株式会社 ACG

ハローワーク事業所名
株式会社 ＡＣＧ
就業場所
〒812-0016
福岡県福岡市博多区博多駅南６丁目１３－２１
駅南ジェイティビル２Ｆ
職種
【社】外国人材の受入申請及びサポート事務職（福岡）
仕事内容
【仕事内容】
外国人従業員が安心・円滑に働けるよう、入国前から在籍中、退職
時に至るまでの各種申請・手続きや、生活サポート全般をお任せし
ます。
〇行政・各種機関への申請・届出業務
〇出入国在留管理庁への各種申請、届出等の対応
〇特定技能協議会への入会証明書申請・発行業務
〇在留資格（ビザ）関連の管理
〇生活・入退社サポート（引っ越し支援や相談）等
＊業務の変更範囲：事業所の定める業務
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
46010-30143761
受付年月日
2026年10月1日
紹介期限日
2026年12月31日
受理安定所
鹿児島公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
4601-613444-5
事業所名
カブシキガイシャ エーシージー
株式会社 ＡＣＧ
所在地
〒890-0056
鹿児島県鹿児島市下荒田３丁目１７－１ 久野ビル３Ｆ
正社員
フル
学歴不問
資格不問
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
年齢不問
仕事内容
職種
【社】外国人材の受入申請及びサポート事務職（福岡）
仕事内容
【仕事内容】
外国人従業員が安心・円滑に働けるよう、入国前から在籍中、退職
時に至るまでの各種申請・手続きや、生活サポート全般をお任せし
ます。
〇行政・各種機関への申請・届出業務
〇出入国在留管理庁への各種申請、届出等の対応
〇特定技能協議会への入会証明書申請・発行業務
〇在留資格（ビザ）関連の管理
〇生活・入退社サポート（引っ越し支援や相談）等
＊業務の変更範囲：事業所の定める業務
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
〒812-0016
福岡県福岡市博多区博多駅南６丁目１３－２１
駅南ジェイティビル２Ｆ
最寄り駅
ＪＲ竹下駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
就業場所に関する特記事項
（きよみ立体橋東停より徒歩約２分／博多駅より車で７分）
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外喫煙スペース有り
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
福岡県内の施設及び事業所
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
出入国在留管理庁（入管）への各種申請・届出業務の実務経験があ
る方 （特記事項欄参照）
必要なＰＣスキル
基本的なＰＣスキル（Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌの入力、メール対応、
オンライン申請の操作ができるレベル）
試用期間
あり
期間
３か月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
256,000円〜256,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
182,354円〜182,354円
定額的に支払われる手当（ｂ）
地域手当 10,000円〜10,000円
固定残業代（ｃ）
あり
63,646円〜63,646円
固定残業代に関する特記事項
<ul>
<li>業務手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代と</li>
</ul>
して支給し、４５時間を超える時間外労働は追加で支給
＊業務手当：一定時間に相当する残業代をあらかじめ固定給として
支給する手当
月平均労働日数
21.2日
賃金形態等
月給
通勤手当
一定額
月額
5,000円
賃金締切日
固定（月末）
賃金支払日
固定（月末以外）
支払月
翌月
支払日
15日
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり5,000円〜10,000円（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無
なし
労働時間
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
9時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項
＊所定の労働日・休日・始業終業時刻は勤務シフト表により決定し
、週平均の労働時間を法定時間以内に設定する。
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
15時間
３６協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
年間休日数
110日
休日等
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
※シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
企業年金
確定拠出年金
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
なし
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
514人
就業場所
0人
うち女性
0人
うちパート
0人
設立年
昭和58年
資本金
1,000万円
労働組合
なし
事業内容
高齢者福祉事業
障害者福祉事業
会社の特長
当社は看護・介護を必要とされる方が日々の楽しみを持って、いつ
までも主体的で自立した生活を営むことができるように、受容と共
感の心を忘れずに敬意をもって日々努力しています。
法人番号
3340002002016
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
あり
選考等
採用人数
2人
募集理由
増員
選考方法
面接（予定1回），書類選考
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール
選考日時等
その他
その他の選考日時等
後日連絡
選考場所
〒812-0016
福岡県福岡市博多区博多駅南６丁目１３－２１
駅南ジェイティビル２Ｆ
（きよみ立体橋東停より徒歩約２分／博多駅より車で７分）
最寄り駅
ＪＲ竹下駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール
郵送の送付場所
〒812-0016
福岡県福岡市博多区博多駅南６丁目１３－２１
駅南ジェイティビル２Ｆ
（きよみ立体橋東停より徒歩約２分／博多駅より車で７分）
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項
面接は基本的にＷｅｂ面接。ご自宅でＰＣもしくはスマホから面接
へご参加いただきます。ＷＥＢ環境がない方は来社面接可能。
担当者
課係名、役職名
人事総務部
担当者（カタカナ）
ニシガワ ユウ
担当者
西川 悠
電話番号
050-5526-1082
ＦＡＸ
099-230-7139
Ｅメール
<a href="mailto:marketingagency@lend.aozora-cg.com" rel="nofollow noopener" target="_blank">marketingagency@lend.aozora-cg.com</a>
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
【福利厚生】
社会保険完備／定期健康診断／マイカー通勤可（駐車場完備）
資格取得支援制度／人事評価制度（スキル、情意、業績評価）
表彰制度／昇給あり／企業型確定拠出年金制度／時短勤務制度
制服貸与／副業及びＷワーク可／定年なし
スタッフ相談窓口
※一部条件有
【休日について】
週休２日制／有給休暇／産前産後休暇、育児休暇、育児介護休業
慶弔休暇／特別休暇
※一部条件有
【転勤の可能性あり】
福岡県内の施設及び事業所
※転居を伴う際はご相談の上、決定させて頂きます。
【歓迎スキル・経験】
行政書士事務所や登録支援機関での勤務経験がある方
特定技能協議会や国際厚生事業団への申請実務経験がある方
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
【研修制度】
入社時オリエンテーションでは全職員がスムーズにご入社頂けるよ
うシステムの使い方や雇用の説明を行います。その後は各職種別に
てＯＪＴ研修で先輩が丁寧に指導いたしますのでご安心ください。
入社後は専門的な知識や技術に加え、外部講師によるマネジメント
研修、ＤＸ勉強会、産業医による働き方セミナーなど学べる環境が
ございます。
【資格取得支援制度】
介護福祉士、ケアマネージャーなど業務に必要な資格・更新受講料
のキャリア支援をしております。当社で働きながらキャリア及びス
キルアップが可能です。
～ＡＣＧはご利用者様に最期まで主体的な人生、そしてケアスタッ
フにやりがいと経済的豊かさの両立を目指しています～
※女性活躍推進優良企業として県知事賞、成長企業ランキング１３
位受賞（鹿児島県）
職務給制度
なし
復職制度
あり
復職制度の内容
実績あり
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

【社】外国人材の受入申請及びサポート事務職

【社】外国人材の受入申請及びサポート事務職

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