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【障害者採用】病院事務

Exclusive opportunity

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【障害者採用】病院事務

医療法人社団協友会 柏厚生総合病院

【障害者採用】病院事務

21 days ago

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Important information


Contract type:

Part time

Location:

Chiba, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

1 October 2026

What they need


ハローワーク 事業所名

医療法人社団協友会 柏厚生総合病院

就業場所

〒277-0862

千葉県柏市篠籠田617

職種

職種解説

(障)病院事務/トライアル併用

仕事内容

〇病院の事務業務

・受付業務(受付登録や保険証確認、案内など)

・電話対応(受診希望や問い合わせに関しての対応)

・データ入力、書類作成、書類のコピー

・郵送物の作成

・物品管理

・環境整備

・その他病院に付随する業務

*業務は適性を考慮してお願いをします。

「変更の範囲:変更なし」

  • 応募の際はハローワークの紹介状の交付を受けて下さい。

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

12080-17843761

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

松戸公共職業安定所

求人区分

パート(障)

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

病院

トライアル雇用併用の希望

希望する

求人事業所

事業所番号

1208-006509-6

事業所名

イリョウホウジンシャダン キョウユウカイ カシワコウセ

イソウゴウビョウイン

医療法人社団協友会 柏厚生総合病院

所在地

〒277-0862

千葉県柏市篠籠田617

ホームページ

https://www.kashiwakousei.or.jp

パート

パート(障)

経験不問

学歴不問

資格不問

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

トライアル雇用併用

年齢不問

仕事内容

職種

職種解説

(障)病院事務/トライアル併用

仕事内容

〇病院の事務業務

・受付業務(受付登録や保険証確認、案内など)

・電話対応(受診希望や問い合わせに関しての対応)

・データ入力、書類作成、書類のコピー

・郵送物の作成

・物品管理

・環境整備

・その他病院に付随する業務

*業務は適性を考慮してお願いをします。

「変更の範囲:変更なし」

  • 応募の際はハローワークの紹介状の交付を受けて下さい。

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績(過去3年間)

9人

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)

〜2027年3月31日

契約更新の可能性

あり(原則更新)

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒277-0862

千葉県柏市篠籠田617

最寄り駅

JR常磐線・東武アーバンパークライン 柏駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

10分

就業場所に関する特記事項

柏駅より無料送迎バスあり

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

1,300円〜1,300円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

1,300円〜1,300円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

時間外手当

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

50,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

28日

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

又は

7時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

1時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

救急患者等への対応・受付・決算業務。その他業務に期限指定のあ

る場合

休憩時間

60分

週所定労働日数

週3日〜週5日

労働日数について相談可

休日等

休日

日曜日,祝日,その他

週休二日制

毎週

その他

シフト制

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

あり

会社の情報

従業員数

企業全体

19,709人

就業場所

1,176人

うち女性

899人

うちパート

172人

設立年

昭和53年

労働組合

なし

事業内容

総合病院(内科、循環器内科、血液内科、外科、呼吸器外科、心臓

外科、血管外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、脳神経内科、

小児科、泌尿器科、皮膚科、耳鼻咽喉科など 計38診療科)

会社の特長

ベット数420床(2024年11月に新館オープン&増床しまし

た)、労災・救急指定24時間対応、MRI設置、CT設置、手術

支援ロボット設置(2台)。

役職/代表者名

役職

病院長

代表者名

諏訪 達志

法人番号

8030005010463

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

5人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回),書類選考,その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後10日以内

面接選考結果通知

面接後14日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒277-0862

千葉県柏市篠籠田617

最寄り駅

JR常磐線・東武アーバンパークライン 柏駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒277-0862

千葉県柏市篠籠田617

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

WEB適性検査の受検案内はメールで行うので、履歴書に連絡可能

なメールアドレスを記載してください。

担当者

課係名、役職名

総務課

担当者(カタカナ)

ヨシザワ

担当者

吉澤

電話番号

04-7145-1112

FAX

04-7145-1221

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

・ユニフォーム(ポロシャツ・ズボン)貸与

・雇用条件に応じて保険加入

・年次有給休暇は法定通り付与

・契約更新回数:上限なし

・マイカー通勤(条件有)駐車場代2000円/月

・選考方法 書類選考WEB適性検査面接(トライアルは適性

検査と面接)

・トライアル雇用:3ヶ月(精神障害の方;原則6ヶ月)

トライアル期間中同条件

エレベーター:あり/階段てすり:あり/建物入口段差:なし

障害者用トイレ:あり/建物内車椅子の移動:可/マイカー通勤

:可/玄関ドア:自動

*合理的配慮の提供等の把握のため、履歴書の本人希望欄に障害の

状況及び希望する合理的配慮について可能な範囲で記載のうえ送付

ください。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

高度急性期から、回復期リハビリテーション、訪問看護まで、地域

の安心を支える医療体制を整え、より多くの救急搬送の受け入れと

手術に対応するために、病院機能を拡充しながら進化を続けていま

す。

関連会社

関連会社1

上尾中央医科グループ

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

・慶弔見舞金制度

・診療費見舞金制度

※グループ内の病院で受診した場合の窓口負担金を申請により同額

付与します。(一親等以内の家族にも適応可。規定あり)

・保養所あり(軽井沢、那須、熱海)

・職員食堂あり

・院内保育室あり

・ベネフィットステーション加入

・各種団体割引制度(生命・医療・傷害・がん・火災など)

・レンタカー割引制度

・ローン金利優遇

・各種レジャー施設割引制度

・マイカー購入サポート制度

など

両立支援の内容

  • 育児

・就業規則に基づき1歳に達しない子を養育する職員は育児休業が

できる。

利用実績:女性32名、男性8名(令和7年度実績)

・就業規則に基づき、小学校第1学年修了(3月31日)までの子

を養育する職員は短時間正社員制度を利用することができる。

・子の看護等休暇取得実績あり

・院内保育室あり(病院に勤務する職員全職種対象)

  • 介護

・就業規則に基づき対象家族1人につき、通算93日間の範囲の介

護休業制度あり。

・就業規則に基づき、介護の必要に基づく短時間正社員制度あり。

・介護休暇取得実績あり

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

あり

階段の手すり

あり

手すりの設置

両側

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ,洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

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