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施設内看護師 正社員 ユースフル門真

Exclusive opportunity

Onsite

施設内看護師 正社員 ユースフル門真

株式会社アシスト

施設内看護師 正社員 ユースフル門真

19 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

30 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社 アシスト

就業場所

〒571-0009

大阪府門真市下馬伏町367-11

訪問看護ステーション ユースフル門真

職種

施設内看護師 正社員 ユースフル門真

仕事内容

【ブランク歓迎】【残業ほぼなし】

高齢者施設内での訪問看護業務全般をお任せします!

  • 経管栄養・吸引・点滴管理・血糖値測定

インスリン注射・褥瘡処置

  • 電子カルテ入力などの看護ケア
  • 看護日誌の記入

など

変更範囲:法人の定める範囲

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

27070-18806561

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

布施公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

施術業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2707-619357-5

事業所名

カブシキガイシャ アシスト

株式会社 アシスト

所在地

〒578-0924

大阪府東大阪市吉田1-9-11 LCGビル

正社員

フル

学歴不問

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

施設内看護師 正社員 ユースフル門真

仕事内容

【ブランク歓迎】【残業ほぼなし】

高齢者施設内での訪問看護業務全般をお任せします!

  • 経管栄養・吸引・点滴管理・血糖値測定

インスリン注射・褥瘡処置

  • 電子カルテ入力などの看護ケア
  • 看護日誌の記入

など

変更範囲:法人の定める範囲

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒571-0009

大阪府門真市下馬伏町367-11

訪問看護ステーション ユースフル門真

就業場所に関する特記事項

京阪バス『下馬伏』停留所より徒歩5分

車・バイク・自転車通勤OK

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜65歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年(66歳)・労働基準法第61条の深夜業務

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

求人に関する特記事項参照

必要な免許・資格

免許・資格名

看護師

必須

普通自動車運転免許

あれば尚可(AT限定可)

試用期間

あり

期間

6ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

330,000円〜350,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

200,000円〜200,000円

定額的に支払われる手当(b)

諸手当 59,000円〜75,000円

固定残業代(c)

あり

71,000円〜75,000円

固定残業代に関する特記事項

時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代(35時

間)として支給し、超過分は別途支給します。

月平均労働日数

20.9日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

20,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり1,000円〜20,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

又は

8時00分〜20時00分の時間の間の8時間程度

就業時間に関する特記事項

夜勤 18:00~翌9:00(実働13h、休憩120分)

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

114日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

月9日(シフト制)

夏季休暇・冬季休暇 各3日(規定有)

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

不問

定年制

あり

定年年齢

一律 66歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

あり

託児施設に関する特記事項

企業主導型保育園利用可能(東大阪市、大阪市中央区/東住吉区)

会社の情報

従業員数

企業全体

400人

就業場所

11人

うち女性

10人

うちパート

10人

設立年

平成26年

資本金

300万円

労働組合

なし

事業内容

住宅型有料老人ホーム・デイサービス・サービス付き高齢者向け住

宅・訪問看護ステーション・放課後デイサービス・生活介護・企業

主導型保育園・鍼灸整骨院の運営

会社の特長

関西を中心に全国で約100ヶ所以上の福祉施設を運営し、介護・

障がい・保育・健康・医療を組み合わせ、全世代の方々が暮らしや

すい『街づくり』を行っています。

法人番号

5122001027633

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送,電話

選考日時等

その他

その他の選考日時等

後日連絡

選考場所

〒571-0009

大阪府門真市下馬伏町367-11

訪問看護ステーション ユースフル門真

最寄り駅

京阪バス「下馬伏」バス停駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他

その他の応募書類

資格証(写し)

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

大阪市中央区本町2-5-7 メットライフ本町スクエア1階

ライフケアグループ 採用担当宛

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

採用担当

電話番号

06-6224-0027

FAX

06-6224-0129

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

*充実の福利厚生*

【資格取得支援・交流会手当ほか】

・託児施設を利用できる(大阪市中央区/東住吉区、東大阪市)

・定期昇給制度あり(勤続1年以上の方対象)

・通勤手当有り(公共交通機関は全額支給)

*面接時、施設見学可

*当社施設では、20代~40代の方が活躍中です

*応募にはハローワークの紹介状が必要です。

下記いずれも満たさない場合は月給33万円となります。

・精神疾患を有する者に対する訪問看護の経験1年以上

・精神保健福祉センターまたは保健所等における

精神保健に関する業務の経験1年以上

・国、都道府県または医療関係団体等が主催する

精神科訪問看護に関する研修を修了している

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

ライフケアグループは東大阪市を中心に関西一円で、「介護」「障

がい」「保育」「健康」「医療」を組み合わせ100箇所以上の福

祉施設を運営しております。

何か一つの分野に特化しているわけでないので、景気や社会情勢の

影響を受けにくく、安定した経営基盤を持っています。今後も全国

へ当グループのサービスを拡大していく予定です。

キャリアパス制度を導入し、やる気次第で様々なポストへ挑戦が可

能です!

「驚きと感動を与えるサービス・これまでになかったサービスを共

につくっていく」この思いやビジョンに共感してくれる方にぜひ仲

間になっていただけると嬉しいです。一緒に地域を盛り上げていき

ましょう!

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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