カゴ台車のメンテナンススタッフ

仕事内容

雇用形態：アルバイト・パート
職種：その他機械/電気/電子製品専門職、設備保全/メンテナンス、建築設備メンテナンス

• 希望者は正社員登用もok

女性Staff、応援工場

＜事業拡大のための募集！＞
主にカゴ台車の修理や
メンテナンスをお任せ致します。

＜カゴ台車の具体的な修理方法＞
・曲がったフレームの歪みを直す
・フレームの溶接外れを再溶接
・動きが悪くなったキャスター・車輪の交換
・動きの悪くなった各ヒンジに注油

などと、溶接や交換・付け替えが主な作業内容になります。
最初は先輩が近くにいるので
やりかたを教わり、OJTで慣れていただけたらと思います

＜お仕事の難易度＞
・完全未経験だと1～3ヶ月あれば慣れることが多いです。
・自動車整備を経験されたことがあれば3～5日で慣れる方、多数在中

＜オススメPOINT＞
・お子様の急な発熱や学校行事による
欠勤・早退も、チームでフォローします

・「幼稚園のお迎えまで」
「10時〜14時だけ」など、スキマ時間の勤務OK

・子育て世代のママさん多数活躍中！
悩みも理解し合える温かい職場です

・接客一切なし！周りに気を使わず、
自分のペースでモクモクと作業できます

・未経験でも大丈夫。
特殊な道具の使い方も、イチから丁寧にお教えします

・1日3時間〜の短時間勤務OK。
午前中にサクッと働いて午後は自由！

・決まった手順に沿って進めるシンプル作業。
一度覚えればあとは楽々です

・車・バイク通勤OK。
お子様の送り迎えのついでにそのまま出勤できます

・扶養内勤務の調整もバッチリ。
面倒な書類の相談なども気軽にのります

・現場は和気あいあい。
堅苦しいルールはなく、風通しの良い環境です

＜未経験スタートのスタッフがほとんど！＞
現在13名のstaffが在籍しておりますが、
60代のシニアさんや主婦さんなど
幅広い年齢層の方が活躍中！

3種類のカゴ台車を修理するので
体力やスキルに合わせて簡単なことから
お任せ致します

＜正社員登用あり＞

会社として、パートさんから正社員登用の採用実績あり！
2-3ヶ月後にはキャリアアップ可能
賞与がUP！

正社員3年後に管理職を目指すことも！！

• 年収700万円越え！！

求めている人材

経験・資格一切不要！
未経験スタートのスタッフがほとんど！

＜ こんな方にオススメ ＞
・「急な欠勤で迷惑をかけたくない」と、一歩踏み出せずにいた方
・派手な接客よりも、目の前の作業にコツコツ取り組むのが好きな方
・挨拶などの基本ができ、チームで協力して作業を進められる方
・20代〜60代まで、幅広い世代と適度な距離感で付き合える方
・「ヤマトグループ」という安定した環境で、腰を据えて働きたい方
・週2・3日から、家計の足しに無理のない範囲で稼ぎたい方
・「接客は苦手だけど、誰かの役に立つ仕事がしたい」という方
・未経験OK！「やってみたい」という意欲を一番に評価します

＜ あれば尚良しな経験 ＞
・グラインダー作業経験
・溶接経験

上記の経験があれば、すぐに活躍できます
経験がなくても資格取得支援制度があるので安心彡

性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション）

勤務時間詳細

8:30～16:30

・週2～ok
・1日3時間～勤務ok

＜こんな働き方のスタッフ在中！＞
・週2×3時間のみの扶養内勤務
・半日×週5勤務 (午前のみ・午後のみ)
・週3×1日7時間勤務

など。

お昼まで働いて午後は別の仕事と掛け持っている
フリーターさんや扶養内勤務の主婦(夫)さん
週2のみ勤務されるWワーカーさんが多数活躍中！

30代～60代の幅広い年齢層の男女スタッフが活躍しています

休日休暇

・祝日
・年末年始
・シフト制

勤務地

〒6710252兵庫県姫路市花田町加納原田661-1

交通・アクセス

「JR御着」駅から徒歩約22分、バイク・車通勤ok

給与詳細

基本給：時給 1200円 〜 1250円

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

給与例

資格や経験により、時給UP有り

＜収入例＞
＜収入例＞

• 週2×フルタイムのWワークAさん

(内訳)時給1200円×7時間×週2日（月8日）
＝月収6万7200円

• 週4×1日4時間

(内訳)時給1200円×4時間×週4日（月16日）
＝月収7万6800円

• 週5×1日7時間の社保完備

(内訳)時給1200円×7時間×週5日（月20日）
＝月収16万8000円

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・交通費支給
・資格取得支援あり
・車通勤ok
・バイク通勤ok
・昇給あり

職場環境

・従業員構成・

30代 1人
40代 2人
50代～ 10人

合計 13人

選考プロセス

履歴書の事前送付は不要。
面接日に履歴書を持参くださいませ。

当日は職場見学と簡単な適正試験がございます。
適性試験は知識を問うものではないので
お気軽に記入してくださいませ。