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設計アシスタント

Exclusive opportunity

Remote

設計アシスタント

株式会社MAR DESIGN

設計アシスタント

20 days ago

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Important information


Contract type:

Part time

Location:

Japan

Work mode:

Remote

Published on:

1 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社MAR DESIGN

就業場所

〒573-1196

大阪府枚方市中宮本町9番26号

職種

職種解説

設計アシスタント

仕事内容

  • Excel、Wordでの書類作成

  • コピー、ファイリング等の事務作業

  • 設計補助業務

JW-CADによる作図

未経験者でも指導致しますのでご安心ください

〔変更範囲:変更なし〕

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

27130-13188261

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

枚方公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

管理,補助的経済活動を行う事業所(53建築材料,鉱物・金属材

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2713-621639-4

事業所名

カブシキガイシャマーデザイン

株式会社MAR DESIGN

所在地

〒573-1196

大阪府枚方市中宮本町9番26号

パート

パート

学歴不問

資格不問

時間外労働なし

週休二日制(土日休)

転勤なし

通勤手当あり

仕事内容

職種

職種解説

設計アシスタント

仕事内容

  • Excel、Wordでの書類作成

  • コピー、ファイリング等の事務作業

  • 設計補助業務

JW-CADによる作図

未経験者でも指導致しますのでご安心ください

〔変更範囲:変更なし〕

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績(過去3年間)

なし

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒573-1196

大阪府枚方市中宮本町9番26号

最寄り駅

京阪本線 枚方市駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

就業場所に関する特記事項

京阪バス 関西外大中宮キャンパス バス停より 徒歩3分

*在宅勤務可(週1~2日)、ただし3ヶ月勤務以降に応相談。

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

65歳定年のため

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

建築に関する知識

必要なPCスキル

Excel、Wordの基本操作が出来る方

Jw_cad経験者の方は、優遇いたします。

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

1,250円〜1,600円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

1,250円〜1,600円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給(上限あり)

日額

1,000円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

20日

賃金支払日

固定(月末)

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間1

9時00分〜17時30分

又は

9時00分〜18時00分の時間の間の7時間程度

就業時間に関する特記事項

(1)・「又は」のいずれか

出勤時間、退社時間については相談

時間外労働時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

週所定労働日数

週4日〜週5日

休日等

休日

土曜日,日曜日,祝日,その他

その他

夏期休暇 正月休暇 GW

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 70歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

3人

就業場所

3人

うち女性

3人

うちパート

3人

設立年

令和5年

資本金

300万円

労働組合

なし

事業内容

建築設計事務所 主に住宅の設計及び管理業務、建設に関するコン

サルタント業務等

会社の特長

設計会社にて約20年勤務後に独立し、開業間もない会社ですが、

従業員に対しては、柔軟な働き方ができ、スキルを身につけて会社

や仲間と成長でき、努力や成果が報われる会社を目指します。

法人番号

2120001259976

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後10日以内

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

電話,Eメール

選考日時等

その他

その他の選考日時等

後日連絡

選考場所

〒573-1196

大阪府枚方市中宮本町9番26号

最寄り駅

京阪本線 枚方市駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒573-1196

大阪府枚方市中宮本町9番26号

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

*先に、履歴書・紹介状・職務経歴書を事業所所在地宛に送付して

ください。到着後7日程度で選考結果・面接日時を連絡します。

担当者

課係名、役職名

代表取締役

担当者(カタカナ)

ナカガワ ヨシオ

担当者

中川 義雄

電話番号

072-894-8152

FAX

072-894-8153

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

*有給休暇・加入保険は法定通り。

*正社員登用制度有り。

*職業訓練受講生の応募も歓迎します。

【マイカー通勤に関する特記事項】

自転車・バイク可

【仕事と子育て(介護)が両立できる求人】

a.勤務時間を保育施設等の送迎時間や介護の状況に対応した

ものにできる。

b.子供の急な病気等や保育所・学校等の行事及び介護の通院・

介護施設への通所等の際に1日または時間単位で休暇を

取得できる。

d.子育てや介護のため一定期間をパートタイム勤務で働き、

その後、希望によりフルタイムに変更することができる。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

主に住宅の建築の設計を行っている開業したばかりの設計事務所

です。

行っていただく業務内容としては設計業務に関する事務※データ入

力、書類作成、各種事務作業、CAD※JWCADによる簡単な図

面作成、3DCADによる図面作成、その他個人のスキルや興味等

に応じて業務範囲を広げてお願いする可能性があります。※ご本人

の同意のもとで

また未経験の方でも簡単なお仕事から覚えていただきますのでご

安心下さい。

個人の様々な環境にあわせた働き方に対応した会社を目指してお

ります。テレワーク、出勤時間、退社時間、勤務時間の調整、育児

、介護等による労働時間等の調整、様々な事由によるシフトの変更

も相談可能です。

自身や家族のため、会社とともに各個人が成長し幸せになれるよ

うな会社を目指しており、ご本人のヤル気や努力、スキル※社内設

定あり、業務の成果等に応じて時給のアップやボーナスも実施をし

ます。

開業したばかりの会社ですので、楽しく、やりがいのある会社を

一緒に作っていただける仲間を募集しております。

まずはお気軽にお問い合わせ下さい。お待ちしております。

職務給制度

なし

復職制度

なし

研修制度

研修制度の内容

新入社員研修

スキルアップ研修

両立支援の内容

育児短時間勤務制度

育児目的休暇制度

介護短時間勤務制度

カムバック制度

在宅勤務

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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