造園、外構工事

ハローワーク事業所名

土方造園株式会社

就業場所

〒359-0024

埼玉県所沢市大字下安松７７９

職種

造園（剪定・伐採・植栽・除草・公園工事等）、外構工事

仕事内容

埼玉の緑を守り続けて６０期目。近年の採用は未経験者がほとんど

であり、先輩社員も０からのスタートであった為、未経験時代の気

持ちになりながらサポートしていきます。

埼玉県と所沢市、また大手企業から仕事を受注し、年間通して安定

した現場数があります。

２０代、３０代の従業員が多く、明るく、活気がありながら仕事を

します。皆で協力し、風通しの良い社風が特徴です。

公園工事では、一から作り上げた公園に、公園利用者の笑顔溢れる

姿を見られ、感動と達成感もあります。

一緒に頑張りましょう。力を貸してください。よろしくお願いいた

します。

【業務の変更範囲：変更なし】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

11060-11709461

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

所沢公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

土木工事業（舗装工事業を除く）

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1106-101196-4

事業所名

ヒジカタゾウエン カブシキガイシャ

土方造園株式会社

所在地

〒359-0024

埼玉県所沢市大字下安松７７９

正社員

フル

経験不問

学歴不問

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

造園（剪定・伐採・植栽・除草・公園工事等）、外構工事

仕事内容

埼玉の緑を守り続けて６０期目。近年の採用は未経験者がほとんど

であり、先輩社員も０からのスタートであった為、未経験時代の気

持ちになりながらサポートしていきます。

埼玉県と所沢市、また大手企業から仕事を受注し、年間通して安定

した現場数があります。

２０代、３０代の従業員が多く、明るく、活気がありながら仕事を

します。皆で協力し、風通しの良い社風が特徴です。

公園工事では、一から作り上げた公園に、公園利用者の笑顔溢れる

姿を見られ、感動と達成感もあります。

一緒に頑張りましょう。力を貸してください。よろしくお願いいた

します。

【業務の変更範囲：変更なし】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒359-0024

埼玉県所沢市大字下安松７７９

最寄り駅

ＪＲ武蔵野線 東所沢駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

受動喫煙対策

あり（喫煙室設置）

受動喫煙対策に関する特記事項

事務所外に喫煙所があります。事務所内は禁煙です。

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢が６０歳のため

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

日給 １０，０００円～

過去の職歴や年齢及び面接のヒアリングから決めます。

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

251,000円〜401,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

250,000円〜400,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

衣服費手当 1,000円〜1,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

携帯代２，０００円

責任者手当１０，０００円～（経験・実績等で異なる）

資格者手当（取得した資格により異なる）

扶養手当 ５，０００円～２０，０００円

月平均労働日数

20.4日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

25,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

20日

賃金支払日

固定（月末）

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり5,000円〜40,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

550,000円〜2,200,000円（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間１

7時30分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

3時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

繁忙期等の事情により、残業があります。

休憩時間

120分

年間休日数

120日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他

基本的に土曜日休みですが変形労働制に伴い、月０～１日の土曜出

勤あります。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 70歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

22人

就業場所

22人

うち女性

3人

うちパート

0人

設立年

昭和36年

資本金

2,000万円

労働組合

なし

事業内容

埼玉県内の樹木剪定及び伐採。除草、植栽作業。公園工事。

大手企業からの基礎工事及び外構工事、植栽工事。

年間通して常に受注があり、毎期黒字計上、安定した企業です。

会社の特長

２０代、３０代の若い従業員が多く、活気ある職場です。

未経験者の採用がほとんどであり、先輩社員によるサポート、

資格や免許取得も会社が全力で応援していきます。

法人番号

8030001024888

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

3人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒359-0024

埼玉県所沢市大字下安松７７９

最寄り駅

ＪＲ武蔵野線 東所沢駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒359-0024

埼玉県所沢市大字下安松７７９

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

経理部

担当者（カタカナ）

ヒジカタ

担当者

土方

電話番号

04-2944-2332

ＦＡＸ

04-2944-6264

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

・会社見学も随時受付中です。

・未経験者大歓迎（先輩社員がサポートします。）

・残業が少なく、趣味や自己啓発の時間を確保できます。

・有給休暇所得率９０％以上

・年間休日１２０日（ＧＷ、夏季休暇、年末年始）

・道具や作業着等はこちらで一式用意します。

・資格取得費用全額会社負担

・男性従業員による育児休業実績

・埼玉県多様な働き方実践企業認定

・副業も申請していただければ問題ありません。

・ハローワークを通してご応募ください。

よろしくお願いいたします。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

２０２６年７月より第６０期がスタートしました。

埼玉県と所沢市、また大手企業からの剪定・伐採・植栽・除草・土

木及び外構工事等を行います。

現場は主に所沢市及び隣接する市町村になります。

夏は暑く、冬は寒く大変な仕事ですが、公共工事等の大変やりがい

ある仕事です。

公園工事では、一から作り上げた公園に、公園利用者の笑顔溢れる

姿を見られ、感動と達成感もあります。

年間通して受注が常にあり、毎期黒字計上している企業の為、安定

しております。

従業員の雰囲気も良く、風通しの良い社風が特徴です。

ここ数年は未経験者の採用が多くを占めており、先輩社員も０から

のスタートだった為、わからない人の気持ちが理解できますので、

教え方も丁寧です。

力を貸してください。一緒に頑張りましょう。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。