土木　とび・土工　造園　解体　舗装

ハローワーク事業所名

（事業所の意向により公開していません）

就業場所

岐阜県下呂市

職種

土木 とび・土工 造園 解体 舗装

仕事内容

公共・民間の造園、土木工事業の請負業です。

現場での作業となりますが、公共事業では修繕、改修、補修工事、

街路樹木の剪定を行っています。

民間工事では、住宅の外構工事や植栽、神社仏閣の外構工事を行っ

ています。年間を通じて、樹木剪定維持作業、庭園の管理作業を行

っています。

変更範囲：会社の定める業務
応募希望される方はハローワークから「紹介状」の交付を受け

て下さい。

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

21070-04355361

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

美濃加茂公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

土木工事業（舗装工事業を除く）

トライアル雇用併用の希望

希望しない

正社員

フル

経験不問

学歴不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

土木 とび・土工 造園 解体 舗装

仕事内容

公共・民間の造園、土木工事業の請負業です。

現場での作業となりますが、公共事業では修繕、改修、補修工事、

街路樹木の剪定を行っています。

民間工事では、住宅の外構工事や植栽、神社仏閣の外構工事を行っ

ています。年間を通じて、樹木剪定維持作業、庭園の管理作業を行

っています。

変更範囲：会社の定める業務

※ 応募希望される方はハローワークから「紹介状」の交付を受け

て下さい。

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

岐阜県下呂市

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜69歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢７０歳のため

必要な免許・資格

免許・資格名

２級土木施工管理技士

あれば尚可

１級土木施工管理技士

あれば尚可

大型自動車免許

あれば尚可

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定不可）

試用期間

なし

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

195,000円〜312,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

195,000円〜312,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

・職務手当

・家族手当

＜賃金計算例＞

日給９，３７５円～１５，０００円×２０．８日

＝１９５，０００円～３１２，０００円

月平均労働日数

20.8日

賃金形態等

日給

9,375円〜15,000円

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

5,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

25日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

5日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり5,000円〜10,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 1.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時00分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

26時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

90分

年間休日数

115日

休日等

休日

土曜日，日曜日，その他

その他

年末年始等、会社カレンダーによる

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 70歳

再雇用制度

あり

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

8人

就業場所

7人

うち女性

0人

うちパート

0人

労働組合

なし

事業内容

土木・造園工事の施工を中心に、個人住宅・神社仏閣の外構工事を

行なっています。年間を通じて、樹木の剪定維持作業も行なってい

ます。

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後3日以内

求職者への通知方法

電話，Ｅメール

選考日時等

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，その他

その他の送付方法

面接時に持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

※年次有給休暇は、入社時に１０日付与します。

又、６ケ月経過後に１０日付与します。

求人・事業所PR情報

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事業所からのメッセージ

会社設立４０年以上、地域に根ざした会社です。

更なる、飛躍をするためにみなさんの力が必要です。

経験のある方は、今まで培った技術を存分に発揮していただける

職場ですし、そうでない方は、講習等で技術が習得できる環境が

整っています。是非、私たちと一緒に働きましょう。

まずは、お気軽にお問合わせください。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。