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省力化機器・コンピュータ関連機器の製造

Exclusive opportunity

Onsite

省力化機器・コンピュータ関連機器の製造

(事業所の意向により公開していません)

省力化機器・コンピュータ関連機器の製造

20 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

30 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

(事業所の意向により公開していません)

就業場所

長野県諏訪市

職種

省力化機器・コンピュータ関連機器の製造(トラ併用求人)

仕事内容

  • 以下の業務を担当して頂きます。

*省力化機器(専用機)の製造

*装置等の機械組立、配線、調整、出荷

*現地工事

トライアル雇用併用求人(期間中同条件)

変更範囲:会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

20140-05158061

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

諏訪公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

その他のはん用機械・同部分品製造業

トライアル雇用併用の希望

希望する

正社員

フル

学歴不問

週休二日制(土日休)

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

トライアル雇用併用

仕事内容

職種

省力化機器・コンピュータ関連機器の製造(トラ併用求人)

仕事内容

  • 以下の業務を担当して頂きます。

*省力化機器(専用機)の製造

*装置等の機械組立、配線、調整、出荷

*現地工事

トライアル雇用併用求人(期間中同条件)

変更範囲:会社の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

長野県諏訪市

受動喫煙対策

あり(喫煙室設置)

受動喫煙対策に関する特記事項

喫煙室設置

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限(定年-1歳)

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

FA装置の組立調整の経験、機械要素に関わる知識もしくは電気配

線に関わる知識かつ機械科・電気科・電子機械科のいずれかの履修

自動車運転の経験

必要なPCスキル

メール、Excel等かんたんなPC操作できれば尚可

必要な免許・資格

普通免許AT限定可※業務上必要、入社後の取得可

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

220,000円〜420,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

220,000円〜420,000円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

月平均労働日数

20.9日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

25,000円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

15日

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり1,000円〜20,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年3回

賞与金額

計 2.20ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1年単位

就業時間1

8時30分〜17時20分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

15時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

繁忙期に月99時間、年720時間まで

休憩時間

55分

年間休日数

115日

休日等

休日

土曜日,日曜日,その他

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形,その他(業務災害保険)

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

5年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

45人

就業場所

45人

うち女性

6人

うちパート

0人

労働組合

なし

事業内容

オーダーメイドによる各種省力化機器、コンピューター関連機器等

の開発・設計・製造

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回),書類選考,その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後10日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送,電話

選考日時等

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送,Eメール

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

手先を使う作業の簡単な試験を行う場合あり

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【応募方法】

事前連絡の上、紹介状・履歴書・職務経歴書を郵送して下さい。

書類選考後追ってご連絡致します。

(書類到着後~10日程度)

各種福利厚生制度あります(規定該当者)

・退職金制度の一環としての確定拠出年金制度加入

・福利厚生制度としての会社負担による生命保険加入

(勤続年数による規定あり)

基本制度 (円建て生命保険)

上乗せ制度(ドル建て生命保険)

経験少ない方でも丁寧に指導・育成します。

モノづくりに興味のある方、コミュニケーションをとるのが得意な

方、お待ちしています

求人数の5倍を超えたトライアル雇用対象者の紹介は行えませんの

で、紹介できない場合があります。トライアル応募の場合、書類選

考は行いません。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

毎回違うテーマ(新しく設計された装置)を取り組むので、新しい

技術に触れる機会も多く、「モノづくり」が好きな方を飽きさせま

せん。大きなプロジェクトもありチームで取り組む場面も多いです

。

・「モノづくり」や「動く機械」に興味のある方・好きな方

・コミュニケーションをとるのが得意な方・好きな方

・FA関連機器や各種部品加工の知識ある方

・細かい作業が好きでスピーディーな方歓迎します

・2027年より完全週休二日制、年休120日

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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