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店舗出店を支える営業職

Exclusive opportunity

Onsite

店舗出店を支える営業職

株式会社アシーズ

店舗出店を支える営業職

25 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

30 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社アシーズ

就業場所

〒939-8213

富山県富山市黒瀬222番1

富山支店

職種

店舗出店を支える営業職(富山支店)

仕事内容

  • 土日祝休み&残業月20時間以内
  • 賞与+決算賞与で頑張りは社員に還元!
  • 地域の発展や暮らしに影響を与えるお仕事です
  • 定着率未経験でも安心して成長できる環境です

【仕事内容】

・電話やメールで新規出店意向の確認

・地主や不動産業者へ賃貸提案や売買などの活用提案

・出店企業様へご紹介など

コンビニ、ドラッグストア、飲食店などに対して

商業店舗用の物件をご紹介するお仕事です。

変更範囲:変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

17010-24227961

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

金沢公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

建築工事業(木造建築工事業を除く)

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1701-101311-7

事業所名

カブシキガイシャ アシーズ

株式会社アシーズ

所在地

〒920-0355

石川県金沢市稚日野町北8番地

ホームページ

http://www.ac-s.co.jp

正社員

フル

時間外労働なし

週休二日制(土日休)

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

店舗出店を支える営業職(富山支店)

仕事内容

  • 土日祝休み&残業月20時間以内
  • 賞与+決算賞与で頑張りは社員に還元!
  • 地域の発展や暮らしに影響を与えるお仕事です
  • 定着率未経験でも安心して成長できる環境です

【仕事内容】

・電話やメールで新規出店意向の確認

・地主や不動産業者へ賃貸提案や売買などの活用提案

・出店企業様へご紹介など

コンビニ、ドラッグストア、飲食店などに対して

商業店舗用の物件をご紹介するお仕事です。

変更範囲:変更なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒939-8213

富山県富山市黒瀬222番1

富山支店

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限 64歳以下の方を募集(定年が65歳)

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

宅地建物取引士

必要な免許・資格

免許・資格名

宅地建物取引士(旧:宅地建物取引主任者)

あれば尚可

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

230,000円〜390,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

200,000円〜340,000円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

あり

30,000円〜50,000円

固定残業代に関する特記事項

※上記金額には固定残業代(20時間分・3万円~)が含まれてい

ます。超過分は別途支給します。

その他の手当等付記事項(d)

  • 昇給:年1回
  • 賞与:年2回
  • 決算賞与:年1回
  • 時間外手当、家族手当
  • 宅地建物取引士:月額2万円
  • 1級施工管理技士:月額2万円

月平均労働日数

20.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

10,000円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

20日

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり3,000円〜20,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 3.50ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

就業時間1

8時00分〜17時30分

時間外労働時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

90分

年間休日数

125日

休日等

休日

土曜日,日曜日,祝日,その他

その他

GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

60人

就業場所

14人

うち女性

3人

設立年

昭和52年

資本金

4,960万円

労働組合

なし

事業内容

北陸3県を中心に、全国展開の飲食店や物販店舗、集合住宅、戸建

住宅の企画、設計、施工管理を行っております。繁盛店作り、最良

の土地活用、家族の幸せを提供することが目的です。

会社の特長

店舗建築に強みを持って営業しているため、完成した店舗に買い物

や食事に行くなど、仕事の結果が私生活でも実感できる会社です。

法人番号

6220001000698

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定2回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後5日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒939-8213

富山県富山市黒瀬222番1

富山支店

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送,Eメール

郵送の送付場所

〒920-0355

石川県金沢市稚日野町北8番地

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

代表取締役

担当者(カタカナ)

シライ ミツヒロ

担当者

白井 光宗

電話番号

076-267-7700

FAX

076-267-7701

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【この仕事のやりがい】

  • 自分が見つけた物件に店舗が入り、街の景色が変わる
  • 新しいお店ができ、地域の人に喜ばれる
  • 「あの店、自分が関わったんだ」と誇れる

【おすすめポイント】

未経験からスタートできる環境

専門知識や資格は入社後でOK。

入社後、まずは先輩同行やOJTでじっくり学べます。

高収入を目指せる評価・報酬制度

成果に応じて決算賞与(コミッション)を支給。

年次や経験に関係なく、大きな案件に挑戦できます。

街づくりに関われる仕事

自分が見つけた土地や物件に店舗が入り、街の景色が変わる。

仕事の成果が形として残り、地域の人に喜ばれます。

*マイカー通勤の場合、駐車場の自己負担なし

※宅地建物取引士はお持ちでなくてもご応募歓迎です。

応募される方はハローワークから紹介状の交付を受けて下さい。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

稼ぎたい方に朗報!

コミッション制度があるので、

あなたの頑張りはしっかりカタチで還元します。

「こんなに頑張っているのになかなか評価してもらえない」

前職でそんな不満があった方も当社なら安心です!

ー入社後の流れー

上長より基礎知識を学んでもらい、OJTからスタート!

フォロー体制が整っているので

未経験の方もイチから成長できる環境です。

当社で新たなキャリアをスタートさせませんか?

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職種により基本給を決定

復職制度

なし

事業所に関する特記事項

北鉄バス 稚日野から徒歩1分

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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