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看護職員

Exclusive opportunity

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看護職員

株式会社東日本福祉経営サービス ハートフルケア阿賀野

看護職員

1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Chiba, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

30 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社 東日本福祉経営サービス ハートフルケア阿賀野

就業場所

〒959-2221

新潟県阿賀野市保田7313

職種

看護職員

仕事内容

  • 介護施設における看護業務及び介護業務全般

・入所者及び利用者の健康管理(体温、血圧、脈拍、等)

・看護処置・記録業務

・入浴介助、食事介助、排泄介助、通院介助、等 夜勤はありません。 学校行事などで休む場合は、可能な限り配慮します。

*ホームページもどうぞご覧下さい。

「変更範囲:会社の定める業務」

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

15060-06716961

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

新発田公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1506-615025-9

事業所名

カブシキガイシャ ヒガシニホンフクシケイエイサービス

ハートフルケアアガノ

株式会社 東日本福祉経営サービス ハートフルケア阿賀野

所在地

〒959-2221

新潟県阿賀野市保田7313

ホームページ

https://www.ej-welfare.jp

正社員

フル

経験不問

学歴不問

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

看護職員

仕事内容

  • 介護施設における看護業務及び介護業務全般

・入所者及び利用者の健康管理(体温、血圧、脈拍、等)

・看護処置・記録業務

・入浴介助、食事介助、排泄介助、通院介助、等

※夜勤はありません。

※学校行事などで休む場合は、可能な限り配慮します。

*ホームページもどうぞご覧下さい。

「変更範囲:会社の定める業務」

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒959-2221

新潟県阿賀野市保田7313

最寄り駅

水原駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

15分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

*特記事項参照。新潟市内の

事業所(通勤可能範囲内)

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

*定年年齢を上限として募集(定年が65歳のため)

必要な免許・資格

免許・資格名

看護師

必須

准看護師

必須

いずれかの資格を所持で可

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

227,600円〜247,800円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

207,600円〜217,800円

定額的に支払われる手当(b)

資格手当 5,000円〜15,000円

地域手当 15,000円〜15,000円

固定残業代(c)

なし

月平均労働日数

20.8日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

35,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり0円〜6,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

就業時間1

9時00分〜18時00分

就業時間に関する特記事項

(1)が基本ですが、処置等の都合により、他時間帯の可能性も

あります。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

8時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

ご利用者様の生命に関わる対応など臨時的なものに限られる。

月60時間まで 年630時間まで 年6回まで延長できる。

休憩時間

60分

年間休日数

115日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

・土・日・祝日はシフトにより休日取得可能です。

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

勤務延長

あり

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

743人

就業場所

22人

うち女性

17人

うちパート

4人

設立年

平成14年

資本金

9,000万円

労働組合

あり

事業内容

介護付有料老人ホームにて、ご入居者へ質の高い介護サービスを提

供しております。〈企業理念〉心温まる介護・心豊かな生活、心か

らの笑顔。

会社の特長

新潟県及び首都圏で介護付有料老人ホームを中心にサービス付き高

齢者向け住宅・デイサービス・ショートステイ・グループホーム・

訪問介護など高齢者ケアサービスを展開しております。

法人番号

9110001006704

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡,郵送,電話

選考日時等

随時

選考場所

〒959-2221

新潟県阿賀野市保田7313

最寄り駅

水原駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

15分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他

その他の応募書類

資格証の写し

応募書類の送付方法

その他,求職者マイページ

その他の送付方法

面接時に持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

※ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

※オンライン自主応募可(自主応募の場合 紹介状不要)。

担当者

課係名、役職名

採用教育部

担当者

武石

電話番号

025-381-8256

FAX

025-381-8246

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

〇年間休日115日(バースデー休暇1日含む)

〇従業員の福利厚生充実のため、様々な給付金受給の権利や休日数

の増加、バースデー休暇新設など働きやすさを実現しました。

  • 作業服・制服の支給:有
  • トライアル雇用利用:無

*就業時間の相談:可

*業務上車を使用する機会:有(社有車有)

*本求人の月給制は欠勤控除を伴います。

賃金形態は日給月給制となります。

※応募前職場見学ができます。職場見学をご希望の方はハローワー

クを通じてご連絡をお願いします。

※事業所画像情報で社屋などの画像がご覧になれます。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

当施設「ハートフルケア阿賀野」は、家庭的で温かい雰囲気の中、

利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを大切にしています。季節ご

との行事やアクティビティも盛んで、入居者様と職員が一緒に楽し

める明るい施設です。

看護職員として、利用者様の健康管理や服薬管理、医療機関との連

携を中心に担当していただきます。当施設は管理者も看護師のため

、相談や連携がしやすい安心の環境です。介護職員や機能訓練指導

員と協力しながら、入居者様の希望に沿った支援を行っています。

ブランクのある方も歓迎で、先輩職員が丁寧にサポートします。穏

やかでチームワークの良い職場なので、安心して長く働けます。

「利用者様の健康を支え、笑顔で寄り添ってくださる方」を歓迎し

ます。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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