(事業所の意向により公開していません)
江東区新木場
20 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
30 September 2026
What they need
ハローワーク事業所名
(事業所の意向により公開していません)
就業場所
東京都江東区
職種
江東区新木場/青果会社の事務スタッフ・総合事務職
仕事内容
\専門知識不要!チームで仕事を遂げる、思いやりがある職場!/
野菜や果物を取り扱う卸売会社で、現在女性3名・男性2名が
活躍する業務管理部にて、事務スタッフを募集中!
具体的な仕事内容
*自社システムやEXCELを使った入力業務や受発注・書類発行
*書類のチェックや来客応対、電話・メール対応
*事務用品等の管理・発注、郵便物の対応
をメイン業務として一般的な事務作業から始めていただきます!
将来は【労務・人事・経理・マーケティング】といった専門的な
分野へ挑戦し、スキルアップやベースアップも可能!
業務効率化を目指し、ともに歩める方をお待ちしております! 変更範囲:会社が定める業務
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
13030-15678761
受付年月日
2026年10月1日
紹介期限日
2026年12月31日
受理安定所
上野公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
食料・飲料卸売業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
正社員
フル
経験不問
学歴不問
資格不問
週休二日制(土日休)
転勤なし
通勤手当あり
駅近(徒歩10分以内)
UIJターン歓迎
仕事内容
職種
江東区新木場/青果会社の事務スタッフ・総合事務職
仕事内容
\専門知識不要!チームで仕事を遂げる、思いやりがある職場!/
野菜や果物を取り扱う卸売会社で、現在女性3名・男性2名が
活躍する業務管理部にて、事務スタッフを募集中!
具体的な仕事内容
*自社システムやEXCELを使った入力業務や受発注・書類発行
*書類のチェックや来客応対、電話・メール対応
*事務用品等の管理・発注、郵便物の対応
をメイン業務として一般的な事務作業から始めていただきます!
将来は【労務・人事・経理・マーケティング】といった専門的な
分野へ挑戦し、スキルアップやベースアップも可能!
業務効率化を目指し、ともに歩める方をお待ちしております!
※変更範囲:会社が定める業務
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
東京都江東区
就業場所に関する特記事項
新木場駅から都営バス「東京へリポート前」下車徒歩2分
受動喫煙対策
あり(喫煙室設置)
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外にも喫煙場所設置
マイカー通勤
マイカー通勤
不可
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜39歳
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
長期勤続によるキャリア形成を図るため
必要なPCスキル
タッチタイピング、インターネット検索・操作
Word・Excelの基本操作や簡単な関数
メールソフトの操作
試用期間
あり
期間
入社日から3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
241,500円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
209,447円〜260,182円
定額的に支払われる手当(b)
固定残業代(c)
あり
32,053円〜39,818円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、20時間を超える時間外労働は追加で支給。
月平均労働日数
20.4日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
30,000円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
31日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり0円〜50,000円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
9時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項
子どもの送り迎えや、定期通院といった場合に合わせて、
柔軟なシフトで働きたい方は、ご相談ください!
【例】「9:30~18:30」「水曜は1H早く帰り金曜1H多
く勤務」等
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
8時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
突発的な受注の増加に伴う臨時の事務作業…最大6回70時間/1
ヵ月・690時間/1年
休憩時間
60分
年間休日数
120日
休日等
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
その他
土日祝日及び会社が別途定める休日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
勤務延長
あり
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
43人
就業場所
43人
うち女性
20人
うちパート
24人
労働組合
なし
事業内容
全国の生産者と契約し、野菜や果物の販売をおこなう農業ベンチャ
ー企業です。現在では、契約販売・産地開発など幅広く事業を展開
、今後は加工事業や消費者向け事業、貿易事業にも挑戦予定です!
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
外国人雇用実績
あり
選考等
採用人数
1人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定2回),書類選考
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後10日以内
面接選考結果通知
面接後10日以内
求職者への通知方法
Eメール
選考日時等
その他
その他の選考日時等
平日9:30-17:30(土日祝日を除く)
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
その他の応募書類
職務経歴書又は自己PR書
応募書類の送付方法
Eメール,その他,求職者マイページ
その他の送付方法
メール不可の方郵送可
応募書類の返戻
あり
選考に関する特記事項
1次WEB面接(配属予定部署)
2次 現地面接(役員) ※予定
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
- 福利厚生:健康診断・慶弔見舞金・自社オリジナルの季節に応じ
た奨励服の貸与・レクリエーション制度(歓迎会/納会など)・た
まに野菜や果物をもらえることも!!
私たち株式会社MOGは、全国各地の生産者と契約し野菜や果物の
販売事業を行う、社員の平均年齢が32歳と全体的に若さ溢れるフ
レッシュなベンチャー企業です!
業界的にデジタル化が遅れている中、事務負担を軽減すべく自社シ
ステムの開発やSAASの積極導入等で業務を効率化してきました
。インボイスや電帳法といった対策が必要な中、今後も効率良く仕
事の仕組みを作っていける力を求めています。
スキルが高い方だと助かりますが、どちらかというと思いやりがあ
って人間性が優れた方と一緒に働きたいです。変な上下関係や嫌な
人間関係のないフラットな職場で共に良い人生を作れる素敵な人か
らの応募をお待ちしています。
*質問等がなければ事前連絡は不要です。
履歴書・職務経歴書又は自己PR書・紹介状をEメールにて
送付して下さい。書類選考後、追ってご連絡いたします。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
- 福利厚生:定期健康診断・慶弔見舞金・自社オリジナル奨励服の
貸与・自由参加のレクリエーション制度(歓迎会/納会など)・た
まに野菜や果物などをもらえることもあります!
私たち株式会社MOGは、全国各地の生産者と契約し野菜や果物の
販売事業を行う、社員の平均年齢が32歳と全体的に若さ溢れるフ
レッシュな青果ベンチャー企業です!
業界的にデジタル化が遅れている中、事務負担を軽減すべく自社シ
ステムの開発やSAASの積極導入等で業務を効率化してきました
。インボイスや電帳法といった対策が必要な中、今後も効率良く仕
事の仕組みを作っていける力を求めています。
スキルが高い方だと助かりますが、どちらかというと思いやりがあ
って人間性が優れた方をメンバーに迎え入れたいです!嫌な人間関
係のないフラットな職場で共に良い人生を作れる素敵な人からのご
応募をお待ちしています
質問等がなければ事前連絡は不要です。
履歴書・職務経歴書又は自己PR書・紹介状をEメールにて
送付して下さい。書類選考後、追ってご連絡いたします。#23区
職務給制度
なし
復職制度
なし
福利厚生の内容
・健康診断
・慶弔見舞金制度
・慶弔休暇(有給休暇)
・自社オリジナルの季節に応じた奨励服の貸与
・レクリエーション制度(歓迎会/納会など)
・自動販売機設置
・たまに野菜や果物がもらえることもあります!
研修制度
研修制度の正社員以外の利用
不可
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
企業在籍型ジョブコーチの有無
なし
エレベーター
なし
点字設備
なし
階段の手すり
あり
手すりの設置
片側
バリアフリー対応トイレ
洋式トイレ
建物内の車いす移動
不可
休憩室
あり
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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