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株式会社 ローテック

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21 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

30 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社 ローテック

就業場所

〒949-6680

新潟県南魚沼市六日町2250

職種

【室内/定時退社OK】電気工事専門の社内講師@長岡市

仕事内容

-電気工事士のご経験を・技術を、後世に残す仕事をしませんか-

・社内講師として、「電気工事」職人専門の新人教育を担当

・長岡市に教育専用施設を設立予定で進行中

・新人エンジニア向けの基礎学習及び実技訓練が中心

・施設オープン前、研修実施期間以外は、カリキュラム

の構築検討や、現場のヘルプに入っていただく可能性

があります。

室内中心で、原則定時退社が可能。

「人材育成に関わりたい」「自分の技術を後世につなぎたい」と考

える方に最適なポジションです。

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

15120-04042961

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

南魚沼公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

電気工事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1512-000393-9

事業所名

カブシキガイシヤ ローテック

株式会社 ローテック

所在地

〒949-6680

新潟県南魚沼市六日町2250

ホームページ

https://www.lawtech-inc.jp

正社員

フル

学歴不問

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

年齢不問

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

【室内/定時退社OK】電気工事専門の社内講師@長岡市

仕事内容

-電気工事士のご経験を・技術を、後世に残す仕事をしませんか-

・社内講師として、「電気工事」職人専門の新人教育を担当

・長岡市に教育専用施設を設立予定で進行中

・新人エンジニア向けの基礎学習及び実技訓練が中心

・施設オープン前、研修実施期間以外は、カリキュラム

の構築検討や、現場のヘルプに入っていただく可能性

があります。

室内中心で、原則定時退社が可能。

「人材育成に関わりたい」「自分の技術を後世につなぎたい」と考

える方に最適なポジションです。

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒949-6680

新潟県南魚沼市六日町2250

最寄り駅

JR上越線 六日町駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

就業場所に関する特記事項

教育施設設立以降は、施設への勤務になります(長岡市宮内)

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

社屋内禁煙、喫煙者に於いては屋外に喫煙スペースあり

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

会社の定める拠点

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

電気工事士または電気施工管理の実務経験

必要なPCスキル

Excel、Word、CAD

必要な免許・資格

免許・資格名

第一種電気工事士

あれば尚可

その他の電気工事関係資格

あれば尚可

1級電気工事施工管理技士(あれば尚可)

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3ヵ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

302,500円〜302,500円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

192,500円〜192,500円

定額的に支払われる手当(b)

役職手当 110,000円〜110,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

支給条件ありの各種手当

・資格手当:保有資格に応じ

・家族手当:上限4万円まで

・家賃手当:入社条件に応じ

月平均労働日数

20.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

66,400円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

15日

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

27日

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間1

8時00分〜17時30分

就業時間に関する特記事項

休憩時間

10時から 15分

12時から 60分

15時から 15分 計90分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

0時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

労使間の協議を得て、緊急工事及び工期期限の定められた工事関連

発生時等

休憩時間

90分

年間休日数

120日

休日等

休日

日曜日,祝日,その他

週休二日制

その他

その他

土日、祝日、年末年始、GW、夏季休暇(会社カレンダーの通り)

祝日がある週の土曜は出勤となる場合あり(年数日)

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

企業年金

確定給付年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

101人

就業場所

70人

うち女性

21人

うちパート

6人

設立年

昭和21年

資本金

3,000万円

労働組合

なし

事業内容

電気工事業・電気通信工事業・消防施設工事業・管工事業(給排水

衛生設備工事)・土木工事業・遠隔監視システムの構築・厨房設備

機器の販売及び修理

会社の特長

『電気・空気・水・通信』など生活に欠かせないライフラインをト

ータルサポートいたします。快適で安心安全な環境を提供するため

に、設計・施工・管理・保守まで行う技術者集団です。

法人番号

6110001026366

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

新規事業所設立

選考方法

面接(予定2回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後5日以内

面接選考結果通知

面接後5日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡,郵送,電話

選考日時等

その他

その他の選考日時等

書類到着後5日以内に面接日時を連絡いたします。

選考場所

〒949-6680

新潟県南魚沼市六日町2250

最寄り駅

JR上越線 六日町駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送,求職者マイページ

郵送の送付場所

〒949-6680 新潟県南魚沼市六日町436-10 株式会

社ローテックホールディングス 富所 宛

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

株式会社ローテックホールディングス ※ハローワー

ク以外の職業紹介事業者からの営業はお断り

担当者(カタカナ)

トミドコロ

担当者

富所

電話番号

025-772-2054

FAX

025-773-2035

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

<福利厚生>

・制服貸与あり

・有給休暇は入社日に付与(入社月に応じ1から10日)

・社員旅行、社内行事実施

・資格取得支援制手当(教材負担、祝金・手当支給)

・お子様進学祝い金支給(小中高の各行入学時)

・お誕生日月、クリスマスケーキの贈呈

・トレーニングジム無料利用制度あり

・育児短時間勤務、男性育休取得あり

<その他>

・教育施設について、数年は社内の新人のみを対象としますが、

将来的には外部の申込も可能にする構想です。

新規事業として一緒に取り組んでくださる方をお待ちしています

*当社は株式会社ローテックホールディングスのグループ会社です

*オンライン自主応募可能

*変更の範囲:会社の定める業務

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

会社就業規約による

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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