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運転・営繕 ※ ※

Exclusive opportunity

Onsite

運転・営繕 ※ ※

入江病院

運転・営繕 ※ ※

22 days ago

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Important information


Contract type:

Part time

Location:

Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

1 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

入江病院(社会医療法人 松藤会)

就業場所

〒671-1103

兵庫県姫路市広畑区西夢前台6丁目56-1

介護老人保健施設 ゆめさき

職種

職種解説

運転・営繕(老健ゆめさき)※急募※

仕事内容

・送迎者の運転(ハイエース)

・施設内外の営繕

・簡単な施設内の環境整備

※すべて簡単な作業のレベルです

変更範囲:法人の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

28050-20960861

受付年月日

2026年9月30日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

姫路公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

病院

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2805-614406-9

事業所名

イリエビョウイン(シャカイイリョウホウジン ショウトウ

カイ)

入江病院(社会医療法人 松藤会)

所在地

〒672-8092

兵庫県姫路市飾磨区英賀春日町2丁目25

ホームページ

http://www.irie.or.jp

パート

パート

学歴不問

時間外労働なし

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

職種解説

運転・営繕(老健ゆめさき)※急募※

仕事内容

・送迎者の運転(ハイエース)

・施設内外の営繕

・簡単な施設内の環境整備

※すべて簡単な作業のレベルです

変更範囲:法人の定める業務

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

なし

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒671-1103

兵庫県姫路市広畑区西夢前台6丁目56-1

介護老人保健施設 ゆめさき

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内全面禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢未満の方を募集(定年65歳)

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

送迎業務等、車に係る仕事経験があれば尚可(なくても応募可能)

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

1,172円〜1,172円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

1,172円〜1,172円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

運行手当@200円/日

食事手当@200円/日(休憩あり勤務の場合)

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

50,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

28日

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

10,000円〜50,000円(前年度実績)

労働時間

就業時間

就業時間1

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

週所定労働日数

週3日〜週5日

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

5日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

あり

託児施設に関する特記事項

保育士18名体制の24時間保育園です

会社の情報

従業員数

企業全体

540人

就業場所

125人

うち女性

98人

うちパート

43人

設立年

昭和47年

労働組合

なし

事業内容

病院・介護老人保健施設・訪問看護ステーション・居宅介護支援事

業所・短時間型通所リハビリテーション・サービス付き高齢者向け

住宅(これらすべてのサービスを提供しております)

会社の特長

病院:救急実績による社会医療法人/病床数199床【一般病棟5

2床、医療療養病棟42床、回復期リハビリテーション病棟50床

、地域包括ケア病棟55床/老健100床【超強化型認定施設】

法人番号

4140005013335

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接(予定1回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡,郵送,電話

選考日時等

随時

選考場所

〒671-1103

兵庫県姫路市広畑区西夢前台6丁目56-1

介護老人保健施設 ゆめさき

最寄り駅

JR山陽本線 英賀保駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送,求職者マイページ

郵送の送付場所

〒672-8092

兵庫県姫路市飾磨区英賀春日町2丁目25

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

法人事務局 課長

担当者

高田 麗人

電話番号

070-1807-3210

FAX

079-238-5856

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

・職場見学はいつでも可能です

スタッフとの懇談も可能です。お気軽にお問い合わせください

・ホームページの採用情報に先輩職員インタビューなども

公開していますので、是非ご覧ください!

当施設の魅力がきっと伝わるはずです。

・時間単位年次有給休暇制度あり

・別途経験加算あり

・研修推奨 参加費等含めサポートしています

・研修日(外部)にも保育園の利用が可能

・24時間対応可能な法人運営の保育園隣接

(利用料1日500円)

・育児休暇取得率100%

・育児短時間勤務制度あり

・マイカー通勤の場合 自己負担あり

※就業時間・日数により加入保険は異なります

※年次有給休暇:法定通り(就業日数により異なります)

【オンライン自主応募可】オンライン自主応募の場合紹介状は不要

#網干・広畑

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

・職場見学はいつでも可能です

スタッフとの懇談も可能です。お気軽にお問い合わせください

・ホームページの採用情報に先輩職員インタビューなども

公開していますので、是非ご覧ください!

当施設の魅力がきっと伝わるはずです。

・時間単位年次有給休暇制度あり

・別途経験加算あり

・研修推奨 参加費等含めサポートしています

・研修日(外部)にも保育園の利用が可能

・24時間対応可能な法人運営の保育園隣接

(利用料1日500円)

・育児休暇取得率100%

・育児短時間勤務制度あり

・マイカー通勤の場合 自己負担あり

※就業時間・日数により加入保険は異なります

※年次有給休暇:法定通り(就業日数により異なります)

【オンライン自主応募可】オンライン自主応募の場合紹介状は不要

#網干・広畑

年商

令和元年

35億円

関連会社

関連会社1

介護老人保健施設ゆめさき

関連会社2

サービス付き高齢者向け住宅リリーフあがほ

関連会社3

訪問看護ステーションゆめさき、短時間型通所リハビリテーション

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

一旦退職された後でも、面接を行い再就職になれば、給与は退職時

の基本給や手当を保証しております。

福利厚生の内容

・姫路共済加入しています

・研修推奨 参加費等含めサポートしています

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

施設内研修は正社員と同じ条件で受けることが出来ま

す

両立支援の内容

・月平均5時間以下 定時で帰れる職場づくりの推進

・育児援助 24時間対応 保育園ピヨちゃん

(保育士18名、新設施設、利用料1日500円、幼児弁当を1食

150円で提供、イベント行事多数等)

・育児休暇取得率100%

・育児短時間勤務制度(ほぼ産休明けは制度利用しています)

・育児期間中の夜勤免除(緩和)制度

・研修日(外部)にも子供を預ける事が可能

・夜勤明けの日にもゆっくりと休んでもらえるよう16:30まで

子供を預ける事が可能

・入職から3ヶ月経過後、2日間の年次有給休暇付与します

さらに入職から6ヶ月経過後は10日間の年次有給休暇付与します

※初年度は12日間有給休暇付与、その後の年次有給休暇付与は

法定医通り。

※年次有給休暇取得率8割以上

・家賃補助 遠方より引っ越しで一人暮らしに限り、5年間家賃補

助制度あり(条件付き)

事業所に関する特記事項

4つの機能の違う病棟、老健、サ高住、訪問看護、通

所リハビリを持っており、グループ全体で地域に根付

いた存在になりたいと思っております。

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

あり

点字設備

あり

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ,洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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