ケアサプライシステムズ株式会社
ケアプランセンターホンジョウ
il y a 19 jours
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
30 septembre 2026
What they need
ハローワーク事業所名
ケアサプライシステムズ株式会社
就業場所
〒367-0026
埼玉県本庄市朝日町1-14-3
ケアプランセンターホンジョウ
職種
ケアプランセンターホンジョウ(R8.9.1新規開所)
仕事内容
県内福祉業界最大規模!安心して長く働ける職場です。
管理者として施設管理及びケアマネージャーの業務を
行っていただきます。
*ケアプラン作成
*ご利用者様やご家族様にあったケアプラン作成
*介護に関する専門的な相談
*その他付随する業務
【変更範囲:会社の定める業務】
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
10020-15345861
受付年月日
2026年10月1日
紹介期限日
2026年12月31日
受理安定所
高崎公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
1002-506722-2
事業所名
ケアサプライシステムズカブシキガイシャ
ケアサプライシステムズ株式会社
所在地
〒370-0015
群馬県高崎市島野町890-8
ホームページ
正社員
フル
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
仕事内容
職種
ケアプランセンターホンジョウ(R8.9.1新規開所)
仕事内容
県内福祉業界最大規模!安心して長く働ける職場です。
管理者として施設管理及びケアマネージャーの業務を
行っていただきます。
*ケアプラン作成
*ご利用者様やご家族様にあったケアプラン作成
*介護に関する専門的な相談
*その他付随する業務
【変更範囲:会社の定める業務】
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
〒367-0026
埼玉県本庄市朝日町1-14-3
ケアプランセンターホンジョウ
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
会社の定める事業所
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
1号:定年年齢を上限とする為
学歴
必須
高校以上
専攻について
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
居宅経験者、管理職経験者優遇(採用面)
必要なPCスキル
エクセル、ワード等 基本的なPC操作
必要な免許・資格
主任介護支援専門員 必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
322,500円〜334,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
158,500円〜170,500円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 50,000円〜50,000円
役職手当 30,000円〜30,000円
処遇改善金手当 12,000円〜12,000円
調整手当 15,000円〜15,000円
固定残業代(c)
あり
57,000円〜57,000円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、27時間を超える時間外労働は追加で支給。
その他の手当等付記事項(d)
〇世帯主手当:10,000円
〇家族手当:配偶者6,000円
子4,000円
月平均労働日数
21.1日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
30,000円
賃金締切日
固定(月末以外)
毎月
15日
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
当月
支払日
25日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり3,000円〜3,000円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.20ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
9時00分〜18時00分
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
27時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
年間休日数
111日
休日等
休日
その他
週休二日制
その他
その他
月の公休9日(2月公休8日、9月・12月・1月は公休10日)
誕生日休暇 ※1ヶ月の勤務表による
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
あり
勤続年数
3年以上
定年制
あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 70歳まで
勤務延長
あり
上限年齢
上限 75歳まで
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
1,140人
就業場所
0人
うち女性
0人
うちパート
0人
設立年
平成16年
労働組合
なし
事業内容
群馬県内中心に介護施設76カ所展開。有料老人ホーム、デイサー
ビス、訪問介護、グループホーム、ケアプランセンター、訪問看護
、福祉用具レンタル、児童発達支援など幅広いサービスに対応
会社の特長
平成16年より介護事業専門の法人として設立。県内福祉業界最大
規模!安心して長く働ける職場です。幅広い世代が活躍しており、
それぞれライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
法人番号
3070001009717
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
該当者なし
選考等
採用人数
1人
募集理由
新規事業所設立
選考方法
面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
郵送,電話
選考日時等
随時
選考場所
〒367-0026
埼玉県本庄市朝日町1-14-3
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接当日に持参
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
担当者
課係名、役職名
人事課
担当者(カタカナ)
トクシマ・ホリ
担当者
徳島・堀
電話番号
027-360-5400
FAX
027-360-5404
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
- 地域に根ざした安定企業です
- 有給休暇の取得を積極的に推奨しています
- 福利厚生が充実する働きやすい職場です
・特別休暇制度あり
・半日単位で有給取得可
・産前産後休暇/育休制度あり
・介護休業制度あり
・家族手当を支給
・慶弔見舞金制度あり
・退職金制度あり(規程による)
・人事考課制度を導入
*開所前は他事業所にて勤務可能
*通勤手当は会社規程による。
*賞与については本人の実績・会社業績による。
*欠勤控除あり
*既存事業所にて研修あり
*試用期間中に研修及び新規立上げ準備をしていただきます
*応募にはハローワークの紹介状が必要になります。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
職務給制度
なし
復職制度
なし
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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