正看護師 水戸市笠原 腎臓内科

ハローワーク事業所名

黒澤腎臓内科クリニック

就業場所

〒310-0852

茨城県水戸市笠原町１７９７－２

職種

職種解説

正看護師／水戸市笠原／／腎臓内科

仕事内容

外来看護業務ならびに人工透析における看護業務

・外来診療に付随する採血、点滴等の看護業務

・医師の外来診察補助

・人口透析を中心とした看護業務

・バイタルチェック、穿刺、返血等

※当院の特色としてシャント作成から管理、治療まで一貫して実施

しています。

※希望によりシャント作成の手術介助にも携わることができます。

※多職種連携をとりながら透析医療、内科一般診療にあたっていま

す。

※パート看護師は主に外来診療に携わって頂きます。

「変更範囲：変更なし」

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

08010-19816261

受付年月日

2026年9月30日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

水戸公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

一般診療所

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0801-934163-8

事業所名

クロサワジンゾウナイカクリニック

黒澤腎臓内科クリニック

所在地

〒310-0852

茨城県水戸市笠原町１７９７－２

パート

パート

学歴不問

時間外労働なし

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

職種解説

正看護師／水戸市笠原／／腎臓内科

仕事内容

外来看護業務ならびに人工透析における看護業務

・外来診療に付随する採血、点滴等の看護業務

・医師の外来診察補助

・人口透析を中心とした看護業務

・バイタルチェック、穿刺、返血等

※当院の特色としてシャント作成から管理、治療まで一貫して実施

しています。

※希望によりシャント作成の手術介助にも携わることができます。

※多職種連携をとりながら透析医療、内科一般診療にあたっていま

す。

※パート看護師は主に外来診療に携わって頂きます。

「変更範囲：変更なし」

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

なし

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒310-0852

茨城県水戸市笠原町１７９７－２

就業場所に関する特記事項

クリニックの敷地内に無料の駐車場があります。

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

（定年が６５歳）

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

人工透析経験あれば尚可

必要な免許・資格

免許・資格名

看護師

必須

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３か月間

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

1,400円〜1,600円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

1,400円〜1,600円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

時間外手当

休日出勤手当

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

20,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

交替制（シフト制）

就業時間１

8時30分〜14時30分

就業時間２

9時00分〜15時00分

就業時間に関する特記事項

就業時間、労働日数については相談可

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

週所定労働日数

週4日〜週5日

労働日数について相談可

休日等

休日

日曜日，その他

週休二日制

毎週

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

7日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

勤務延長

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

22人

就業場所

22人

うち女性

11人

うちパート

3人

設立年

令和7年

労働組合

なし

事業内容

腎臓内科、透析科、内科、バスキュラーアクセス（シャント）治療

を行うクリニックです。

会社の特長

日本透析学会専門医・指導医、ＶＡ（バスキュラーアクセス）血管

内治療認定医、日本腎臓学会専門医・指導医が、腎臓病を抱える患

者様の人生に寄り添った診療を行います。

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考，その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒310-0852

茨城県水戸市笠原町１７９７－２

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒310-0852

茨城県水戸市笠原町１７９７－２

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

適性検査

担当者

課係名、役職名

事務長

担当者（カタカナ）

ネギシ カズノリ

担当者

根岸 一則

電話番号

029-303-5681

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

※昼食補助があります。（１食４００円で社内食堂をご利用頂けま

す。給茶機は無料で利用可能です。）

※ユニホーム貸与します。

※無料駐車場あります。

※開院して１年を迎える新しいクリニックです。業務拡張に伴う増

員募集となります。

※院長（４８歳）経歴は、岩手医科大学医学部卒業後、筑波大学附

属病院に入局し、一貫して腎臓内科の専門を深め、２０１７年９月

より水戸済生会総合病院「腎臓内科」勤務を経て、２０２５年１０

月に新規開業しました。

※腎臓病を抱える患者様の人生に寄り添った診療を行い、今後ます

ますの発展が望めます。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

水戸市笠原に、令和７年１０月に新規開業。

院長の経歴は、岩手医科大学医学部卒業後、筑波大学付属病院に入

局し、一貫して腎臓内科の専門を深め、２０１７年９月より水戸済

生会総合病院に勤務中です。

院長の所属学会・専門医は、日本内科学会認定内科医・指導医、総

合内科専門医、日本透析学会専門医・指導医、ＶＡ（バスキュラー

アクセス）血管内治療認定医、日本腎臓学会専門医・指導医、日本

インターベンションネフロロジー学会所属・日本透析アクセス医学

会所属です。

腎臓病を抱える患者様の人生に寄り添った診療を行い、今後ますま

すの発展が望めます。

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

労災保険、雇用保険、健康保険（協会けんぽ）、厚生年金保険。

事務職の制服、ナース服の無償貸与あり。

駐車場の無償貸与あり。

慶弔休暇あり。

創立記念日（１０月１日）あり。

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

腎臓病の患者様、透析対応が初めての看護師等には、

経験豊富なベテランスタッフがＯＪＴにより時間をか

けて指導します。クリニック内の研修だけでなく院外

の研修（茨城透析談話会、日本透析談話会）等にも積

極的に参加できます。

両立支援の内容

クリニックとしては、産前産後休業、育児休業、子の看護等休暇、

育児短時間勤務、柔軟な働き方を実現するための措置として、始業

・終業時刻の繰上げ・繰下げ、養育両立支援休暇、育児目的休暇の

制度及び介護休業、介護休暇、介護短時間制度を整備しています。

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ，洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。