調理スタッフ

ハローワーク事業所名

株式会社 蓬人館

就業場所

〒979-1111

福島県双葉郡富岡町小浜４４－２

「ホテル蓬人館」

職種

調理スタッフ（富岡町）

仕事内容

・朝食、夕食、宴会の仕込み、調理、盛り付け、片付け等

・厨房器具の洗浄、食洗機による食器の洗浄及び片付け

・厨房内の清掃等（食堂内の清掃もお願いする場合あり）

・カウンター越しでの食事の提供や接客（簡易な案内など）

・発注、納品、在庫管理、伝票整理、管理

・宴会料理の考案

＊各食最多２００食

＊予約状況により、楢葉別館のお手伝いあり

【トライアル雇用併用求人】

「変更範囲：サービス、フロント、清掃」

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

07020-06993461

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

いわき公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

旅館，ホテル

トライアル雇用併用の希望

希望する

求人事業所

事業所番号

0702-617061-3

事業所名

カブシキガイシャ ホウジンカン

株式会社 蓬人館

所在地

〒973-8408

福島県いわき市内郷高坂町八反田１７－１

正社員

フル

経験不問

学歴不問

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

トライアル雇用併用

仕事内容

職種

調理スタッフ（富岡町）

仕事内容

・朝食、夕食、宴会の仕込み、調理、盛り付け、片付け等

・厨房器具の洗浄、食洗機による食器の洗浄及び片付け

・厨房内の清掃等（食堂内の清掃もお願いする場合あり）

・カウンター越しでの食事の提供や接客（簡易な案内など）

・発注、納品、在庫管理、伝票整理、管理

・宴会料理の考案

＊各食最多２００食

＊予約状況により、楢葉別館のお手伝いあり

【トライアル雇用併用求人】

「変更範囲：サービス、フロント、清掃」

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒979-1111

福島県双葉郡富岡町小浜４４－２

「ホテル蓬人館」

最寄り駅

富岡駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

5分

受動喫煙対策

あり（喫煙室設置）

受動喫煙対策に関する特記事項

指定喫煙場所あり

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

楢葉町別館

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が６０歳のため 労基法第６１条年少者の深夜業務の禁止

必要な免許・資格

免許・資格名

調理師

あれば尚可

ＡＴ限定可

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月～６ヶ月程度

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

200,000円〜300,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

200,000円〜300,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

時間外手当

役職手当 ３万～５万／月

家族手当 配偶者１万、

１８歳未満の子一人につき５千円

住宅手当 ２万円／月（賃貸、世帯主の場合）

※スキル、資格に応じて優遇

月平均労働日数

21.5日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

28,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

10日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり3,000円〜10,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

4時30分〜13時30分

就業時間２

6時00分〜15時00分

就業時間３

13時00分〜22時00分

又は

4時30分〜22時00分の時間の間の8時間程度

就業時間に関する特記事項

シフト制による

（１）～（３）の他時間帯のシフトもあり

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

15時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

107日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

シフト制による

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

27人

就業場所

20人

うち女性

7人

うちパート

6人

設立年

平成27年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

ホテル・旅館業

宿泊及び料飲・各種ご宴会・会議

会社の特長

「福島の復興を応援」から「福島の発展・活性化に貢献」へ。自然

豊かな環境でビジネスや観光の拠点として安らぎの時を演出し、県

内外から訪れるお客様に選ばれるホテルを目標としています。

法人番号

3380001025328

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒979-1111

福島県双葉郡富岡町小浜４４－２

ホテル蓬人館

最寄り駅

富岡駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，求職者マイページ

郵送の送付場所

〒979-1111

福島県双葉郡富岡町小浜４４－２

ホテル蓬人館

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

＊トライアル対象者は、事前送付となり全員面接致します。

担当者

課係名、役職名

総務・人事部

電話番号

0240-23-7728

ＦＡＸ

0240-23-7729

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊楢葉別館リニューアルオープンに向け、増員のため募集します。

【マイカー通勤】

＊無料駐車場有り

・就業時間について、上記以外の勤務シフトもあるが、

時間帯の相談も可能です（実働８時間）。

＊賞与は実績により、支給することあり。

【トライアルについて】

・期間：３ヶ月 条件：試用期間と同じ

・トライアル対象者としての紹介は、求人数の５倍まで。

・求人数を超えたトライアル雇用の実施は出来ません。

職場見学可能。お気軽にご連絡ください。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

楢葉別館の本格稼働のため、増員します！

当社は福島県富岡町で営業しているホテルです。

地域で働く方々を中心にスポーツ合宿や学習イベントで訪れる学生

さまなど、幅広いお客様にご利用いただいています。

清潔で快適な空間と、温かいサービスを提供することを使命とし、

毎日を気持ちよく過ごしてもらえるように、清掃や接客など、一つ

一つの仕事を丁寧に行っています。

はじめての方でも、一歩一歩スキルを身に着けながら成長できます

。

人と接することが好きな方、接客が苦手な方でも大歓迎です。

「ありがとう」がやりがいになる仕事です。

一緒におもてなしを届けるお仕事をしてみませんか？

支店・営業所・工場等

箇所数

3箇所

代表的な支店・営業所・工場等１

ホテル蓬人館

主要取引先

主要取引先１

東京電力株式会社

主要取引先２

東北電力株式会社

主要取引先３

ユアテック株式会社

関連会社

関連会社１

菅野建設工業株式会社

職務給制度

なし

復職制度

なし

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

あり

点字設備

あり

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

バリアフリー対応トイレ

オストメイト対応トイレ，車いす対応トイレ，洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。