容

訪問看護リハビリステーション併設の居宅介護支援事業所における

ケアマネジャー業務全般

・ケアプランの作成

・家族対応

・新規相談及び契約業務 他

従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

埼玉県さいたま市北区

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内全面禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

通勤可能圏内 就業場所の変更の

範囲：会社の定める範囲

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集するため

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

訪問看護リハビリステーション併設の居宅介護支援事業所での業務

経験

必要なＰＣスキル

パソコン基本操作（ワード・エクセル）必須

必要な免許・資格

免許・資格名

介護支援専門員（ケアマネージャー）

必須

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

300,000円〜350,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

300,000円〜350,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

２４時間対応携帯所持手当あり

月平均労働日数

21.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

50,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

18日

賃金支払日

固定（月末）

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり3,000円〜15,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

9時00分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

2時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

業務集中し終了させる必要のある時、臨時業務が発生した時、患者

の容態の変化に対応・患者からの希望がある時等

休憩時間

60分

年間休日数

112日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他

日祝の他交代休日２～４日、年末年始休暇、スペシャル休暇、バー

スデー休暇、有給休暇は入社３ヶ月後に４日、６ヶ月後に６日付与

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

303人

就業場所

28人

うち女性

23人

うちパート

3人

労働組合

なし

事業内容

埼玉県の東部地域に、調剤薬局（１５）・訪問看護ステーション（

４）・医療的ケア児のためのデイサービスを運営し、地域医療・介

護に貢献しています。

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後10日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

資格証（写）

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

※電話連絡の上、応募書類をご送付下さい。

書類選考の上、追ってご連絡いたします。

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

• 福利厚生：各種社会保険完備、退職金制度（勤続年数３年以上）

、産育休取得１００％、育児短時間制度は法定以上の小学校入学ま

で取得可能、保養施設（軽井沢、越後湯沢）、バースデープレゼン

ト、インフルエンザ予防接種、医療費一部補助、研修費用補助

※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく

書面での労働条件明示で義務付けられています。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

・当法人について

運営母体は創立４０年のコスモプラス株式会社で、埼玉に薬局を計

１７店舗運営しています。より地域に密着した形でと、在宅医療の

一端として訪問服薬指導業務を率先して行ってきた実績を活かし、

訪問看護事業を展開しております。

・休みがとりやすく、有休消化率はほぼ１００％です。

有休は入社３か月後に４日付与、入社６か月後に６日付与されるの

で、入社後も安心して働けます

（ある月の勤務例）

１月１９日～２月１８日までの期間

１月２２日（水）、２６日（日）、２９日（水）、２月２日（日）

、５日（水）、９日（日）、１１日（祝）、１６日（日）がお休み

【交代休日３日】

「埼玉県多様な働き方実践企業」「次世代育成推進実践企業くるみ

ん」の認定も受けています。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職種による

復職制度

なし

福利厚生の内容

各種社会保険完備

退職金制度（勤続年数３年以上）

産育休取得１００％、育児短時間制度は法定以上の小学校入学まで

取得可能、

保養施設（軽井沢、越後湯沢）

バースデープレゼント

インフルエンザ予防接種

医療費一部補助

研修費用補助

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

社内研修

社外研修（費用補助・勤務扱い）

両立支援の内容

育児休業は小学校入学まで、

育児短時間勤務は１．５時間まで取得可能

介護休業の取得実績あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。