看護職員

ハローワーク事業所名

社会福祉法人 ときわ会

就業場所

〒886-0003

宮崎県小林市堤４３８０・特養ひなもり園・デイサービス

宮崎県小林市堤３７０２－２・地域密着型特養ソレイユの丘

職種

看護職員

仕事内容

主に医療面でのケアを多職種連携して行います。

健康観察及びケア・委託医診療の補助・かかりつけ医、

他医療機関との連携と受診・看取りケア・入居者医療

相談、多職種への援助指導・職員健康相談 日勤のみの勤務相談に応じます。 就業場所：特養ひなもり園・地域密着型特養ソレイユの丘

デイサービスいずれか

・施設内外での研修及び大学等との共同実証等への参加を通じ

・幅広いスキル向上・実践が図れる環境です。

・変更範囲：変更なし

【トライアル雇用併用求人】

トライアル期間（３ヶ月）労働条件は同じ

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

45070-03208861

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

小林公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望する

求人事業所

事業所番号

4507-005177-0

事業所名

シャカイフクシホウジン トキワカイ

社会福祉法人 ときわ会

所在地

〒886-0003

宮崎県小林市堤４３８０

ホームページ

https://tokiwa-kai.or.jp

正社員

フル

経験不問

学歴不問

時間外労働なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

トライアル雇用併用

仕事内容

職種

看護職員

仕事内容

主に医療面でのケアを多職種連携して行います。

健康観察及びケア・委託医診療の補助・かかりつけ医、

他医療機関との連携と受診・看取りケア・入居者医療

相談、多職種への援助指導・職員健康相談

※日勤のみの勤務相談に応じます。

※就業場所：特養ひなもり園・地域密着型特養ソレイユの丘

デイサービスいずれか

・施設内外での研修及び大学等との共同実証等への参加を通じ

・幅広いスキル向上・実践が図れる環境です。

・変更範囲：変更なし

【トライアル雇用併用求人】

トライアル期間（３ヶ月）労働条件は同じ

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒886-0003

宮崎県小林市堤４３８０・特養ひなもり園・デイサービス

宮崎県小林市堤３７０２－２・地域密着型特養ソレイユの丘

最寄り駅

小林駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

15分

就業場所に関する特記事項

特養ひなもり園・デイサービス

地域密着型特養ソレイユの丘

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に喫煙所あり

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

社会福祉法人ときわ会同敷地内異

動あり。

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が６５歳の為

必要な免許・資格

免許・資格名

看護師

必須

准看護師

必須

いずれかの資格を所持で可

試用期間

あり

期間

６ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

196,300円〜253,600円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

166,300円〜199,600円

定額的に支払われる手当（ｂ）

業務手当 8,000円〜23,000円

処遇改善手当 22,000円〜31,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

資格手当 ０～１０，０００円／月

夜勤手当 ７，０００円／回

住宅手当 上限２５，０００円／月

オンコール手当 １，０００円／回

※経過年数により年数換算で、基本給が決定します

月平均労働日数

20.5日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

12,400円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

10日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜4,200円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 3.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

8時30分〜17時30分

就業時間２

9時30分〜18時30分

就業時間３

17時00分〜9時00分

就業時間に関する特記事項

夜勤含む交替制

（３）のみ休憩１２０分

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

118日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

・月８～１１日休み。土日祝日を含むシフト制

・１時間単位の有給休暇取得も可能

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

企業年金

確定給付年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 75歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 70歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

あり

託児施設に関する特記事項

企業主導型マザーヒルズ保育園

会社の情報

従業員数

企業全体

280人

就業場所

280人

うち女性

210人

うちパート

90人

設立年

昭和49年

労働組合

なし

事業内容

高齢福祉（特養・地域密着型特養・デイサービス他）児童福祉

（企業主導型保育園・児童発達支援事業）農福連携（温室・ハー

ブ園・果樹園・農園他）収益事業（美人の湯・有料老人ホーム）

会社の特長

• 処遇改善手当、昇格制度あり
• ノーリフティングケア、自立支援介護を実践中

※ブランク明けの方、Ｕターンの方も歓迎します

法人番号

1350005004506

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定1回），その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

その他

その他の選考日時等

面接日時は後日連絡します

選考場所

〒886-0003

宮崎県小林市堤４３８０

最寄り駅

小林駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

15分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，その他

その他の送付方法

事前持参可

郵送の送付場所

〒886-0003

宮崎県小林市堤４３８０

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

事前に応募書類を郵送または持参してください。面接日は後日連絡

致します。Ｅメールについては事前連絡お願い致します。

担当者

課係名、役職名

法人本部 人材教育対策室

電話番号

0984-23-1478

ＦＡＸ

0984-22-2830

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

※当施設は、高齢者様の自立支援を目指すと共に、スタッフが

働きやすい環境を構築する為に、見守り機能の充実や記録作

業軽減の為のＩＣＴ機器及び腰痛予防の為のノーリフト機器

の導入を行っております。

※指導者（エルダー）がつきます。

※事前に条件提示をして契約を行います条件等の相談も可能

※通勤車両「任意保険加入車に限る」職員用無料駐車場有り。

※リフレッシュ休暇（勤続年数の節目年）支給。

※資格取得支援制度あります（介護福祉士・介護支援専門員・

喀痰吸引等研修資格取得可能）

※くるみん認定企業

※『仕事と生活の両立応援宣言企業登録』

宮崎県登録番号２０１２－３５３登録日：Ｈ２４／１１／１

※産休育休取得実績あり（令和６年度：産休育休実績９名）

※職員利用割引あり。

温泉の入浴料・児童福祉施設利用料・介護福祉施設利用料

※ユニフォームあり。

「求人・事業所ＰＲシート」をご覧下さい。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

子育て中の職員も多く活躍中

保育園完備

通勤手当距離に応じてあり

施設見学随時行っております

支店・営業所・工場等

箇所数

16箇所

代表的な支店・営業所・工場等１

特別養護老人ホーム ひなもり園・デイサービス・グループホーム

代表的な支店・営業所・工場等２

マザーヒルズ保育園・有料老人ホームマザーヒルズ

代表的な支店・営業所・工場等３

こばやし温泉 美人の湯（家族温泉）

職務給制度

あり

職務給制度の内容

給与規定内に定める（等級表あり）

復職制度

なし

福利厚生の内容

雇用保険、労災、健康保険、厚生年金、財形、退職金制度、年次有

給休暇、育児休暇、介護休暇、産休、看護休暇（一部有給）制度、

資格取得支援制度、正職員登用制度有

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

• 外部研修（キャリアアップ対応生涯研修課程、認知

症介護研修等） 内部研修（新人研修、中間管理職

研修、エルダー制度導入）内部検定（実務者研修、

喀痰吸引研修、排泄ケアマイスター初級等）

両立支援の内容

• 仕事と生活の両立応援宣言企業登録

（宮崎県登録番号２０１２ー３５３）登録日Ｈ２４．１１．１

• 令和２年度ひなた創生のための奨学金返還支援企業認定書

（認定番号 第２０２０－７４号） 登録日Ｒ ２．２．１８

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ，洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

なし

障害者に配慮したその他の施設・設備等

高齢福祉施設のため施設内バリアフリー完備

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。