新卒採用 販売【三短大合同企業説明会専用求人】

ハローワーク事業所名

株式会社 ツルヤ

就業場所

〒379-2146

群馬県前橋市公田町６６８番地１号「ツルヤ 前橋南店」 ほか

群馬県内各店舗

職種

職種解説

販売【三短大合同企業説明会専用求人】

仕事の内容

• 食品スーパーマーケットにおける販売業務

【三短大合同企業説明会専用求人】

• 入社後約３週間の新人教育を実施します。

・その後、店舗において直接上司より指導を受ける教育期間を６ヶ月程設け、

各自の適性等を加味して、正式に青果部門・精肉部門・鮮魚部門・サービス

部門のいずれかに配属されます。

その後、経験を積みより多くの役割を果たす職位に就くことになります。

＊就業時間は時差勤務があります。

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

20111-00056768

受付年月日

2026年9月30日

紹介期限日

2027年3月31日

受理安定所

佐久公共職業安定所 小諸出張所

求人区分

大卒等

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

各種食料品小売業

留学生採用実績の有無

なし

外国人雇用状況届提出実績の有無

なし

会社の情報

事業所番号

2011-613548-1

事業所名

カブシキガイシャ ツルヤ

株式会社 ツルヤ

所在地

〒384-0005

長野県小諸市御幸町２－１－２０

最寄り駅１

ＪＲ小海線 東小諸駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

従業員数

企業全体

7,300人

就業場所

7,300人

うち女性

4,300人

うちパート

6,300人

設立年

明治25年

資本金

5,000万円

事業内容

スーパーマーケット

会社の特長

より豊かな食生活の創造を願うツルヤでは、優れた商品の提供とお

客さまとの暖かなコミュニケーションづくりをめざすフレンドリー

サービスの提供を心がけている食品スーパーマーケットです。

法人番号

3100001008319

ホームページ

http://www.tsuruya-corp.co.jp

正社員

大卒等

通勤手当あり

マイカー通勤可

オンライン自主応募可

仕事の情報

雇用形態

正社員

就業形態

派遣・請負ではない

職種

職種解説

販売【三短大合同企業説明会専用求人】

求人数

3人

仕事の内容

• 食品スーパーマーケットにおける販売業務

【三短大合同企業説明会専用求人】

• 入社後約３週間の新人教育を実施します。

・その後、店舗において直接上司より指導を受ける教育期間を６ヶ月程設け、

各自の適性等を加味して、正式に青果部門・精肉部門・鮮魚部門・サービス

部門のいずれかに配属されます。

その後、経験を積みより多くの役割を果たす職位に就くことになります。

＊就業時間は時差勤務があります。

履修科目

不問

必要な免許・資格

あれば尚可

普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）

雇用期間

雇用期間の定めなし

転勤の可能性

あり

試用期間

あり

試用期間中の労働条件

同条件

就業場所

〒379-2146

群馬県前橋市公田町６６８番地１号「ツルヤ 前橋南店」 ほか

群馬県内各店舗

最寄り駅

前橋駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

15分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内禁煙

労働条件等

短大の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

233,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

233,000円

賞与

新規学卒者の賞与制度

あり

新規学卒者の賞与（前年度実績）

あり

年2回

2.02ヶ月

一般労働者の賞与制度

あり

一般労働者の賞与（前年度実績）

あり

年2回

4.00ヶ月

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

13,169円

又は

5.48％

通勤手当

実費支給（上限なし）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

マイカー通勤の特記事項

社内の任意保険基準あり

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

企業年金

確定給付年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 70歳まで

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

賃金締切日

固定(月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

労働組合

あり

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

7時30分〜16時30分

就業時間２

8時00分〜17時00分

就業時間３

11時30分〜20時30分

時間外労働

あり

月平均時間外労働時間

29時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

繁忙期等、月４５時間 年３６０時間とし年６回まで月７５時間可

休憩時間

60分

入居可能住宅

なし

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

シフト制

年間休日数

114日

年次有給休暇

入社時の年次有給休暇日数

0日

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

選考

受付期間

10月28日〜10月28日

説明会

説明会開催

なし

選考日

10月28日

選考方法

書類選考，面接，適性検査，その他

筆記試験（その他）

書類提出先

〒384-0005

事業所所在地と同じ

応募書類等

履歴書，卒業見込証明書，成績証明書

その他の応募書類

説明会当日はプロフィールカード

のみ持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考場所

〒370-0068

群馬県高崎市昭和町５３番地 新島学園短期大学 グレースホール

既卒者・中退者の応募可否

既卒応募

可

卒業後概ね

3年以内

中退者応募

可

既卒者等の入社日

随時

担当者

課係名、役職名

労務 労務リーダー

担当者（カタカナ）

ナカザワ ハルユキ

担当者

中沢 晴行

電話番号

0267-26-2113

ＦＡＸ

0267-23-2866

Ｅメール

[email protected]

補足事項・特記事項

補足事項

• 説明会の開催予定

日時については弊社ＨＰでご確認ください。

• 就業時間は早番・遅番・残業あり等、いくつかのパターンがあり

ます。

• 営業時間に合わせた勤務となります。
• 就業場所は、入社後に自宅近くの店舗を基本に配属しますが、

人事発令により転勤もあります。

（長野県内全域各店舗・群馬県内各店舗）

• 地域勤務限定制度あり

（転居を伴う異動がない働き方が選べます）

求人条件にかかる特記事項

＊令和８年１０月２８日「三短大合同企業説明会」参加事業所

• 試用期間：３ヶ月間

※ツルヤ各店舗の詳細は、会社説明会等でご確認ください。

※業務内容の変更の範囲

（雇入れ直後）販売

（変更の範囲）店舗・営業本部における当社の業務全般

青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）

企業全体の情報

新卒者等採用者数

令和7年度

42人

令和6年度

57人

令和5年度

81人

男性新卒者等採用者数

令和7年度

23人

令和6年度

33人

令和5年度

52人

女性新卒者等採用者数

令和7年度

19人

令和6年度

24人

令和5年度

29人

新卒者等離職者数

令和7年度

3人

令和6年度

6人

令和5年度

14人

平均継続勤務年数

11.2年

従業員の平均年齢（参考値）

33.0歳

青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）

企業全体の情報

研修の有無

あり

研修内容

役職や等級に応じてその都度、必要な教育・研修を行います。

自己啓発支援の有無

あり

自己啓発支援内容

同業他社の見学案内や関連図書に紹介尚が行われます。

メンター制度の有無

あり

キャリアコンサルティング制度の有無

あり

キャリアコンサルティング制度内容

入社１年目より教育担当者が実施していきます。

社内検定等の制度の有無

なし

青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）

企業全体の情報

前事業年度の月平均所定外労働時間

38.0時間

前事業年度の有給休暇の平均取得日数

9.6日

前事業年度の育児休業取得者数

女性

22人

男性

10人

前事業年度の出産者数

女性

22人

男性の配偶者

14人

女性の役員割合

7.0％

女性の管理職割合

16.2％

「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。

「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒