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【白浜勤務】総務担当

Exclusive opportunity

Onsite

【白浜勤務】総務担当

クオリティソフト株式会社

【白浜勤務】総務担当

20 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

30 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

クオリティソフト株式会社

就業場所

〒649-2333

和歌山県西牟婁郡白浜町中1701-3

職種

【白浜勤務】総務担当

仕事内容

・総務企画:健康経営優良法人の取得や社員の健康増進イベント企

画

・防災・BCP:安否確認システムの運用、災害時体制の策定強化

・会議体・法務:取締役会・株主総会の運営や押印対応、登記等管

理

・拠点管理:5拠点のオフィス管理やレイアウト変更、固定資産管

理

・福利厚生・衛生:健診・ストレスチェック対応、クラブ活動運用

・庶務・環境:備品発注や来客対応、社長交えた健康昼食会の準備

等

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

30030-03772561

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

田辺公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

ソフトウェア業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

3003-614512-8

事業所名

クオリティソフト カブシキガイシャ

クオリティソフト株式会社

所在地

〒649-2333

和歌山県西牟婁郡白浜町中1701-3

ホームページ

https://www.qualitysoft.com

正社員

フル

学歴不問

資格不問

週休二日制(土日休)

通勤手当あり

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

【白浜勤務】総務担当

仕事内容

・総務企画:健康経営優良法人の取得や社員の健康増進イベント企

画

・防災・BCP:安否確認システムの運用、災害時体制の策定強化

・会議体・法務:取締役会・株主総会の運営や押印対応、登記等管

理

・拠点管理:5拠点のオフィス管理やレイアウト変更、固定資産管

理

・福利厚生・衛生:健診・ストレスチェック対応、クラブ活動運用

・庶務・環境:備品発注や来客対応、社長交えた健康昼食会の準備

等

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒649-2333

和歌山県西牟婁郡白浜町中1701-3

最寄り駅

紀伊富田駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

館内禁煙。屋外にて。

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

会社が定めるすべての事業所、

自宅または会社が指示する場所

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢が60歳のため

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

・総務の実務経験3年以上

・総務における企画業務経験(BCP・安全衛生管理など)

試用期間

あり

期間

3カ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

295,000円〜349,600円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

295,000円〜349,600円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

※別途、残業代全額支給

※通勤手当は会社規程により支給

(片道1.5km以上)

有料道路は対象外、非課税限度額の範囲内で支給

※給与改定あり 年1回

※引越費用補助制度あり

月平均労働日数

20.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限なし)

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり0円〜60,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 3.80ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

フレックスタイム制

就業時間1

9時00分〜18時00分

就業時間に関する特記事項

コアタイム 10:00~15:00

フレキシブルタイム 6:00~19:00

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

繁忙期の対応のため、年6回を限度に月99h、年720hまで延

長できる。

休憩時間

60分

年間休日数

125日

休日等

休日

土曜日,日曜日,祝日,その他

その他

夏季、年末年始、特別休暇

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

170人

就業場所

94人

うち女性

38人

うちパート

9人

設立年

昭和59年

資本金

1億1,203万円

労働組合

なし

事業内容

クラウドサービスとパッケージソフトウェア製品の開発及び販売業

務。ドローンソリューション関連事業。その他事業。

会社の特長

当社は「貢献と成長の豊かさ」を企業理念としPC等を対象とした

エンドポイントセキュリティ対策やIT資産管理のためのソフトウ

エアを提供する事で豊かな世界の創造に貢献する企業を目指します

法人番号

5010001015074

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

1人

選考方法

面接(予定2回),書類選考,その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後10日以内

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

郵送,電話,Eメール

選考日時等

その他

その他の選考日時等

後日連絡

選考場所

〒649-2333

和歌山県西牟婁郡白浜町中1701-3

最寄り駅

紀伊富田駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

Eメール

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

適性テストあり

WEB面接可能

担当者

課係名、役職名

人事

担当者

採用担当

電話番号

03-5275-6121

FAX

03-5275-6130

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【応募必須条件】

・総務の実務経験3年以上

・総務領域におけるプロジェクトや社内施策に携わった

ご経験(BCP・安全衛生管理など)

【歓迎条件】

・ファシリティマネジメントの実務経験

・安全衛生関連の業務経験

【求める人物像】

・ルーティン業務、業務改善等に積極的に取り組める方

【就業場所変更の範囲】

会社が定める全ての事業所、その他、自宅又は会社が指示する場所

【業務の変更範囲】

業務は会社内のすべての業務、および会社が指示する業務

※給与は経験年数、能力を考慮の上、優遇いたします。

※先に履歴書・職務経歴書・紹介状をメール送信して下さい。

書類選考後、面接日時等をご連絡いたします。

※オンライン自主応募の場合、ハローワークの紹介状は不要です。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

・各種社会保険完備

・企業年金基金

・退職金制度

・各種研修制度

・自己啓発支援、資格取得支援

・社内クラブ活動

・関東IT健保の福利厚生補助利用可能

(保養所、各種レジャー施設、レストラン、旅行パック補助)

・リロクラブ(社外サービス)

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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