美濃工業 株式会社
【障害者採用】人事・総務(一般職)
23 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
1 October 2026
What they need
ハローワーク 事業所名
美濃工業 株式会社
就業場所
〒508-0001
岐阜県中津川市中津川1010-1
美濃工業株式会社 本社
職種
職種解説
(障)人事・総務(一般職)
仕事内容
・労務管理、労務問題対応
・採用業務(新卒、中途採用)
・安全衛生事務局の業務
・工場、建物の管理、業者の選定等の営繕業務全般
・諸規定の制定、改廃
上記の業務は一例です。これらの中から適性に合わせて
担当業務を決定いたします。
【障がい者専用求人】
「変更範囲:会社の定める全ての業務」
※応募される方はハローワークから「紹介状」の
交付を受けてください。
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
21090-02852861
受付年月日
2026年10月1日
紹介期限日
2026年12月31日
受理安定所
中津川公共職業安定所
求人区分
フルタイム(障)
オンライン自主応募の受付
不可
PRロゴマーク
PRロゴのご案内
産業分類
自動車・同附属品製造業
トライアル雇用併用の希望
希望する
求人事業所
事業所番号
2109-010888-9
事業所名
ミノコウギヨウ カブシキガイシヤ
美濃工業 株式会社
所在地
〒508-0001
岐阜県中津川市中津川1010-1
美濃工業株式会社 本社
ホームページ
正社員
フル(障)
経験不問
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
UIJターン歓迎
トライアル雇用併用
仕事内容
職種
職種解説
(障)人事・総務(一般職)
仕事内容
・労務管理、労務問題対応
・採用業務(新卒、中途採用)
・安全衛生事務局の業務
・工場、建物の管理、業者の選定等の営繕業務全般
・諸規定の制定、改廃
上記の業務は一例です。これらの中から適性に合わせて
担当業務を決定いたします。
【障がい者専用求人】
「変更範囲:会社の定める全ての業務」
※応募される方はハローワークから「紹介状」の
交付を受けてください。
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
〒508-0001
岐阜県中津川市中津川1010-1
美濃工業株式会社 本社
最寄り駅
JR中央線 中津川駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
5分
就業場所に関する特記事項
または坂本工場(中津川市茄子川1646-51)
坂本第二工場(中津川市茄子川1646-37)いずれかの配置
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙所有り(電子タバコのみ可)
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜60歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限とした募集のため
学歴
必須
高校以上
専攻について
必要な免許・資格
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間
あり
期間
14日間
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,100円〜270,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
186,100円〜266,000円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 4,000円〜4,000円
固定残業代(c)
なし
月平均労働日数
20.7日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限なし)
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
15日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり3.00%〜%(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 5.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
就業時間1
8時05分〜17時10分
就業時間に関する特記事項
フレックスタイム制導入あり
変則勤務の可能性あり
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
17時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
年6回を限度として月88時間、年720時間まで延長可能
休憩時間
65分
年間休日数
116日
休日等
休日
土曜日,日曜日,その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる
一部土曜出勤あり(年3回程度)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
企業年金
確定拠出年金
退職金共済
未加入
退職金制度
あり
勤続年数
3年以上
定年制
あり
定年年齢
一律 61歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
勤務延長
なし
入居可能住宅
単身用あり
片道通勤距離が50km以上の方
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
841人
就業場所
126人
うち女性
40人
うちパート
1人
設立年
昭和25年
資本金
4億1,620万円
労働組合
なし
事業内容
アルミダイカスト製法で主に自動車産業向け部品を製造。主力製品
はエンジン制御用コントロールユニットや、ハイブリット車等に搭
載されているインバータケースやコンバータケースです。
会社の特長
試作から設計、鋳造、加工、組付けまで全て自社で行う「一貫生産
体制」をとっています。シャープペンの芯よりも薄い、厚さ0.4
5mmの製品の鋳造にも成功するなど確かな技術を有しています。
役職/代表者名
役職
代表取締役社長
代表者名
杉本 崇
法人番号
9200001023566
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
あり
選考等
採用人数
1人
選考方法
面接(予定1回),書類選考,筆記試験
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後14日以内
求職者への通知方法
郵送,電話
選考日時等
随時
選考場所
〒508-0001
岐阜県中津川市中津川1010-1
美濃工業株式会社 本社
最寄り駅
JR中央線 中津川駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
5分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒508-0001
岐阜県中津川市中津川1010-1
美濃工業株式会社 本社
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
担当者
課係名、役職名
人事課
担当者(カタカナ)
ナルキ タクヤ
担当者
成木 拓弥
電話番号
0573-66-1025
FAX
0573-66-1443
Eメール
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
障がい者トライアル雇用併用求人(トライアル期間同条件)
・通勤手当は非課税限度額内で全額支給
・会社給食あり:会社補助あり、個人負担275円/食
・年次有給休暇は入社4か月目に付与されます。
・採用試験にかかる交通費の支給はありません。
「新はつらつ職場づくり宣言企業」
「地域未来牽引企業」
「健康経営優良法人」
【就業場所の設備状況】
・エレベーター:一部あり ・出入り口ドア:開き戸
・出入口段差:あり ・階段手すり:あり
・トイレ:洋式(本社工場のみオストメイト対応)
・障がい者用トイレ:本社工場のみあり
・建物内の車いす移動:不可 ・休憩室:あり
・電話対応:あり ・点字設備:なし
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
支店・営業所・工場等
箇所数
4箇所
代表的な支店・営業所・工場等1
坂本工場
代表的な支店・営業所・工場等2
坂本第二工場
代表的な支店・営業所・工場等3
本社工場
主要取引先
主要取引先1
株式会社デンソー
主要取引先2
株式会社デンソーテン
主要取引先3
株式会社アイシン
職務給制度
あり
職務給制度の内容
職務による
復職制度
あり
復職制度の内容
本人希望等
福利厚生の内容
・社会保険完備
・退職金制度あり
・遠隔地からの採用は住宅補助・寮あり
・契約保養所あり
・外部福利厚生サービス加入(福利厚生倶楽部)
・産休中は給与全額支給
・社員持株会、財形貯蓄、団体生命保険あり
・インフルエンザ予防接種補助、家庭常備薬補助
・社員食堂、食事手当あり
・入社時 作業服・事務服支給
(2着目以降は半額程度会社補助あり)
・各工場(各棟)に休憩室あり
・従業員駐車場完備 等
研修制度
研修制度の内容
階層別教育と部門別教育の2本の柱を軸に様々な
研修を実施しております。
・新入社員研修、新卒2年目研修
・基礎研修、マネジメント導入研修
・新任主任班長研修、主任班長OJT研修
・新任係長研修、係長スキルアップ研修 等
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
企業在籍型ジョブコーチの有無
あり
エレベーター
あり
点字設備
なし
階段の手すり
あり
バリアフリー対応トイレ
オストメイト対応トイレ,車いす対応トイレ,洋式トイレ
建物内の車いす移動
不可
休憩室
あり
障害者に実施している合理的配慮の例
オストメイト対応トイレあり(一部工場)
障害者の就労や定着に関するサポート体制
サテライトtとの定期面談実施(希望者のみ
)
障害者雇用の担当者からのメッセージ
外部機関と連携し定期面談を実施し、安心し
て働けるよう取り組んでいます。
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