土木施工管理技術者

ハローワーク事業所名

株式会社 後藤建設

就業場所

〒690-3207

島根県飯石郡飯南町頓原２１４４

職種

土木施工管理技術者

仕事内容

土木工事現場の管理技術者として、施工管理等の業務に従事してい

ただきます。

・工程、出来形、品質管理

・各種書類作成、提出

・図面作成、写真整理

・現場管理

・官公庁への諸手続き

＊エリア：飯南町内・社用車の運転業務あり（ＭＴ車）

「若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業」及び「ＰＲシー

トあり」 繁忙月には１０時間程度の時間外が発生する場合があります。 ６５歳以上の方も応募可能です。ご相談ください。（同条件）

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

32050-02208961

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

雲南公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

一般土木建築工事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

3205-200204-7

事業所名

カブシキガイシャ ゴトウケンセツ

株式会社 後藤建設

所在地

〒690-3207

島根県飯石郡飯南町頓原２１４４

ホームページ

https://gotoken.co.jp/

正社員

フル

週休二日制（土日休）

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

土木施工管理技術者

仕事内容

土木工事現場の管理技術者として、施工管理等の業務に従事してい

ただきます。

・工程、出来形、品質管理

・各種書類作成、提出

・図面作成、写真整理

・現場管理

・官公庁への諸手続き

＊エリア：飯南町内・社用車の運転業務あり（ＭＴ車）

「若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業」及び「ＰＲシー

トあり」

※繁忙月には１０時間程度の時間外が発生する場合があります。

※６５歳以上の方も応募可能です。ご相談ください。（同条件）

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒690-3207

島根県飯石郡飯南町頓原２１４４

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に喫煙場所設置

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が６５歳の為

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

土木施工管理者として従事された方でＣＡＤ、施工管理ソフト等の

パソコン操作可能ならなお可

必要なＰＣスキル

ＣＡＤ、施工管理ソフト等のパソコン操作可能なら尚可

必要な免許・資格

免許・資格名

１級土木施工管理技士

あれば尚可

２級土木施工管理技士

あれば尚可

ＡＴ限定の方は入社後に費用会社負担でＭＴを取得できます

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定不可）

試用期間

あり

期間

２ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

252,000円〜302,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

250,000円〜300,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

携帯電話手当 2,000円〜2,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

・扶養手当 月３０００円

（条件あり・賃金規定による）

・現場管理手当

（条件あり・賃金規定による）

・管理職手当：１０，０００円～５０，０００円

・資格手当 ： ３，０００円～ ８，０００円

月平均労働日数

21.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

31,600円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

8日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

％〜5.00％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年3回

賞与金額

計 2.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

7時30分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

決算期（１月～３月）の工事期限が切迫する場合、３回を限度とし

て１ヵ月６０時間まで１年５８５時間までできる。

休憩時間

90分

年間休日数

110日

休日等

休日

土曜日，日曜日，その他

その他

ＧＷ・盆休暇・年末年始休暇あり（当社休日カレンダーによる）

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形，その他（業務災害総合）

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 72歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 72歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

20人

就業場所

19人

うち女性

3人

うちパート

0人

設立年

昭和38年

資本金

2,150万円

労働組合

なし

事業内容

・島根県知事許可（特－６）第２４４１号（土木工事業・建築工事

業 他全１０業種）、他

会社の特長

一人一人が能力を発揮できるようにアットホームな雰囲気を大切に

しています。社員は未来を担う２０代の若手から６０歳以上のベテ

ランまでと幅広く経験と技術を存分に発揮していただいています。

法人番号

7280001005674

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒690-3207

島根県飯石郡飯南町頓原２１４４

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，その他

その他の送付方法

又は持参

郵送の送付場所

〒690-3207

島根県飯石郡飯南町頓原２１４４

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

応募希望の方は事前連絡のうえ、応募書類を下記担当者まで持参又

は送付してください。追って面接日時等をお知らせします。

担当者

課係名、役職名

総務部

担当者（カタカナ）

アクタガワ ユウコ

担当者

芥川 優子

電話番号

0854-72-0103

ＦＡＸ

0854-72-0528

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

・年次有給休暇を入社時より最大１０日付与します（入社月により

付与日数に変動あり）

・時間単位で取得可能な有給休暇制度を導入しています。

・通勤手当は規定により片道２ｋｍ以上が対象となります。

・作業服は支給します。

・福利厚生として慶弔給付金、永年勤続報奨金、資格取得祝い、

誕生日プレゼントがあります。

・毎年社内健康診断を行い、社員の健康維持を支援しています。

・社員が運営する「互助会」があり、日帰り旅行、親睦会、

各種レクリエーションが行われます。

• ２０２１年度ユースエール認定企業

※変更範囲：会社が定める業務

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

『Ｗｅ ａｒｅ ＴＥＡＭ ＧＯＴＯＫＥＮ！！』

後藤建設は、一人一人が自分の力を発揮できるように

アットホームな雰囲気を大切にしています。

未来を担う若手社員からベテラン社員まで幅広い年代が集まり

これまで培った経験と技術を存分に発揮していただいています。

私たちと一緒に、自分の技術をカタチに残し、地域に貢献して

みませんか？

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

• 資格取得支援制度として、有給で資格取得のための講習受講や受

験ができます。それらにかかる費用も会社が全額負担します。

• 完全週休二日制、完全月給制を導入しています。毎週土日は休日

とし、有給休暇取得も積極的に推進しています。

• 「健康経営」に取り組んでいます。毎年、社内健康診断は受診率

１００％を維持しています。社員の健康を大切にし、人間ドック受

診やインフルエンザ予防接種の費用補助を行っています。

• 作業服は支給します。
• 資格手当、扶養手当など社内規定ににより支給します。
• 慶弔給付金、永年勤続報奨金、資格取得祝い、誕生日プレゼント

があります。

• 社員が運営する「互助会」があり、日帰り旅行や親睦会などレク

リエーションが行われます。

研修制度

研修制度の内容

毎月１回、社内安全衛生協議会を開催し安全教育に関

する勉強会を行っています。また業務に必要な社外講

習等もあります。また資格取得支援制度も導入してお

り、有給で講習受講や受験ができ、すべての費用を会

社が負担しています。資格取得しキャリアアップを目

指す方を支援しています。

両立支援の内容

• 時間単位の有給休暇取得が可能！

育児や地域活動、通院などに幅広く利用でき、ワーク・ライフ・バ

ランスを維持しやすい環境を提供しています。

• 育児・介護に関する就業規則を整備しており、時間短縮勤務が可

能です。

• 社員が健康に働き続けられるよう、医療保険に加入し治療と仕事

の両立支援をおこなっています。

事業所に関する特記事項

２０２１年度ユースエール認定企業です

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。