警備員 横浜市瀬谷区瀬谷町〈町田オフィス所属〉

ハローワーク事業所名

株式会社 Ｙ・Ｔ・Ｍ

就業場所

〒246-0031

神奈川県横浜市瀬谷区瀬谷

職種

職種解説

警備員／横浜市瀬谷区瀬谷町〈町田オフィス所属〉

仕事内容

採用率９９％ 早く終わっても日給保証

通勤距離を考慮！ ２０～８０代の未経験活躍中

週払い制度あり！ 頑張りは能力給として支給！

工事現場での車両・歩行者誘導をしていただきます。

保証人などは一切不要です。お気軽にご応募くださいね。

• 未経験の方大歓迎 ※有給３日間で安心の研修制度あり
• 週払制度あり ※規定有
• 希望シフト制 ※週１日からОＫ・Ｗワーク副業ОＫ
• 車・バイク通勤可 ※現場による

変更範囲 変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13190-10351461

受付年月日

2026年9月30日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

町田公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

警備業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1319-618657-9

事業所名

カブシキガイシャ ワイティエム

株式会社 Ｙ・Ｔ・Ｍ

所在地

〒194-0021

東京都町田市中町１－１１－７ 高梨ビル４０２

ホームページ

https://arwrk.net/recruit/bzyie4ww4p77hw0

パート

パート

経験不問

学歴不問

資格不問

時間外労働なし

転勤なし

書類選考なし

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

職種解説

警備員／横浜市瀬谷区瀬谷町〈町田オフィス所属〉

仕事内容

採用率９９％ 早く終わっても日給保証

通勤距離を考慮！ ２０～８０代の未経験活躍中

週払い制度あり！ 頑張りは能力給として支給！

工事現場での車両・歩行者誘導をしていただきます。

保証人などは一切不要です。お気軽にご応募くださいね。

• 未経験の方大歓迎 ※有給３日間で安心の研修制度あり
• 週払制度あり ※規定有
• 希望シフト制 ※週１日からОＫ・Ｗワーク副業ОＫ
• 車・バイク通勤可 ※現場による

変更範囲 変更なし

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

３名

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒246-0031

神奈川県横浜市瀬谷区瀬谷

最寄り駅

田園都市線 南町田グランベリーパーク駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

就業場所に関する特記事項

その他町田市、多摩市、八王子市、相模原市、横浜市内にも現場有

受動喫煙対策

その他

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外で就業

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

なし

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜

年齢制限該当事由

法令の規定により年齢制限がある

年齢制限の理由

警備業法による

試用期間

あり

期間

２ヶ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

試用期間中 日給１０，５００円

※能力により短縮あり

派遣・請負等

就業形態

請負

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

1,375円〜1,688円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

1,375円〜1,688円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

時給＝日給÷８時間で算出

・遠方手当（現場が一定距離以上離れている場合支給）

・資格手当（資格をお持ちの方別途支給）

賃金形態等

日給

11,000円〜13,500円

通勤手当

なし

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

20日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜20,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間１

8時00分〜17時00分

就業時間２

9時00分〜18時00分

就業時間３

20時00分〜5時00分

就業時間に関する特記事項

※（１）（２）日勤のみでもОＫ！日給は１１０００円以上。

※（３）夜勤のみでもОＫ！日給は１３５００円。

※お好きな時間帯をご希望くださいね。

時間外労働時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

季節的要因等による受注・一般顧客の集中による業務の繁忙の時、

６回を限度として１ヶ月６０時間、１年７２０時間まで

休憩時間

60分

週所定労働日数

週1日以上

労働日数について相談可

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他

シフト制、希望の曜日で勤務可（週１日からОＫ）

その他の労働条件等

加入保険等

労災保険

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

再雇用制度

あり

勤務延長

あり

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

100人

就業場所

5人

うち女性

1人

うちパート

5人

設立年

平成30年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

警備業・飲食業

会社の特長

業績が上がれば、利益はみんなに還元しようという考え方の会社

ですので、稼ぎたい人や腕を試してみたい人にはおススメです。

創業期から成長期に突入したまだまだ若い会社です！

法人番号

6012301011735

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後2日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール，その他

選考日時等

随時

選考場所

〒194-0021

東京都町田市中町１丁目１１－７

高梨ビル４０２

最寄り駅

町田駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

健康で働きたい気持ちのある方は、何歳でも大歓迎します！

ご自宅付近での出張面接も実施中！お問合せお待ちしています！

担当者

課係名、役職名

警備事業部

電話番号

042-860-7621

ＦＡＸ

042-860-7631

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊当社規定により採用時の年齢に応じて定年年齢が

７０歳・７５歳・８０歳と定められています。

再雇用の上限年齢はありませんので、

健康で働きたい気持ちがある方は何歳でも歓迎します！

働く理由は人それぞれです。

「生活費を稼ぐため」「健康のために働きたい」

「高齢になっても働ける警備業にチャレンジしてみたい」などなど

あなたの働く理由を教えてください。一緒に応援します！！

労働条件により加入保険、年次有給休暇日数は異なります。

詳細はハローワーク窓口にお問い合わせください。

応募ご希望の方は、事前にハローワークを通して連絡してください

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

経営理念「人に感謝し、機会を作り、さらに豊かな世界へと」

様々な取り組みで社会への貢献にチャレンジしている会社です

東京都町田市を中心に東京都・神奈川県エリアで事業を展開中

お客様や従業員など、人とのつながりを大事に、様々な商品や

サービスを拡充してきました。

現在は、警備や飲食など、地域に根差して運営しています。

みんなの協力を得ながら、チャレンジの輪を広げていきます！

新規事業も計画中。ぜひ一緒に地元を盛り上げましょう！

業績が上がれば、利益はみんなに還元しようという考え方の

会社ですので、稼ぎたい人や自分の腕を試してみたい人には

おススメです！ おかげさまで安定して業務拡大中！

お取引先からも信頼してリピートいただいております。

その他、拠点展開も計画中！働く人の能力や志向に合わせて

活躍できる環境をどんどん作っていきます。

お友達紹介キャンペーンを随時実施中（謝礼金あり）

夏季熱中症対策として、空調ベストも貸与中！

職務給制度

なし

復職制度

なし

事業所に関する特記事項

＊採用時年齢に応じて、

定年は７０歳・７５歳・８０歳と規定。

再雇用や雇用延長を含めて、実質は年齢上限ナシ。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。