【障害者採用】映像撮影・編集

ハローワーク 事業所名

（事業所の意向により公開していません）

就業場所

東京都豊島区

職種

職種解説

（障）映像撮影・編集／在宅勤務（契約社員）

仕事内容

国内外に展開する当社の拠点（コールセンター等）の

プロモーションビデオやサービス紹介ビデオの制作

（企画～撮影～編集）、ＳＮＳに投稿する動画編集などを

対応します。

※変更範囲：変更なし

※在宅勤務について：

・業務で使用するＰＣは会社から貸与、ご自宅のネットワーク環境

についてはご自身でご準備いただきます。

・光熱費負担等の補填分として在宅勤務手当を支給いたします。

（条件あり）

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13090-38128661

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

池袋公共職業安定所

求人区分

フルタイム（障）

オンライン自主応募の受付

不可

ＰＲロゴマーク

ＰＲロゴのご案内

産業分類

情報処理・提供サービス業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

正社員以外

フル（障）

資格不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

駅近（徒歩１０分以内）

年齢不問

仕事内容

職種

職種解説

（障）映像撮影・編集／在宅勤務（契約社員）

仕事内容

国内外に展開する当社の拠点（コールセンター等）の

プロモーションビデオやサービス紹介ビデオの制作

（企画～撮影～編集）、ＳＮＳに投稿する動画編集などを

対応します。

※変更範囲：変更なし

※在宅勤務について：

・業務で使用するＰＣは会社から貸与、ご自宅のネットワーク環境

についてはご自身でご準備いただきます。

・光熱費負担等の補填分として在宅勤務手当を支給いたします。

（条件あり）

雇用形態

正社員以外

正社員以外の名称

契約社員

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

障がい者の正社員登用の実績は、職種を問わず本社内で計３０名

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）

3ヶ月

契約更新の可能性

あり（条件付きで更新あり）

契約更新の条件

勤務状況により判断いたします。

就業場所

東京都豊島区

在宅勤務

就業場所に関する特記事項

在宅勤務となります。※入社日から３～５日はＰＣ設定や研修の

ため出社していただきます。※撮影時は撮影場所への移動が発生

受動喫煙対策

あり（喫煙室設置）

受動喫煙対策に関する特記事項

執務スペースは完全禁煙です。

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

・映像撮影経験

・映像編集経験（Ｐｒｅｍｉｅｒｅ、ＡｆｔｅｒＥｆｆｅｃｔｓ）

試用期間

なし

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

203,454円〜222,528円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

203,454円〜222,528円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

【賃金計算式】

１，２８０円×２０．３日×７．８３時間

１，４００円×２０．３日×７．８３時間

在宅勤務手当（条件あり）

※出社時の交通費は経費精算で対応いたします

（上限４０００円迄）

月平均労働日数

20.3日

賃金形態等

時給

1,280円〜1,400円

通勤手当

なし

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間１

9時00分〜17時50分

就業時間に関する特記事項

ご希望があれば、勤務日数・時間等配慮いたします。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

１ヶ月８０時間（年６回まで）、年間７２０時間まで。

納期・業務量による

休憩時間

60分

年間休日数

121日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

71,683人

就業場所

13人

うち女性

7人

うちパート

0人

労働組合

あり

事業内容

ＣＸ（Ｃｕｓｔｏｍｅｒ Ｅｘｐｅｒｉｅｎｃｅ）サービス、ＢＰ

Ｏ（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）サービス

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定3回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後14日以内

面接選考結果通知

面接後14日以内

求職者への通知方法

郵送，Ｅメール

選考日時等

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

作品

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【施設設備状況】 ・エレベーター（有）

・階段手すり（片側） ・出入口段差（無）

・トイレ（車椅子用） ・建物内車椅子移動スペース：有

※必要な合理的配慮についてはお申し出ください。

※業務遂行上の合理的配慮等の確認の為、障がいの状況（障がい

種別や程度）や配慮事項等を可能な範囲で応募書類にご記入

いただくか、お申し出ください。

※ご質問がなければ、事前連絡は不要です。

※事前に応募書類をメールで送付してください。

メールアドレスをお持ちでない方は下記住所に郵送してください

※メールでデータをご送付いただく場合、個人情報となりますので

懸念される場合はデータにパスワードを設定ください。

（パスワード設定の際別途メールでパスワードをご連絡ください）

※郵送の場合は、選考結果について時間が掛かる場合があります

のでご了承ください。

〒１７０－６０１６ 東京都豊島区東池袋３－１－１

サンシャイン６０ トランスコスモス株式会社

ノーマライゼーション推進本部 採用担当宛

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

トランスコスモスでは、ＩＴを活用したサービスを様々なお客様企

業に提供し、お客様企業のより良い企業運営を実現するお手伝いを

しています。

事業内容の例として、

・ＩＴを活用した事務作業の効率化

・インターネット、ＳＮＳを活用したマーケティング戦略

・グローバルな事業展開

などがあげられます。

当社では、２００８年に障がい者雇用の専門部門として「ノーマラ

イゼーション推進本部」を設立し、現在では７００人以上の多彩な

メンバーがさまざまな専門業務に就いています。

「スキルアップをしたい！」

「自分のスキル・知識をもっと活かしたい！」

「大きな目標に向かって仲間と一緒に頑張りたい」

という熱い想いを持ち、積極的に業務に取り組んでいただける方か

らの、ご応募をお待ちしております。

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

保険：雇用・労災・健康・厚生年金

施設：直営保養所（軽井沢）他スポーツクラブ優待

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

障害者に実施している合理的配慮の例

・通勤ラッシュを避けての時差通勤

・情報保障（手話通訳・ＰＣ要約筆記）等

障害者の就労や定着に関するサポート体制

障がい者向け相談窓口を設置。

専門資格をもった担当者が対応します。