茶房スタッフ×接客係

ハローワーク事業所名

株式会社 山田屋（花紫）

就業場所

〒922-0114

石川県加賀市山中温泉東町１丁目ホ１７－１

職種

茶房スタッフ×接客係（サービススタッフ）

仕事内容

【仕事内容】

・チェックインされたお客様のお部屋案内

・茶房でのお茶屋やドリンクのご提供

・夕朝食のご提供

・ドリンクやメニューの企画、開発

・食や観光イベントの企画 一部の業務はお着物でのお仕事になります。

（お着物の着方もお教えしますので未経験の方もご安心下さい。）

【業務の変更範囲：会社の定める業務】 応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で

『紹介状』の交付を受けてください。

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

17050-02932161

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

加賀公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

旅館，ホテル

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1705-000748-0

事業所名

カブシキガイシャ ヤマダヤ ハナムラサキ

株式会社 山田屋（花紫）

所在地

〒922-0114

石川県加賀市山中温泉東町１丁目ホ１７－１

ホームページ

www.hana-mura.com

正社員

フル

経験不問

学歴不問

資格不問

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

茶房スタッフ×接客係（サービススタッフ）

仕事内容

【仕事内容】

・チェックインされたお客様のお部屋案内

・茶房でのお茶屋やドリンクのご提供

・夕朝食のご提供

・ドリンクやメニューの企画、開発

・食や観光イベントの企画

※一部の業務はお着物でのお仕事になります。

（お着物の着方もお教えしますので未経験の方もご安心下さい。）

【業務の変更範囲：会社の定める業務】

※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で

『紹介状』の交付を受けてください。

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒922-0114

石川県加賀市山中温泉東町１丁目ホ１７－１

受動喫煙対策

あり（喫煙室設置）

受動喫煙対策に関する特記事項

館内禁煙、別途喫煙室あり

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜44歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤続によるキャリア形成を図るため、期間の定めのない契約

試用期間

あり

期間

３ヶ月間

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

270,000円〜275,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

226,260円〜230,450円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

あり

43,740円〜44,550円

固定残業代に関する特記事項

固時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代

として支給し、２６時間を超える時間外労働は追加で支給。

その他の手当等付記事項（ｄ）

通勤手当（規定あり）

家賃手当２万５千円／月（条件による）

月平均労働日数

22.4日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり3.00％〜5.00％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年1回

賞与金額

計 1.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

6時30分〜15時00分

就業時間２

12時30分〜21時00分

就業時間に関する特記事項

シフト制 所定労働時間７時間３０分

＊１日の所定労働時間は７時間３０分ですが、基本的に１日８時間

３０分勤務していただき、超過分の１時間は時間外労働の有無にか

かわらず固定残業手当として支給いたします。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

26時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

繁忙期による人員増加への対応のときは、６回を限度として、１ヵ

月９０時間、１年７２０時間できる

休憩時間

60分

年間休日数

96日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

８日／月（年９６日） シフト制

別途、特別休暇などあり

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

5年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

90人

就業場所

88人

うち女性

57人

うちパート

51人

設立年

明治35年

資本金

1,500万円

労働組合

なし

事業内容

明治３５年、創業１２０年。各メディアでも掲載される有名な花紫

を経営しています。旅館業を中心とし、茶房やギャラリーなど日本

の文化を伝えるための関連事業もスタート。

会社の特長

北陸における高級旅館の一つです。２０年連続、五つ星の宿に認定

。何度も訪れてくださるお客様や、海外からのお客様も多く、英語

も活かせます。’２１年にオフィスリニューアル。

法人番号

1220001017160

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒922-0114

石川県加賀市山中温泉東町１丁目ホ１７－１

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

Ｅメール

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

事前に応募書類を送付して下さい。

書類選考後、面接日時等を連絡致します。

担当者

課係名、役職名

管理課

担当者（カタカナ）

コバヤシ

担当者

小林

電話番号

0761-78-5559

ＦＡＸ

0761-78-5580

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【歓迎条件】

・お茶が好きなこと、日本文化が好きなこと

・人を喜ばせること、チームで働くことが好きな方

【こんな方、大歓迎です！】

・接客業が好きな方 コミュニケーション力がある方

・お客様や仲間のためを想って働ける方

【自信がない方も一緒に成長していく職場です！】

・英語にすこし興味がある方（話せなくてもＯＫ！）

※定期的な英語研修がございます。

【福利厚生】

社会保険等完備、退職金制度（規定あり）、食事手当、

寮完備／家賃補助制度、交通費支給（赴任費含む／規定による）、

制服貸与、無料健康診断、予防接種補助、自己啓発支援制度、

育児・介護休業制度、永年勤続記念旅行

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

【職場環境】

現在のサービススタッフの人数は１０名ほどです。

顔が見える人数だからこそ、助け合いやチームワークを感じること

ができます。

この部署には２０代～３０代が中心に活躍しています。

旅館のサービススタッフというと女性が多いイメージですが、男性

スタッフも歓迎です。

実際に男性メンバーも幅広く活躍しています。

年齢が近い分、厳しい上下関係はなく、お客様のことを第一に考え

た前向きで気持ちのよいスタッフばかりです。

【充実の研修制度】

花紫では、オフシーズンを中心に定期的な研修を設けています。

未経験の方でもしっかりサポートしますので、安心して入社いただ

けます。

【ワークライフバランスの充実】

年間休日９６日の他、特別休暇等を含めると年間１１０日の休日

繁忙期の後は長期休暇あり

オフシーズンは週２日の休館制度あり

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職種による職務給あり

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。